【精品】人员岗位责任制度

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1、华侨路社区卫生服务中心人员岗位职责1.华侨路社区卫生服务中心主任岗位职责一、在上级的领导下，全面领导华侨路社区卫生服务屮心的行政与医疗工作。制定医院发展规划、工作计划，组织实施，并按期检查、总结。二、根据卫牛局对社区卫牛服务工作的总体耍求，教育员工爱岗敬业，树立良好的医德,积极开展以促进居民健丿隶，提高卅民生活质量为丨

2、的的卫生保健工作，认真落实各项卫生工作指标。三、领导华侨路社区卫生服务屮心医疗质量管理工作，不断规范、完善各项规章制度,督促止确执行，并定期组织检杳；防范医疗差错事故，保证医疗服务质量。四、负责制定卫牛技术人

3、员的业务培训计划，定期组织考核。五、组织领导对全院工作人员的绩效考核、奖惩、调配、任免等工作。六、负责组织召开全院科室负责人会议，协调华侨路社区卫生服务屮心业务工作。七、领导华侨路社区卫生服务屮心财务工作，审査预决算，负责管理费川控制。八、领导药事、计量与物价管理工作；审批药品购置计划及医疗器械。九、领导公司医疗统筹办公室工作，执行与落实公司医疗费用报销制度。具体负责部门：办公室、财务室、药械科、社区卫牛服务站；医疗质量管理小组、病案管理小组、医疗统筹办公室、药事管理小组、设备与计量管理小组。2.华侨路社区卫生服务中心业务副

4、主任岗位职责一、在院长领导下，分管医疗、护理、药房、医技等临床科室的工作。二、负责制定临床科室的工作计划，督促、检查各项医疗制度、诊疗护理常规、技术操作规程、尖院感染管理和合理使用抗生素等规章制度的执行情况，规范执业行为，保证社区医疗、慢性病防治、医疗康复等各项工作质量。三、组织医务人员学习医疗一卫生法律、法规及部门规章制度，以及医疗业务，讨论病例,分析医疗质量，以及开展新的医疗技术，并定期组织业务考核。四、负责检杳门急诊、会诊、转诊、疫情报告、卫生宣教，以及重病人的抢救筹工作；落实与上级医院的定点协作及双向转诊，完善急诊绿

5、色通道与慢性病康复工作。五、负责对处方、病历质量的检査与指导，规范书写标准；负责医院的门急诊病历、资料管理工作。六、定期组织临床科室的业务会议，协调科室间的医疗业务工作。七、负责落实社区基木保疗保险参保人员的医疗工作。八、负责社区慢性病管理工作。九、领导医疗业务信息及病案统计工作。十、组织落实本院担任的临时性医疗工作。3.办公室岗位职责办公宗主任职责：一、在院K领导下负责本院办公室与医政管理工作。二、负责本院工作计划、总结的起草，拟定有关行政文件；对计划、通知等文件和规章制度的贯彻执行情况负责督促检查。三、安排本院各种行政会

6、议，做好会议记录；对会议决议的执行情况进行督促检查及反馈。四、负责医院行政、医政文件与资料管理，计算机网络与信息管理，以及医疗统计等管理工作。五、负责供院对外宣传、处理群众来信来访及来宾接待等工作。六、负责督促、检查各科室（站）的规章制度、诊疗常规、护理及操作常规的执行情况,随吋了解和掌握各科室（站）工作情况，规范执业行为，提高工作质量，严防差错事故。七、负责对医疗差错事故、医疗纠纷调查了解，组织病例讨论，及时向院领导汇报。八、负责组织、协调本院（站）会诊、双向转诊和健康宣教工作。九、负责组织本院（站）医务人员的技术培训和考

7、核；积极开展新技术，及时总结经验,创造条件，开展科研工作。十、负责木院基本医疗办公室的日常管理工作。十一、负责本院的车辆管理。十二、负责完成院领导交办的其他工作任务。办公室内勤人员职责：一、在办公室主任领导下负责医院行政工作的实施。二、负责各种行政业务文件、信件的收发、登记、转递、传阅、立卷、归档保管及木院资料档案管理工作。三、负责拟订工作计划、总结、通知、规定等文件，以及文件的收集、整理、保管工作。四、负责本院卬鉴、通讯联络、对外宣传与协调关系，以及来宾接待等工作。五、负责本院卫牛技术人员的继续教育、培训、登记、注册等工作

8、。1.全科医疗科岗位职责临床科主任职责：一、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。二、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。三、督促本科人员，认真执行各项规章制度、诊疗常规和技术操作常规，合理使用抗主素，保证医疗质量，严防医院感染与差错事故。四、领导本科人员，对患者进行医疗工作，完成医疗任务。五、确定医师伦换、值班、会诊、出诊。六、领导本科人员的业务训练和技术考核，。妥善安排进修、实习人员的培训工作。七、遵照医院规章制度，及时解决科内发牛的各种问题，提出调配、奖惩意见，必耍时应上报院

9、领导。八、发生医疗事故、医院感染、传染病疫情等垂要问题时，应及时处理，向院长汇报,并按规定程序报上级一卫牛行政部门。全科医师职责：一、承担社区卫生服务中内、夕卜、妇、儿等临床诊疗、双向转诊、院前急救与转诊任务。二、了解本年度社区防、治、保、康、健、计综合社区一卫牛服务工作内容及工作重点,组