国有企业党的作风建设长效机制初探

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1、总第559期管理观察2014年11月第32期ManagementObserver中旬出版国有企业党的作风建设长效机制初探于强（中国铁建港航局集团有限公司第三工程分公司，山东青岛266000）摘要：加强党的作风建设，是一项长期复杂的系统工程,建立和完善党的作风建设的长效机制至关重要。本文初步探讨了国有企业党的作风建设长效机制的体系框架，从加强宣传教育、完善制度、跟踪问效、注重激励等环节探究了作风建设长效机制建设的有效途径。关键词：作风建设宣传教育制度监督激励国有企业作为全面建设小康社会的重要力量，是中企业内刊

2、等，广泛开展形式多样、党员干部易于接受的国特色社会主义的重要支柱，是我们党执政的重要基础。宣传教育，通过日常的耳濡目染，使党风廉政教育入脑国有企业党的作风建设事关党的形象和生命力，关乎企入心，达到树风正风的效果。业的稳定和发展。近年来，国有企业通过多种方式加强1.2坚持重点教育及时化。和改进党员领导干部作风建设，取得一定成绩，积累了根据中央统一部署或针对本单位不同发展阶段出现一些经验，但也面临着集中整治易反复、不可持续的问题。的苗头性问题，要及时开展重点领域的重点教育，如深作风问题具有顽固性、反复性，从这个

3、意义上讲，建立入开展党的纯洁性教育、党的群众路线教育实践活动，作风建设的长效机制至关重要。党的作风建设长效机制重点活动重点强化，突出问题集中解决。开展“反腐倡的形成，是一项长期而艰巨的任务，加强教育是基础，廉宣传教育月”活动，在一个时期内强化党员干部的廉健全制度是保证，强化监督是关键，注重激励是重要手段。政意识和宗旨意识，时常给党员干部思想“紧紧螺丝绷绷弦”，切实引导各级干部政治上跟党走、用权上讲操守、1.加强教育抓引导发展上显身手。另外，要坚持好民生生活会制度，通过党员干部批评与自我批评、自我反思与听取意

4、见，定期“照思想教育是作风建设的基础性工程，建立党的作风镜子、正衣冠”，并通过正风肃纪、集中整治，起到“洗建设的长效机制，就要坚持把思想教育作为加强作风建澡治病”的作用。设、反对和纠正“四风”的先导，统筹谋划，协调推进，1.3坚持实践教育具体化。把牢思想关口，夯实思想防线。关键要做到正面典型教育和反面警示教育相结合，1.1坚持日常教育经常化通过正反教育结合使党员干部辨清可为与不可为，如定党风廉政教育是潜移默化的，它的功能的实现，一期观看警示教育片，参观廉政教育基地，听服刑人员“现般不会立竿见影。一次教育不会

5、马上起作用、见成效，身说法”，促进各级干部自身修养、廉政意识不断提高。搞一段或一个时期的教育，不能保证受教者终生不犯错要对有苗头问题的党员干部及时提醒教育，对出现问题误。只有经常地开展“春风化雨”式的党风廉政教育，的党员干部坚决查处问责，并充分发挥查办案件的惩戒才能起到“滴水石穿”的作用。在具体学习形式上，要和威慑作用，利用典型案件开展警示教育，以查办促预防，把党风廉政教育纳入企业党委中心组学习计划和党员干达到“查处一个、警醒一方、教育一片”的效果。部政治理论学习计划，系统部署，有序落实。同时要把各级干部学

6、习次数和学习效果进行量化考核，纳入党风2.完善制度抓落实廉政建设责任范围，督促党员干部自觉接受党风廉政教育，从而促进各级干部作风转变，素质提升。在宣传教建立党的作风建设的长效机制，就要坚持把制度建育载体上，可充分利用多媒体、网络平台、宣传橱窗、设作为贯彻落实好中央关于改进工作作风、密切联系群作者简介：于强（1975-），男，籍贯：山东青岛，中国铁建港航局集团有限公司第三工程分公司党委副书记、纪委书记、工会主席.·128·11中黑白.indd1282014-11-2016:15:03企业管理众系列规定，反对和

7、纠正“四风”的重要保障，核心问制度，形成规范重点领域、重点岗位权力运行的制度体系，题就是要逐步形成一套便利、管用、有约束力的制度体系，促进国有企业各级干部两袖清风干事业，一心一意谋发并且要突出工作重点，狠抓制度落实。展。第一，在民主制度建设上，按要求制定并落实好党委议事规则、“三重一大”民主决策制度等，确定合理3.跟踪问效抓监督合规的决策程序和决策方法，确保决策科学、民主、正确，防范廉洁风险。同时，坚持集体领导决策与个人分工负建立党的作风建设的长效机制，就要把干部监督管责相结合，使企业领导班子做到结合特长合

8、理分工，重理作为加强作风建设、提高执政能力的重要举措，抓基础、大事项集体决策，发现问题相互提醒，齐心配合相互补台。正清风、重实效、树形象。对重点工作要派驻纪检干部参与，做到事项决策透明化、3.1要完善体系抓监督重点推进系统化、工作落实具体化，有效杜绝党风廉政要充分发挥监督主体的积极作用，建立起组织监督问题发生。和职工群众监督相结合，上级监督和下级监督相结合，第二，在组织制度建设上，首先要完善基层党建制度，纪检监察