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时间:2019-11-21
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1、电子商务行业求职指南 随着网购的日益风行电子商务行业也不断蓬勃发展由于整个行业处于高速扩张阶段对于相关人才的需求也非常旺盛而且电子商务在国内真正兴起的时间其实并不长又处在相对自由竞争的环境所以业界公司很少存在传统行业论资排辈的现象这就使得一些毕业不久、又肯努力的年轻人有机会在不长的时间里做到主管、经理的位置;大多数电子商务公司的总监一般都是三十出头二十多岁的总监也并不鲜见 旺盛的人才需求、快速的上升通道加之除了设计和技术类岗位业界公司对员工的专业背景并无强制性要求使得电商行业成为非常适合各专业应届毕业
2、生求职的方向 产品 这类工作包含的岗位主要是产品经理、产品助理和产品设计师 其中产品经理这个岗位是电子商务公司的核心职能(没有之一)产品经理纵向贯穿了从产品研发、供应链生产、产品页面制作、上架销售、产品运营、促销清仓等产品全生命周期而这正是电子商务公司的生命线 之前数年由于网购人群的快速增长和大电商平台的流量红利多数电子商务公司的流量成本相对较低再加上网购客户成熟度较低只要在运营、特别是促销上多下功夫就可以获得大量的新客户和业务增长好产品的重要性并不是那么明显甚至由于价格相对较高反而在一段
3、时间内会有一定的劣势所以在很多中小电商企业中要么没有产品经理这个职能要么产品经理其实只是个打杂的 这种情况从前年开始已逐步发生逆转——随着流量成本高企、网购新客户增长放缓、电商市场竞争趋于白热化电商中传统的重促销、轻产品的做法已难以为继在当前情况下只有强化产品竞争力依靠产品本身提升老客户回购率、促进口碑传播才是电商企业持久生存发展之道就像某位电商大佬说的:对电商企业而言产品和运营就是1和0的关系;1立不起来多少个零都无法发挥作用 随着产品对提升和保持电商竞争力的重要性逐渐凸显电商企业对优秀产品经理的需
4、求也越来越旺盛相应的电商产品经理的工作权限和薪资待遇也水涨船高 产品经理这个岗位对沟通协调、分析判断、统筹规划、经验阅历等个人素质要求比较高;至于所在行业的专门知识由于可以在工作中快速积累因此并不太强调所学专业为何 因此对于应届毕业生而言如果确实喜爱和适合产品经理这个职业方向那么无论什么专业毕业都可以尝试从产品助理做起逐步走上这条路 要应聘产品助理这个职位首先自然要有一份能够打动HR和产品经理的求职简历简历的重点应该凸显以下个方面: 沟通协调能力 沟通协调是产品经理的基本素质之一产品
5、助理作为产品经理的助手更是要在产品经理的指导下进行大量沟通协调工作而且在沟通协调过程中会面对各种各样的的人——有合作的、有不配合的有非常强势的、也有服务意识良好的有忙得不可开交的、也有不忙但就是不按时交活的不一而足产品助理日常的沟通协调工作绝对不是一件容易的事因此如果在简历中能够体现自己在这方面的胜任力对于拿到产品助理的面试机会是非常有帮助的 执行力 设置了产品经理的企业很多时候实行的是类似“矩阵式”的组织结构也就是说各个职能部门比如产品设计、采购、视觉形象等都有自己的老大(在电商行业常被称为“总监”
6、)职能部门员工的薪资、晋升之类的管理权限大都握在这些老大手中产品经理则是基于产品线需求临时或长期调用各职能部门员工为产品线服务;也就是说产品经理只能想办法对职能部门的员工产生影响力并无实际的管理权限 这就要求产品经理在工作中很多时候要能够做到“无授权管理”也就是说面对一群实际上对之并不具有管理权限的员工产品经理要能够把他们有效组织起来共同完成一件比较艰难的工作(只要看看市面上有多少雷同或垃圾的产品就应该知道做出一个好的、乃至出类拔萃的产品确实是个艰难的工作) 因此对于产品经理而言执行力的强弱对工作成果
7、有很大的影响产品助理在产品经理指导下做很多细致、实际的工作对执行力的要求同样是很高的可以说没有很强的执行力是无法做好产品助理工作的 抗压能力 虽然沟通协调不易、执行很难、资源有限但产品上线或是产品问题的解决大都有明确的时间限制而且时间限制往往都比较紧因此产品经理和负责具体工作的产品助理往往会面临比较大的压力而且这类压力可以说是层出不穷、贯穿产品管理的整个职业生涯的 如果抗压能力不够强可能真的不适合做产品管理相关工作 要在简历中充分体现以上三点只是泛泛的说自己擅长沟通协调、执行力强、抗压能力
8、强之类的话是没有太多用处的而是要举出具体的经历比如实习事例或校园活动来说明自己确实具备了这些能力 产品管理不是个轻松容易的工作但这是一个对人有非常全面锻炼的工作经过长时间的产品管理历练不仅能力会得到提升而且看问题的角度也会更加全面深入对于应届毕业生如果有志于走专业管理路线产品助理是一个相对易于切入的突破口值得一试 运营 此类工作包括运营、文案策划、推广、
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