十届二次职代会行政工作报告(定稿)

十届二次职代会行政工作报告(定稿)

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1、攻坚克难创新发展全力推进企业实现新突破——红旗矿业第十届二次职工代表大会行政工作报告董事长、总经理、党委书记张传民(2011年7月21日)各位代表、同志们:现在,我向大会报告行政工作,请予审议,并请各位代表及全体职工提出意见。自十届职工代表大会第一次会议召开一年来,公司全体干部职工在区委、区政府和区经信局、国资局的正确领导下,认真贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神,以“十二五”规划为纲要,坚持科学发展思路,以抓好安全生产为前提,以提高企业经济效益为目标,以推进企业和谐建设为主线,坚持党的“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,团结奋进,攻坚克难,

2、在安全生产、经营管理和企业文化建设等工作中,取得了较好的成绩,为推进我区经济建设做出了积极贡献。下面,向大家报告上次职代会以来特别是今年上半年的工作情况:一、上次职代会以来及2011年上半年工作回顾上次职代会以来,我们认真贯彻上级主管部门的一系列文件精神与要求,按照职代会决议,严格落实公司各项工作部署,高度重视安全生产,认真推进精细化管理,着力提升执行能力,重点强化过程管控,提高经济运行质量,创新完善文化建设,较好地完成了各项工作任务。特别是今年来,我们积极应对煤炭市场疲软和井下生产18地质条件差等诸多不利因素,团结奋进,合力创新,保持了公司安全生产持续稳定

3、,企业经济效益与社会效益稳步提升。上半年主要指标完成情况:红旗矿:1、原煤产量:全年计划产煤15万吨,1-6月份共计生产原煤73655.8吨,实现全年任务的49.1%;2、掘进进尺:全年计划进尺3600米,1-6月份实现进尺1404.8米,实现全年计划的39%;(原因:1、地质构造复杂搬家撤面频繁,2、因莲花山环行车事故、春节放假,3、掘进修复任务重等)3、经营指标:1-6月份完成工业生产总值3464万元,销售收入3322万元,实现利税706万元。在原煤产量较去年同期减少5300吨的前提下,同比分别提高3%,0.5%,12%红旗矿业投资公司:实现销售收入14

4、36万元,利润439万元,上缴税金190万元。主要工作开展情况:表现在以下几个方面。(一)推进本安型矿井建设,安全管理再上新水平。我们始终把安全工作放在公司各项工作的首要位置,牢固树立“以人为本,安全为先”的管理理念,以深入开展公司“安全生产基层基础深化年”活动为主线,坚持深化矿井“双基”和质量标准化建设,强化专项整治,强化科技投入,强化教育培训,强化从严意识,强化责任落实,在认真开展现场管理、机电运输、防治水会战等安全生产专项整治活动的同时,坚持做好隐患排查与治理工作,18上半年共排查各类安全隐患95条,整改落实95条,整改落实率达100%,确保了矿井安全

5、生产。在安全管理工作中,我们坚持了领导干部下井跟班、带班制度,领导干部井下巡查,现场指挥,做到发现问题在现场、分析问题在现场、解决问题在现场,有力地提升了公司的安全管理水平和工作处置能力。为进一步提高职工规范化操作意识和操作技能,推进本质安全型矿井建设,上半年,公司开展了“手指口述”安全确认实施活动,通过对各岗位操作工种安全导则确认,规范每一名员工心想、眼看、手指、口述等一系列行为,努力打造一个指行合一、标准操作的本质安全型企业职工队伍,为公司本质化安全发展提供了坚实的保障。进一步修订了《矿井安全管理制度》,继续完善、推行了井下现场规范化管理,保持并提高了矿

6、井标准化作业水平。继续强化了矿井隐患排查治理措施,现场管理与隐患排查工作得到了不断改善。这些工作的开展,都有效地提升了矿井整体安全生产管理水平。在矿井安全基础设施的投入上,一是严格按照新泰市煤炭局的指令,投资近百万元更新安装了-62、-210水平两部环行车,这对保证职工安全上下井、推进矿井提升运输安全起到了积极的保障作用。二是加强了矿井“六大系统”的改造力度,投资近30万元购置了压风机、钢管等,并按要求进行铺设,进一步完善了矿井供水和压风系统,提高了矿井防灾抗灾能力。三是投资40余万元,在-210水平泵房安装了水泵无人值守远程控制系统,提高了矿井的自动化运行

7、水平。四是投资十余万元,安装应用了安全视频会议系统,缩短了上级指令接收周期,有效提升了安全管理工作的处置能力和安全生产指挥效率。五是18为满足-210底弯车场安全运输,春节期间抽出一个掘进队,重新扩帮锚喷,满足了提升运输过程中的安全需求。六是投资近20万元对井上下所有电气设备及高压电缆进行了检测和试验,对水泵进行了联合试运转。4月份组织机关人员对-210水平内外水仓进行了彻底清淤修缮,满足了矿井排水需求。七是根据安监部门要求,投资近5万元在矸石山附近修建200立方蓄水池,以满足井上下洒水降尘需求。通过以上投入提升了矿井的安全生产能力。八是安装了语音广播系统,

8、改善了矿区环境。同时,我们坚持管理、装备、培训并重的

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