作业指导书编制制度

《作业指导书编制制度》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、作业指导书编制制度1作业指导书的编制作业指导书应按质量管理体系文件编制，编制过程中满足如下要求：1.1确定性：作业指导书的重点内容应该是解决如何作业的问题，应列出具体操作的详细过程，包括每一步骤所使用的原材料、仪器设备以及过程作业的结果和判定标准等。1.2实用性：作业指导书的内容和形式应以实用为原则，尽量简洁、易懂，而且要符合文件控制的要求。以文字叙述作业过程时，应选择通俗易懂的语句来表达，方便各个层次人员的理解和领悟。同时尽量多采用图表、图示、流程图和照片等形式，或图文并茂，更容易为使用者接受。1

2、.3必要性：作业指导书的编制应该充分考虑活动的复杂性、事实活动的方式、完成活动所需的技能、人员和资源要求等，以便确定需要规定的内容及其详细程度。1.4协调性：编写作业指导书时，应认真分析现有文件的特点和适用性，以相应的技术规范、标准和有关技术文件作为编写依据，以确保作业指导书以这此文件协调一致。2作业指导书编写注意事项2.1协调好作业指导书和程序文件之间的关系：作业指导书的编写要以程序文件为依据，程序文件一般都用于管理层。主要规定实施某一活动的职责、范围和工作步骤等，而工作步骤所涉及到的具体的纯技术

3、性的细节则要在作业指导书中加以细化和展开，因此，处理好作业指导书和程序文件之间的接口关系非常重要。2.2形式多样而写法各异：有的作业指导书可能只针对某一特定的岗位或加工工序，而有的则可能只针对设备、检验试验活动，控制的对象不同就导致作业指导书的编写形式和方法不同，因此，在编写作业指导书时，应根据欲控制的对象，决定控制的内容和要求，并选取相应的表达方式。2.3切合实际并全面控制：作业指导书内容应符合实际运行情况，注重全面性，对各方面因素进行综合考虑，明确对各个环节的要求，使编写出的作业指导书具有可操作

4、性。实际运用当中，也会反映出一些存在的问题和缺陷，应根据实施情况和活动的结果加以研究分析，对不适宜的内容进行修改和完善，从而实现增值和持续改进。编制作业指导书的专业技术人员，必须要掌握设计文件、施工图纸、技术规范、质量标准、安全规定、环保水保政策，依据本单位施工装备、环境作业条件、各项专业技术、施工方法进行编制。3编制、审批、存档、考核3.1项目部根据施工需要编制相应的作业指导书，作为施工人员操作的依据；作业指导书编制力求简单明了，一目了然，能正确指导施工。3.2作业指导书应按照国家现行标准、规范结

5、合实际情况，制定相应的技术工艺准则，经项冃部总工程师审批后施行。3.3施工过程中使用新结构、新材料、新工艺、应用新型施工机械及采用新的检测、试验手段，必须经过试验和技术鉴定，并制定可行的技术措施，形成新的技术工艺标准补充条文，报向项目部审批后施行。3.4有特殊工艺要求的工程等特殊部位、结构、工序的施工，必须结合现场施工实际和特点，逐项编制作业指导书，达到作业程序简明易懂，操作方法具体可行，施工过程有序可控，质量标准满足要求。并报监理审批/备案后方可施工。3.5分部、分项工程施工前，现场施工管理人员应

6、将具体的施工准备、工艺标准、质量要求和注意事项等向操作人员进行交底，尤其是一些重要部位和关键工艺的施工，应有针对性地进行技术交底，并制订、实施相应的跟踪检查措施，确保施工质量符合标准。3.6操作人员必须领会设计图纸要求和技术交底要求，施工过程中应自觉坚持自检、互检、交接检制度，发现问题，及时整改。