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时间:2019-11-22
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1、给咨询公司看病作者:陈雪频一个农民赶着羊群在草原上走,迎血碰到一个人对他说:“我可以告诉你,你的羊群有几只羊。”随即,他用卫星定位技术和网络技术将信息发到总部的数据库……片刻后,他告诉农民羊群共有1460只羊,并H要求农民给他一只羊作为报酬,农民答应了。随后,农民对他讲:“如果我能说出你是T嘛的,你能否把羊还给我?”那人说,“行”。农民说:“你是一个咨询顾问。”那人很惊讶,问农民是怎么知道的。农民说:“有三个理山足以让我知道:1.我没有请你,你自己就找上门來;2.你告诉了我一个早己知道的东西,还要向我收费;3•—看就知道你不懂我们这一行,你抱的根木不
2、是羊,而是一只牧羊犬。”这个笑话在咨询界广为流传,并有不同的公司版本。有意思的是,许多资深咨询顾问看到这个笑话并不感到恼怒,而是会心地一笑。公开场合下,他们一定会非常白信地说,咨询非常深刻地影响企业的战略,因此具有非常重耍的价值。不过私底下,他们对于是否真的“能改变世界”这一点并不够口信。咨询顾问是可疑的?国内很多咨询顾问对于“数羊”颇感沮丧。让我们看看那些客户对咨询顾问有什么看法吧。不久前,中国科技咨询协会发公布的“中国管理咨询满意度调杳报告”显示,仅有1%的中国企业表示管理咨询的效果非常好,49%的企业认为管理咨询效果一般。调杏结果还显示,仅有1
3、0%的企业认为其接受的咨询服务得到了大部分的执行,30%左右的客八认为其接受的咨询服务只有少部分得到执行。也就是说,大多数客户对咨询的效果是不怎么认同的。为什么会出现如此尴尬的局血?让我们看看中国咨询行业的发展历程。在中国,现代意义上的咨询业开始于1992年。当时跨国公司大举进入中国,他们需耍了解中国的情况,于是一些国际性的咨询公司也开始进入中国,麦肯锡、埃森哲(当时还叫安达信)都是那个时候來到中国的,它们为中国本土咨询公司提供了学习和仿效的范本。随着中国商业的兴盛,主要为本土企业服务的木土咨询产业也日益庞大起来,到2007年,全国以咨询为主营业务,
4、正式工商注册的企业高达5万家,加上各种名目繁多的“山寨版”咨询机构,竟多达13万家!咨询这个词是如此热门,以至于许多皮包公司的名中就有“咨询”这两个字。在这样膨胀的过程中,这个行业的金字塔慢慢隆起,最顶层是以麦肯锡对为代表的战略咨询,其次是各种职能部门的筲理咨询,比较下层的则是实施技术层面的咨询。比较有中国特色的,则是各种各样的“策划大师”,他们似乎能够同时涵盖这三个领域,一个人“搞定”所有事情。总Z,伴随国内商业社会的崛起,一个“看上去很美”的咨询精英群落悄然而牛,他们的自信心高度膨胀,俨然职场上故“牛”的一群人,而那些企业家们,则等着他们去教导。
5、在西方国家,许多咨询顾问都是已经在某一个领域从业儿I•年的专家。但在中国,许多咨询顾问都非常年轻,而且大多数没有金业运作经验。当市场缺乏足够的时间和耐心培养打造精英的时候,新入职场的顾问最快学会的不是那些传承下来的知识经验,而是所谓“忽悠”的木事了。为了让客户信赖,两年工作经验往往被夸大成三年,四年变六年。他们有超越同龄人的口信,前一天晚上看了几页PPT,明天转身就成了某一方面的专家。如果跟客户的对话不顺利,就是客户还不够成熟……如果一个医生,在对你进行全面诊断之前,就告诉你得了円癌,然后去找你得胃癌的证据,我想很多人都会怕这个医牛,认为他是发疯了。
6、可是在国内,很多咨询公司的运作模式就是这样的。因为项bl的周期往往不长,为了尽可能早地写出咨询报告,很多咨询顾问在了解一个公司Z前,就对这个公司的问题有了判断,而且开了药方,他们到那个公司,不过是为了去寻找证据而已。这样导致他们写岀的咨询报告看似很强大,但是并不能帮助公司解决他们面对的问题,因为他们对公司并没有足够的了解,他们只会制作漂亮的咨询报告。管理人师亨利•明茨伯格对那些踌躇满志的咨询顾问有一个很有趣的比喻:他们是一群候鸟,匆匆忙忙地在一个小岛上巡视一番,然后快速下结论,然后就飞走了。用他的理论来说,咨询顾问和管理者的职能非常相似,它是一门手艺
7、,光知道理论是远远不够的,很多东西需要多年的实践才能慢慢领悟到,而这些是不能被迅速教会的。如果一个咨询顾问,只会整天谈一些人而无当的战略,甚至对企业自身都缺少基本的了解,写一些放诸四海而皆准的咨询报告,而不能真正帮助企业解决问题,那么他们的价值就是非常可疑的。专业化教练难道说管理咨询没有什么作用么?当然不是!兰德公司那个传奇老掉牙了,但仍有强大说服力。就在朝鲜战争爆发前8天,他们向美国国会兜售研究成果“中国将出兵朝鲜”,这7个字连同600页的报告要价500万美元。但美国国会不相信兰徳咨询的断定,结果是从朝鲜战场回来的麦克阿瑟将军事后感慨道:“我们最大
8、的失策是怀疑咨询公司的价值,舍不得为一条科学的结论付出不到一架战斗机的代价,结果是我们在朝鲜战场上付出了83
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