2019运输分公司公营车辆驾驶人管理制度

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1、运输分公司公营车辆驾驶人管理制度　　　　　　第一章总则　　　　第一条为促进企业公车公营持续、稳步发展，充分调动驾驶人的工作积极性，加强对驾驶人的管理，特制订本规定。　　　　第二条本规定所称驾驶人，是指在我司从事公营车辆驾驶工作的人员。其定员经分公司核准，车队、安全部门具体负责驾驶人的业务管理工作。　　　　第二章驾驶人的上岗　　　　第三条年龄在47周岁以下，思想道德品质好，身体状况符合就业要求。　　　　第四条有三年以上驾驶经历，持有效企业内部准驾证。　　　　第五条无重、特大责任事故记录及信誉质量不良记录，无拖欠公款、承包款行为。　　　　第六条交纳信誉质量保证金XX0元。依分

2、公司有关规章制度，扣罚违反规定者的信誉质量保证金，并应及时补足。　　　　第七条经车队、安全管理部门培训考试合格，经录用后方能从事公营车辆驾驶。　　　　第八条驾驶人实行上岗试用期一个月，试用期满，无不良记录者继续工作。不合格者下岗，不安排其他岗位。　　　　第三章行车安全管理违规处罚规定　　　　第九条驾驶员必须遵守下列规定，如有违反，除自行承担依法处罚外，公司另行扣罚信誉质量保证金200元/次：　　　　1、严格遵守交通法规，安全驾驶、文明驾驶。　　　　2、驾驶车辆时，须携带驾驶证、行驶证、从业资格证、内部准驾证、道路运输证等相关证照。不准转借、涂改或伪造上述证件，不准将车辆交

3、给其他人驾驶。　　　　3、驾车时严禁穿拖鞋、吃东西、闲谈，严禁拨打、接听移动电话和观看电视等妨碍安全驾驶的行为。　　　　4、严禁驾驶带“病”车辆，严禁超载、超速行驶，严禁在高速公路上上下旅客，严禁疲劳驾车和酒后驾车。　　　　5、车未停稳不准开车门上下旅客，门未关好不得运行。　　　　6、驾驶车辆时必须严格遵章守纪，做到各行其道、礼让“三先”、不得长期占用超车道、不按规定车道行驶，信守职业道德。　　　　7、车辆进库加油时，驾驶人应向旅客宣传不准吸烟和带明火进库，车辆加油时必须熄火，预防火灾事故的发生。　　　　8、发生行车事故时，驾驶人须立即停车，设好标志，抢救伤员，保护现场，

4、并及时向车队及交警部门报告，听候处理，不得驾车逃逸或伪造现场。　　　　9、肇事驾驶人必须认真吸取教训，写出深刻检讨，服从公司的安排和处理。　　　　10、驾驶人必须参加车队的一切安全活动，如：出车会、安全学习及会议等，不得无故缺席。　　　　第四章驾驶人工作规范与要求　　　　第十条驾驶员工作规范及要求：　　　　一、车辆发车前　　　　1、应检查自己的仪容仪表、是否符合规范要求，检查各项运行证件。　　　　2、检查车辆状况是否良好、有效，符合应班条件。　　　　3、按规定提前30分钟到调度室应班，听取道路运行条件介绍。　　　　4、按时进入发车位，上车前5分钟开启空调，迎候旅客上车。　

5、　　　二、旅客上车时　　　　1、协助旅客、工作人员员装好行包，协查“三品”。　　　　2、协助工作人员维持旅客上车秩序及验票，扶老携幼。　　　　3、协助工作人员清点旅客人数、行包件数。　　　　三、发车时　　　　1、关好行李仓和车门，检查车内小件行李是否放好。　　　　2、观察旅客是否坐好，发动车辆，观察车辆周边环境，听候发车命令和车场管理人员的指挥，鸣号起步。　　　　四、车辆运行中：　　　　1、严格执行安全行车规定，按规定速度和营运路线行驶，不得超速、超载、疲劳驾车，不得酒后开车，不开斗气车、“英雄车。　　　　2、不得与人闲谈，不得吸烟，喝饮料、吃零食，不准与旅客争吵。　　　

6、　3、严禁私带旅客、货物，严禁自己亲属、朋友无票乘车，违者，视同违约，按规定扣缴信誉质量保证金直至辞退。　　　　4、如遇车辆发生故障、路阻或出险时，应协助工作人员做好耐心、细致的解释工作，积极组织抢险和救护伤员，并及时与车站、车队联系接驳，配合有关部门做好现场调查和处理。　　　　5、如遇旅客急病，应协助工作人员或采取急救措施送病人就近就医。如遇犯罪分子正在或欲犯罪，应会同工作人员发动旅客，巧妙周旋，就近报警，不得莽撞蛮干。　　　　五、车辆到达终点后：　　　　1、协助旅客领取行李并核对，办好物品交接手续，检查车内有无遗失物品。　　　　2、完成行车任务后，应将车辆进行回场后的

7、清洗例检工作，完毕后将车停放在指定位置，保证第二天该车辆的完好运行。　　　　3、向车队、运调部门汇报车辆运行情况，交回路单、班线牌，做好其他交接工作，填写班车运行日志，参加班后会，接受次日工作任务。　　　　4、如当天已完成行车任务，尽快对车辆各系统、部件进行检查，如发现有影响行车安全的故障，尽快排除，尽早通知车队、调度室另行安排车辆顶班，严禁病车行驶。　　　　第五章驾驶人的工作与纪律　　　　第十一条必须遵守国家的各项法律、法规，严格执行公司各项规章制度，接受社会监督，熟悉道路客运规章制度和班线里程、车况路况、班次时序、停靠站点