班主任面临的挑战与对策

班主任面临的挑战与对策

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时间:2019-10-23

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1、班主任面临的挑战与对策内容摘要:班主任工作是多种多样的,班主任面临的问题与挑战也是多种多样的,包括学生的学习、生活、纪律、能力发展、身心健康等方方面面。本文主要从了解学生和研究学生、组织和培养好班集体、抓好个别教育和做好后进生转化工作、做好班主任的工作计划和总结等方面来分析班主任面临的挑战,和提出解决问题的对策。关键词:班主任、班级管理、问题、对策正文:冋顾我十多年的教学历程,大部分时间担任班主任,有阳光也有迷雾,有欢乐也有辛酸。在长期的班主任工作实践屮,我觉得班主任工作是教育学生的前哨阵地,班主任是学生成长的引路人。作为一名教师能把学生引向止确的成长轨道,是光荣的职责和最大

2、的荣幸。班主任工作是多种多样的,班主任面临的问题与挑战也是多种多样的,包括学生的学习、生活、纪律、能力发展、身心健康等方方面面。我担任班主任工作以来面临的问题与挑战主要有:1、了解学生问题。对学生的了解不够,只看到学生本人,不了解学生的实际思想动向,不了解学生的身心发展需求。有时候我对学生的家庭情况、社会关系、学生的成长经历毫无了解,这样就不能有针对性地对学生进行有效的教育。2、班风培养问题。尽管我对班风建设的重要性有所认识,但如何培养良好的班风,如何建设一个文明、团结、上进的班集体,因受限于我的能力,这真是一个难以解决的难题。尽管我也下了很人的功夫,倾注了我不少的心血,花费

3、了我相当多的时间,但依然没有能培养出令人满意的班风,给自己的班级管理工作带来了巨大的困难。3、后进生问题。在义务教育阶段,不管学生学习成绩好坏、有无纪律性,学生都要在在校接受教育。数量众多的后进生,成绩差、纪律差,厌学,甚至辍学,给我的班级管理工作带來了很大的挑战。4、班级管理的盲目性。我在班级管理工作中,经常缺乏计划性和预见性,出现一个问题就找办法解决一个问题,“见子打子”,班主任工作计划和工作方案难以落到实处。这样使得我的班级管理工作效率低下,毫无头绪,问题不断涌现,处处被动。经过我多年的班主任工作实践,我接任班级管理工作后,耍解决面临的问题与挑战,耍出色地完成班主任工作

4、的任务,我觉得做好以下几方面的工作是很重要的。一、全面了解学生和研究学生要教育好学生,就必须全面了解和研究学生。只有深入细致地了解学生和研究学生,才能把握学生的思想脉搏和行为倾向,才能从学生的实际出发,有的放矢地开展工作,从而收到良好教育效果。因此,全面了解和研究学生是有效地进行班主任工作的前提和基础,也是做好班主任工作的基本功。我在接任新班主任时,先翻阅学生的档案,了解和研究学生的年龄、思想品德、学业成绩和学习态度,了解他们的健康状况、生活经历、社会影响以及德、智、体等方而的兴趣和爱好;了解学生父母的年龄、职业、经济收入以及家庭成员的情况;了解学生家庭周围的环境、来往密切的

5、亲朋好友及对学生的影响,这是第一步。更重要的是随时了解学生的表现,了解他们当前的主要思想和要求。平时,我注意通过多种方式,如看他们写的日记、作文、周记,个别谈心,信息聊天,侧面了解,倾听班干的汇报,跟班劳动,深入到学生中去,与学生打成一片,和学生交知心朋友,还做家庭访问、和科任教师加强联系等。这是为教育好学生掌握好第一手材料。我在了解这些情况后,就加以综合分析研究,找出学生优缺点及形成的原因,并划分类型,捉出教育方式的指导性意见。二、组织和培养好班集体培养班集体是班主任工作的目标,一个团结向上具有战斗力的班集体不是自然形成的,而是班主任精心组织和培育的结果。良好的班集体一旦形

6、成,就成为班主任开展工作和教育学生的重要阵地。因此,组织和培养好班集体,是班主任做好班级工作的中心环节。那么我是怎样组织和培养班集体的呢?学生口进校的第一天起,就处在班集体之中,成为班级中的一员。任何一个学生的思想品质、学习成绩、健康,主要是在班集体中成长起来的。因此,就自然地产生了个人与班级息息相关的情感。当这个集体荣誉感形成之后,就要经常鼓舞个人为增进集体荣誉而做出更人的努力。所以,我们每接一个班,首先应从培养学生热爱集体入手。每一年新生入学都有一部分学生分数较低的,这部分学生,自卑感很严重,学习缺乏信心,纪律散漫。对这些状态的学生,我从來没有嫌弃他们,而是鼓励、帮助他们

7、要树立信心、树立班级荣誉感。第一节班会课,我首先对他们谈校史,介绍学校的光荣传统,初步树立爱校思想。接着我又向他们讲述我所带过的班级中成绩后来居上的同学的事迹,并向他们表示一定要把班级带好的决心,使他们感到有希望,稳定他们的情绪。之后,我便重新选出关心集体、办事认真、作风正派、团结同学并愿意为同学服务、学习成绩好、能起模范带头作用,并在同学中有一定威信和有一定组织能力的同学担任班干。然后我根据选出的每个人的能力、爱好和特长,分配他们适当的工作。在形成一个核心Z后,我便放手让他们开始班级管理工作,树立班级

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