神经内科国家临床重点专科建设项目评分标准(试行)

神经内科国家临床重点专科建设项目评分标准(试行)

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1、神经内科国家临床重点专科建设项目评分标准(试行)一、本标准分五个部分,实行量化九百分制,其中“基础条件”占60分,“医疗技术队伍”占130分,“医疗服务能力与水平”占375分,“医疗质量状况”占235分,“科研与教学”占100分。总分900分。二、申报国家临床重点专科建设项目应当具备以下基本条件:1•所在医院为三级医院,医院认真落实医药卫生体制改革和公立医院改革各项任务;2.所在医院积极开展对口支援工作,开展患者预约诊疗服务,并推行单病种管理;3.专科整体实力强,医疗技术水平高,医疗安全保障好;4.专科积极实施临床路径管理;5•专科病房开展了优质护理服务。三

2、、标准中的相关技术指标,除人员队伍为申报时情况外,如无特别注明,均指评估时上一年度的数据。四、标准中部分指标内容可累积计分,但最后得分不超过标准分。五、学科带头人是指具有正高级职称、临床水平高、教学和科研组织管理能力强、能带动学科持续发展和梯队建设的专科负责人。六、学科骨干是指在专科内某一专业发展方向具有较高学术和技术水平、作为学科带头人后备力量的高级职称人员。七、本标准中包括的人员是指人事关系或执业地点在所在医院的人员。其中聘用人员是指在本单位执业注册并履行职责1年以上、年工作时间8个月以上。八、本标准中所指论文(包括SCI论文、中文期刊论文等)、科研项目

3、或课题、科研成果等,均指临床应用方面的论文、项目、课题或成果。序号检查内容标准分评分标准备注—基础条件601专科规模(50)床位数量10病床数量达到80张,得8分;每增加20张加1分,总分不超过10分。低于80张不得分。门诊数量15评估前3年,年均门诊人次10万得10分;每增加10000A次加1分,最高不超过15分。低于10万人次不得分。急诊数量15评估前3年,年均急诊人次达到8000得10分;每增加1000人次加1分,最高不超过15分。低于8000人次不得分。护理单元10具有4个护理单元得8分;每增加1个加1分,总分不超过10分。低于4个护理单位不得分。序

4、号检查内容标准分评分标准备注2支撑条件(10)医疗设备能满足少科开展全部技术项目需要,具有先进性和适宜性101)视频脑电图及多导睡眠监测系统,2)磁共振,3)CT,4)DSA,5)肌电图和诱发电位,6)脑及颈部血管超声,7)电镜,8)神经和肌肉病理相关设备医院内具有上述6种医疗设备得6分;每増加1种加2分,总分不超过10分。二医疗技术队伍1303技术团队(30)整体实力30医护人员配备满足工作和发展需要,具冇相应亚专科(有学科骨干或者全国学组成员、人员梯队、科研课题、亚专科门诊或病房)专业技术团队。具有4个符合以上要求的亚专业组得12分,每增加1个加2分最高

5、不超过20分。低于4个亚专业组不得分。具有博士培养资质的得5分;具冇博士后流动站得5分。序号检查内容标准分评分标准备注4学科带头人(15)学术地位5国家级学会委员任职得1分,常委得1.5分,副主委得2分,主委得3分。国家级期刊编委得1分,副主编得1・5分,主编得2分。担任数职,以最高学术任职登记1次。临床能力5能够掌握代表本专业先进水平的技术、具有本专业疑难病种较高的诊治能力。评估前3年,年主持疑难危重病例查房讨论30次以上得3分;评估前3年,有定期专家门诊得2分。教学科研水平5评估前3年,指导博士生5名以上得1分,硕士研究生10名以上得1分。评估前3年,主

6、持新立项国家级或部级以上基金2项(或者重点1项)以上者得1分。评估前3年,SCI收录IFN5分论文2篇得2分。(第一作者或通讯作者)序号检查内容标准分评分标准备注5学科骨干(30)数量8有明确的学科骨干人员,满足各&业方向的可持续发展需要。具有4个不同右业的学科骨干得4分,每增加1人加1分,最高不超过8分。学术地位8以国家级专业委员会、专业学组和青年委员会专业组为准,任省级(直辖市)或以上学术委员以上职务,每人得2分;最高不超过8分。1人担任数职,以最高学术任职登记1次。临床能力6从事临床工作情况:评估前3年,学科骨干均主持开展新技术,新业务得3分;评佔前3

7、年,每人均有定期专家门诊得3分。(有一人不符合项目要求,该项目不得分)教学科研水平8学科骨丁具冇博导资格的每人得1分。评估前3年,主持新立项省部级以匕课题的每人得1分。评估前3年,SCI收录IFM2分临床方向论著的每篇得1分。(第一作者或通讯作者)最高不超过8分。序号检查内容标准分评分标准备注6医师队伍(15)年龄结构5年龄结构合理,能满足可持续发展需要。小于45岁的医师占医师总数的50%以上得5分。学历结构5研究生学位人员比例270%,得3分,380%得5分。低于70%的比例不得分。职称结构5高级职称医师总数比例220%,得3分,230%得5分。低于20%

8、的比例不得分。7护士队伍(30)人员数量、学历结构、

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