浅谈医院文化建设的重要性

《浅谈医院文化建设的重要性》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、浅谈医院文化建设的重要性【摘要】医院文化建设是医院发展的内动力，是医院思想政治建设的一个重要阵地，是医院管理理论的重要组成部分。加强医院文化建设，坚持用先进文化塑造人，可为医院的科学发展提供精神动力，对医院的生存发展起着重大的作用。【关键词】医院；文化建设；重要性【中图分类号】R471【文献标识码】A【文章编号】1004-7484(2014)01-0007-011什么是医院的文化建设医院文化是指医院在长期医疗服务实践中，集体创造的、逐渐形成的、并为职工所认同的群体意识。是在医院的管理、服务等方面的基础上得到社会公众广泛认可

2、的一个标签。它的内涵是指医院所独具的一种模式、信念、体系和规范，在继承传统的医德医风的基础上与时俱进，把提高职工的内在素质作为研究对象，把医院文化放在一个高层次、高品位、深内涵上来建设，以达到提升职工对医院的关爱感、依赖感、责任感和荣誉感，促进职工形成统•的价值观,激发职工的工作积极性，从而促进医院的全面发展。2医院文化建设的重要性医院文化建设是社会主义精神建设的重要内容之一，是现代医院管理理论，是一种独特的管理思想和方式，是对医院整体发展更高层次的追求。2.1领导者要成为医院文化的自觉者和倡导者。文化是医院发展的灵魂，是

3、经营管理的统领，是突破极限的手段。医院文化建设的前提是领导的高度重视和积极倡导，领导必须充分认识医院文化的重要性，善于从文化的视觉去观察、分析和处理问题。女口：某医院的一名教授，担任科主任职位，他在科室的管理中就提岀“文化设计、科室理念、科室环境、科室色彩是什么？怎么样感动患者？”等等，这就是科主任的文化体。作为一名医务工作者，认识医学科学，应该是严谨的，是求实的，是追求理性的,那么文化是求善求美，是追求精神感受的。科室需要这样的领导者，医院更需要这样的领导者来带动大家进行文化建设。2.2提高职工整体素质、建设和谐医院。医

4、院这个特殊的行业，特殊的群体，备受百姓的关注，如何发展医院，让社会放心、让百姓满意，是非常重要的问题。医院职工的素质高低及思想认知直接关系到医院文化建设，所以要提高医院职工的整体素质和思想内涵，为文化建设提供一个良好的氛围。随着时代的发展，人们对医院的期望值越开越高，工作人员的压力也在不断的增加，解决职工的思想、工作及生活问题，提升职工的认识问题和辨别是非的能力，积极引导职工的思想认识，适应新时代的发展,树立为人民提供高质量医疗服务的意识。既关注患者的实际需求，又采取有效的措施为医务人员减压减负，激发其内在潜力和主动性，调

5、动和集结全体职工的智慧和力量，创造和谐的医院文化。3医院文化建设的重点内容3.1文化人的挖掘和培养。医院是一个专业人才聚集的学习型机构，医院文化从更高层上来讲也是'人'的建设，因此耍重视人才建设，加人人力资源的开发力度，大胆启用学有专长、思维活跃、想干、能干、敢干的专业人才，注重理论和实践相结合的原则，用科学发展观指导医院的整体发展规划，要体现出与时俱进的行业特点。3.2树立正确的价值观。把病人满意与否作为衡量医院优良劣差的根本标准，牢固树立'以病人为中心'的价值取向和服务方向，以患者至上、医德至上、优质服务、合理收费、良

6、好效果为原则，以高超的医术救人，以高尚的医德感人为行为准则，最终日的是为病人提供最好的服务，形成一种以人为本的价值观念和行为规范的医院文化建设的宗旨。3.3文化是医院发展的灵魂，是医院道德的标准。离开法律讲道德，必将会使职业道德流于形式，如同摆设，因此要依法行医，依法治院，以德治院，组织职工学习法律，认识法律，以维护合法权利，让法律精神融进医院文化建设中去。4在创新屮推动医院文化建设4.1医院文化建设要有目标，目标设计要在共性的基础上突出个性，找出优势与问题，以调查研究与分析。4.2有了明确的目标以后要制定实施方案，以便安

7、排预算、进度、考核等，最后制定质控标准便于监督执行。4.3创新屮贯彻医院文化建设的实施方案，同时要正确处理传统的和共性的文化基础，以发挥其创新作用。4.4用创新的思想引导职工，调动职工的积极性、主动性和创造性，倡导文明、科学、积极的理念和态度。干部要站在医院改革、发展的立场和角度思考问题，把文化建设渗透到医院的整体工作中。总之，新的形势下，医院文化、医院形象已成为医院建设不可缺少的资源，要想拥有良好的风气和传统，良好的形象，这些都必须有赖于医院的文化建设，因此医院文化建设具冇重大的意义。