浅谈如何抓好公安信息调研写作

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1、浅谈如何抓好公安信息调研写作浅谈如何抓好公安信息调研写作公安信息调研工作是公安工作的重要组成部分，笔者作为基层公安机关办公室一名信息调研工作者，结合自身工作的感受和启示，就如何抓好公安信息调研工作谈几点肤浅的认识，希望起到抛砖引玉的作用。一、从事公安信息调研工作的“四点感受”（一）有酸，常被边缘化。信息工作本身是一种工序相对复杂的脑力劳动，就像考语文时写作文，分值很大、标准很严、要求很高，跑题、偏题、条理不清楚、措辞不精辟，都得不到高分。公安信息工作是实战化创作，不仅需要不断接受新事物、贯彻新理

2、念、执行新标准，还要结合本地实际,统筹兼顾、高效对接，质量要求较高，耗时费力不显眼，头昏脑涨常疲倦，立功受奖无机会，前途渺茫出路窄，被边缘化的态势比较明显。由于大家从事岗位的价值认同感、职业归属感受损。因此，热情不够，参与积极性不高。（二）有甜，偶有兴奋点。几乎所有信息工作者都有一个兴奋点，就是当自己熬更守夜、费尽周折撰写的信息调研被各级媒体、上级机关采用，调研报告、谏言献策被领导重视、上级关注，在辅助领导决策、推动工作发展上有促进作用时，我们就会有稍纵即逝的兴奋、激动，尝到只有创作人自身才能体

3、会到的甘甜，因此，信息工作者的甜，其实是自恋化的，也可以说是来之不易的职业归属感、自我价值认同感，不似破获案件一样，有鲜花、有掌声，还能立功受奖。（三）有苦，担重压力大。大家都怕学习、考试之苦，信息工作者由于工作需要，不敢怕学习，随时都要强迫自己去学习新知识，大量的时间基本上用于学习，不学习就不能写，不学习就要“短路”。每一篇创作都是考试，因此信息工作者不敢怕考试，我们经常说：上面一排名、下面累死人。对于某个专项行动，均是阶段性考核，并非天天考核排名，而信息工作是天天排名，挂在网上、人人看到，如

4、果领导很重视这一块工作，信息工作者压力就很大。此外，信息工作者并非只负责信息撰写，还要制方案、写报告、报总结等等其他繁杂的工作，因此说，大家把内勤的内改为“累”字依据很充分，个人表示赞同。（四）有辣，敢于动真格。信息工作者需要撰写调研报告，调研报告撰写的要求就是要反映客观存在的现实问题和困难症结，从中发现问题、分析问题、解决问题，较真碰硬,只要不违反国家施政方针、政策，未触及秘密，就要敢于揭短亮丑、无需隐晦、含糊其词，调研不深入就是不负责、针眨不刺耳就是不较真、问题不找准就是不作为，因此说，调查

5、研究要动真格、出真货。能不能发现短板和不足是态度问题，能不能提出对策和建议是水平问题，能不能弥补短板和不足是能力问题。但只要不敷衍塞责，敢于较真碰硬，就能写出高质量的调研报告。二、公安信息调研具备的“五个特点”（一）真实性。信息工作来源于客观实践，务必求真务实，真实是信息本身的价值所在，失去真实性的特点，撰写的信息质量再高也只能是一纸空文。（二）准确性。信息调研工作服务领导决策，要求统计数据准确、反映问题客观、调查研究到位，确保工作方向不偏离、决策部署不脱轨。（三）及时性。文当其时，则一字千金；

6、文背其时，则一文不值。信息报送必须及时，快速反映工作成效、工作进度、工作部署和领导活动。（四）优质性。要写出一篇质量较高的文章，信息工作者必须有深厚的文字功底和文化素养，通过精心谋篇布局、认真遣词造句，做到雕琢不到位、修改不彻底、自己都觉得有缺憾、不满意的信息千万别出手。（五）简洁性。在日常工作极为繁琐的情况下，没有任何领导或民警愿意看表述不清楚、内容过冗长的信息，因此撰写的信息要符合现实需要、充分体现其价值，就必须“立片言以居要”，以简洁、通俗易懂的语言阐述复杂的问题，以简短的篇幅包纳丰富的内

7、容。三、公安信息调研工作存在的“五个问题”当前，我们报送的信息质量偏低，拉杂冗长，无数据支撑，无成效展现，报送的粗浅、零散信息多，有深度、有内涵的综合性信息少。具体讲，主要存在以下五个问题：（一）站位不高，缺乏统筹性。绝大多数部门站不到高的位置，对信息工作缺乏研究、缺乏统筹，找不到结合点、切入点，没有明确界定谁来抓工作、抓项目，谁来抓信息、抓资料，谁向写作者提供信息素材，导致本部门各项工作无反映。（二）意识不强，缺乏敏锐性。不注意在工作中发现信息、捕捉信息，应广泛涉猎，多渠道、多层面收集热点、焦

8、点、重点信息，载体可以是网络、报刊、杂志，还可以是领导讲话、文件通知等。（三）质量不高，缺乏综合性。总结能发现不足，找到问题；总结能掌握进度，找准重点。多数警务单位不善于总结、提炼，对上级部署工作没有阶段性的数据统计，也没有创新措施，写出的信息就显得“假、大、空”。（四）创新不足，缺少新颖性。许多一线实战部门履行公安主责中办法不多、点子不新，仍习惯用老办法解决新问题、用旧模式应对新情况，因此在撰写的信息内容“平庸肤浅”、“大众化”，没有特色。（五）用词不当，缺乏严肃性。公安信息工作是严肃性的工作