功利性改造手段探析

《功利性改造手段探析》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、功利性改造手段探析邱广武戴祥法（浙江省第二监狱浙江杭州311100）摘要：改造罪犯是监狱的职能。功利性改造是监狱履行职能的一把双刃剑，运用的不好就会产生一系列负面影响，甚至背离把人改造好的宗旨。只有合理应用功利性改造这个手段,消除因功利异化改造而产生的负面影响，实现从异化的功利性改造到本质改造的回归，才能从根本上实现法律赋予监狱的职能。关键词：职能行刑改造本质改造罪犯是监狱的职能。监狱在履行职能的过程屮，如何应用好功利性改造手段，实现“把人改造好”的目的，是值得大家探讨的现实课题。不可否认，当丽罪犯改

2、造的功利性界化，导致了罪犯改造“行为和思想相分离”、“表现和内心相脱节”，背离了监狱把人改造好的行刑目的。现实要求我们“正本清源”，把握本质改造的核心，科学地用好功利性改造这把双刃剑，唯其如此，法律赋予监狱的职能才能被很好地实现。一、功利性改造是一把双刃剑罪犯作为具冇特殊身份的认识主体，其意识会随着认识客体的改变而改变。监狱对罪犯的改造，就是要运用管理、教冇、劳动、心理矫治等各种手段，促使罪犯转化思想、矫正恶习、增长知识、掌握劳动技能，成为守法的社会公民。⑴（一）功利性改造“功利”一词在辞海中的解释是

3、“着眼于眼前物质上的功效和利益”。《荀了.议兵》中“隆誓诈，尚功利，则胜不胜无常”⑵。意思是一支军队抬高威势诈术，崇尚功利，能不能保证他们打胜仗并不是一定的。对一支作战打仗的队伍來说，“崇尚功利”不意味着一定会胜或一定会败。问题在于这种手段运用的好，就有益于把仗打赢；运用的不好，反而受其拖累把仗给打输掉。在西方，ut订itarianism即功利主义，指以实际功效或利益作为道徳标准的伦理学说。⑶边沁的功利主义理论认为有助于产牛快乐的行为和事物是好的，反之则是坏的。它不强调道徳行为的动机，仅仅注重行为的效

4、果，所以欠全面。另外最人多数人的最人幸福原则并不能确定善的大小、范围，所以也容易导致严重的不公。应当承认，物质和利益的刺激容易影响和改变一个人的想法，而一个人的想法就会引起—•连串的行为和实践产牛•。⑷笔者认为，功利性改造是指在罪犯转变内心思想、矫正固有习惯、规范行为养成的一系列彫响活动屮，可预期的实际功效和物质利益作为一种外推力，与人性的“趋利避苦”心理内驱力共同作用下，促进罪犯实现符合“某种规范要求”的改造。（二）功利性改造的两面性根据人的心理需求和动机为研究对象的激励理论，“功”和“利”能对人产

5、生一定程度的激励作用，可以调动罪犯改造的积极性，帮助罪犯进行主动、自觉的有益改造。运川激励理论促进罪犯改造是新屮国监狱改造罪犯的一个鲜明的特征，1954年政务院颁布的《劳动改造条例》第七章对罪犯奖惩作了规定，1994年12月颁布实施的《监狱法》在减刑、假释及狱政管理中规定了激励措施。“功利”既可以驱使罪犯“符合某种耍求”，“按照某种规范”进行主动、自我的改造，也可以使罪犯以“投其所好”为手段达到口己需求的欺骗、虚假行为，带来消极、不良后果。如呆功利性改造手段运用的得当，罪犯内在的“趋利避苦”的心理与外

6、在改造机制的激励作用形成适度的平衡，产生对选择非激励性的改造行为的制衡，化解消极影响，引导罪犯实现其内心本质与外在表现相统一的改造，其思想与言行趋向-•致的改造，最终有助于把人改造好这个监狱根本职能的实现。如果功利性改造手段运用失衡，发生改造方向上的重大偏差，那么这种改造反而让罪犯利用监狱界化了的功利性改造体制和机制，“唯利是图，投机取巧”地取得一个又一个的改造“成绩”打“质量”。界化的功利性改造不仅不能使罪犯“回心转【作者简介】邱广武，浙江省第二监狱党委书记，监狱K；戴祥法，浙江省第二监狱法制办主任

7、，研究所所长。意”，反而造成罪犯“表现与内心相脱离”、“行为和思想相分离”的不断负而强化，那么它就是在不断背离“把人改造好”这个监狱工作的冃的二、“异化”的功利性改造机制（一）奖惩考核机制的功利性异化应当说，当前对罪犯的量化考核和行政奖励满足了法律的透明度要求，使罪犯的改造表现成为看得见而非笼统的抽彖性概念。乂由于达到一定的分数和奖励要求便可以获得相应的减刑，使得罪犯对白己的改造成绩“看得见，摸得准，算得出”，较大程度上避免了改造的肓冃性和虚无性，对罪犯的自我改造起到一定的激励效果。但是，过分强调考核

8、分，机械性的罪犯考核与奖惩机制一定程度诱导了罪犯“虚伪”、“投机取巧”的倾向。首先，考核、奖励标准的功利性。计分考核作为罪犯改造表现的衡量标准和重要依据，其项1=1编排、分值分布等指标设置科学性、规范性不高，在一•定程度上也助长了罪犯改造的功利主义。作为制度的制定和实施者，分值确定、幅度提出是部门利益所反映出的结果，带有部门的功利性。其次，对考核分值和行政奖励的评定，不但全国各省、口治区、直辖市计分考核分数、行政奖励要求不一致，就是在一个监狱内不同监区的