事业单位办事公开制度

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1、事业单位办事公开制度　　第一章总则　　第一条为了保障本单位职工知情权规范单位信息公开工作根据上级信息管理工作的要求依据有关法律、法规和规章的规定制定本制度　　第二条本事业单位信息公开及管理工作适用本制度　　第三条本制度所称的事业单位信息公开是指本事业单位依法履行信息公开以及信息管理职能、提供实施单位内部管理过程中的各项公共事项及信息采取适当形式向社会和本系统、本机关公示的行为　　第四条本单位信息公开以公开为原则不公开为例外并遵循依法、准确、及时、公正和便民的原则　　第五条本单位应当向本系统内部公开下列事业信息：　　(一)单位年度工作目标及主要任务;　　(二)单位各项工

2、作信息管理目标完成情况;　　(三)单位工作目标任务及完成情况;　　(四)单位体系职工年度奖惩情况;　　(五)单位党风廉政建设情况;　　(六)单位内部的其他重要事项　　第六条本单位信息公开工作制度涉及信息发布协调、信息的公布保密、信息的公开澄清、信息公开社会监督评议、信息公开规定行为责任追究、信息公开工作年度报告、不予公开的信息备案等详细制度　　第二章信息发布协调制度　　第七条发布主动公开的单位信息应当遵循“谁制作、谁公开谁保存、谁公开”的原则单位各部门制作的信息由制作该信息的部门负责公开;从公民、法人或者其他单位获取的信息由保存该信息的部门负责公开其他部门不得对该信息

3、进行发布和解释　　第八条单位多个部门联合共同起草生成的需对外公布的信息由组织起草生成该信息的部门负责向公众公开发布其他部门不得对该信息进行发布　　第九条单位各部门发布重大单位信息、信息数据、统计信息等法律、行政法规和国家有关规定明确需要审批的单位信息应当及时报请相关业务分管领导审批信息未经审批的不得发布　　第十条各部门拟发布的信息涉及其他单位工作内容或发布后可能对其他单位工作产生影响的应当及时向所涉及单位发送《信息发布协调函》和拟发布信息全文书面征求意见被征求意见单位应当在2个工作日内予以书面回复　　第三章信息公开保密制度　　第十一条本制度适用于单位在履行职责过程中制

4、作或者获取的以一定形式记录、保存的信息拟公开前的保密审查工作　　第十二条拟公开的单位信息均应进行保密审查单位信息公开保密审查应贯彻“既保证单位信息及时有效公开又确保国家法律保护的秘密信息安全”的方针遵循“未经保密审查的信息不得公开、未经解密并准予公开的信息不得公开、公开与保密界限不清的信息不得公开”和“谁主管、谁负责;谁公开、谁审查”的原则　　第十五条单位信息公开保密审查制度或执行保密审查制度不力的由监察机关、上级领导责令改正;情节严重的对单位部门主要负责人和相关工作人员依法给予处分构成犯罪的依法追究刑事责任　　第四章信息公开澄清制度　　第十六条本制度所称虚假或不完整

5、信息是指社会上传播和散布的与事实不相符、不准确影响或可能影响社会稳定、扰乱社会管理秩序的信息　　第十七条本单位依据行政职责承担相关澄清虚假或不完整信息的义务澄清虚假或不完整信息工作应当遵循发现及时、落实责任、处置迅速、控制得当的原则　　第十八条本单位制定澄清虚假或不完整信息工作预案发现涉及职责范围内的虚假或不完整信息后要立即按有关规定通过互联网、广播、电视、报刊、手机短信、新闻发布会等方式和渠道及时发布准确的单位信息　　第十九条对未及时澄清本行政机关职责范围内的虚假或不完整信息对社会稳定、社会管理秩序造成重大不良影响的依据《中华人民共和国单位信息公开条例》有关规定依法

6、追究相关人员的责任　　第五章信息公开社会监督评议制度　　第二十条信息公开社会监督评议制度就是在本单位上级领导的带领下依靠社会监督对单位工作之风进行社会监督评议督促本单位整改存在的问题提高信息公开效率　　第二十一条信息公开社会监督评议制度要坚持和落实“阳光信息、透明公开、群众评议、民主监督”的原则和要求根据单位分管领导统一部署结合实际制定社会监督评议实施方案　　第二十二条社会监督评议的内容要紧密围绕与职工切身礼仪密切相关的、职工关注的焦点问题应包括以下几个方面：　　(一)事业单位信息公开制度建设情况;　　(二)单位信息管理人员挂牌上岗、履行职责的情况;　　(三)单位工作

7、作风、服务质量的情况;　　(四)其他需要评议的情况　　第二十三条对评议意见和建议具备整改条件的应在接到反馈通知后1个月内提出整改措施并立即进行整改;不具备整改条件的要向单位信息公开领导小组办公部门及群众做出说明待条件成熟时再进行整改对评议意见和建议应当整改而未整改或整改不力的按《单位信息公开责任追究制度》追究部门负责人和相关责任人员的责任　　第六章信息公开规定行为责任追究制度　　第二十四条对违反单位信息公开规定的责任追究应当坚持实事求是和教育与惩处相结合、以教育为主的原则　　第二十五条违反信息公开规定行为的责任追究种类为：责令改正、通报批评、行政处分