安管部各岗位职责

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1、安全技术部各岗位职责一、部门职责1、贯彻执行有关安全管理方针、政策、法律、规章和制度，严格执行主管单位的文件和指令。2、严格遵守公司的各项安全管理制度，全力支持安全工作；监督检查公司安全工作方针的履行。3、负责编制或修订船舶技术操作规范，安全技术措施计划，提出安全技术措施方案，制定公司安全管理制度和操作规程，完善安全生产标准化体系，并监督检查各部门、船舶执行情况。4、负责对职工安全生产知识的宣传教育，组织开展员工进行三级安全教育，保证特种作业人员持有效证件上岗。5、组织开展各种安全活动和安全生产大检查，协助各部门、船

2、舶对查出的问题制订防范和整改措施，并检查落实整改情况。6、监督船舶甲板部日常维护保养情况，审核船舶甲板部的维修计划；协助公司维修工程的招标准备工作，以及对工程承包商的评估和维修质量跟进工作。7、负责组织编制事故应急预案，定期组织应急预案演练；制定公司安全生产培训、演练计划，并组织按计划实施。8、经常进行现场检查，发现问题及时解决，遇有特别紧急的不安全情况时，有权停止作业，并立即上报公司进行处理。9、参加新建、改建、扩建及大修工程的设计审查，竣工验收，提出并监督安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产和使用的原则

3、。二、部门经理岗位职责贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令和上级指示，遵守公司各项规章制度o2、贯彻执行公司领导指示，切实做好安全、消防、反恐安全管理工作，杜绝各种不安全因素，保障公司安全生产。3、负责主持部门的全面工作，有效组织、调配部门人员完成各项任务，对本部门负直接领导责任；4、负责各项安全生产规章制度、安全技术规程、安全生产标准化等文件编写、修改工作，积极主动配合公司推进和执行安全生产标准化的相关工作；5、负责编制、执行公司安全年度安全生产计划及年度培训计划。6、负责制定部门年度预算；7、负责组织定期对

4、相关部门、船舶进行安全生产检查；8、负责对职工安全生产知识的宣传教育，组织开展员工进行三级安全教育，保证特种作业人员持有效证件上岗。9、协助联系海事等主管部门对船舶进行的安检工作。10、严格贯彻新建、改建、扩建、大修理工程项目的“三同时”原则。11、负责向分管安全生产领导汇报公司安全生产工作、安全生产标准化执行情况等工作。12、负责部门内务管理，完成部门员工考核工作；13、负责组织安全生产标准化内部考评、外部考评工作；14、参加应急反应；15、完成上级交办的其他工作。三.海务主管岗位职责1、按安全标准化和SMS体系的

5、规定落实海务管理工作，与船上甲板部门联系，负责对船舶安全和防污染工作进行监控；做好对船舶随访工作，及时报告安全标准化和SMS体系运行情况和存在问题。2、负责制定、完善船舶海务管理工作制度、操作规程和程序；并指导、监督船长和驾驶员认真执行相关规则、规章及驾驶操作规程；负责制定海务管理工作计划，并组织实施。3、收集海务有关的法规及技术规程，接收集团、公司下达的有关船舶安全管理文件，及时传达到船舶。4、参与安全生产标准化和SMS文件编写、修改及换版工作。5、参与制定、完善船舶通导设备管理制度（含设备的操作、测试等），并指导

6、、监督船舶严格执行。6、管理船舶和船员证书，督促船舶和船员证书的办理。应经常上船查看船舶证书保管情况，发现问题及时予以补正或指导。7、为船舶甲板部提供必要的技术支持，负责船长、甲板部人员及乘务员的技能培训考核工作。8、为船舶甲板部提供必要的岸基支持，及船舶航线所需的最新海图、图书资料，负责联系通导航设备及消防、救生设备的检验和维修。9、监督船舶甲板部日常维护保养情况，审核船舶甲板部的维修计划；协助船舶维修工程的招标准备工作，以及对工程承包商的评估和维修质量跟进工作。10、参与船舶海损事故的调查处理工作，负责或协助编写

7、船舶事故调查报告。11、负责监督、检查和指导船舶安全生产工作，负责对不符合规定情况的评审及监控不符合规定情况、事故、险情纠正措施的实施；有权对不适航船舶提出修理的建议、意见。12、负责跟踪恶劣天气、海况等安全信息，并及时告知值班领导、调度、财务部、市场部、艺术服务部，便于合理调整船舶航班；监督和指导船舶在恶劣天气的安全航行工作。13、协助海事等主管部门对船舶进行的安检工作。14、参与向海事部门申请新航线的工作。15、协助公司对船长和甲板部人员的聘用、调配、升职等提出建议。16、参与公司应急领导小组。17、完成上级交办

8、的其他工作。四、机务主管岗位职责1、按安全标准化和SMS体系的规定落实机务管理工作，做好对船舶随访工作，及时报告安全标准化和SMS体系运行情况和存在问题。2、收集机务有关的法规及技术规程，接收集团、公司下达的有关船舶安全管理文件，及时传达到船舶。3、参与安全生产标准化和SMS文件编写、修改及换版工作。4、与船上轮机部门联系，深入船舶了解船舶设备