xx局关于开展“严纪律、转作风、抓落实”专项整治工作实施方案

《xx局关于开展“严纪律、转作风、抓落实”专项整治工作实施方案》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、XX局关于开展“严纪律、转作风、抓落实”专项整治工作实施方案根据市委办《关于开展'‘严纪律、转作风、抓落实”专项整治工作实施方案》的通知精神，结合本局实际，特制定《市XX局开展“严纪律、转作风、抓落实”专项整治工作实施方案》：—、指导思想全面落实十九届历次全会、新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》、《中共XX市委贯彻〈中共XX省委关于加强作风建设营造良好从政环境的意见〉的实施意见》精神，以“严纪律、转作风、抓落实”为主题，紧扣我市“奋力把经济搞上去，切实把作风正过来”的总目

2、标，着力整治纪律松懈、作风懒散、工作飘浮、效率低下、干事不勤、落实不力等突出问题，进一步倡导"责任、担当、实干”新风尚，为我市经济社会发展提供坚强的作风保障。二、目标任务通过此次专项整治工作，引导广大机关干部深刻认识从严治党新常态，真正把作风纪律问题管到位上、严到份上,切实解决不遵守作风纪律的顽疾，不履行工作职责的惰性,以严明的纪律、扎实的作风，保障各项工作顺利推进，保障市委、市政府各项决策落到实处。三'整治重点（一〉严明纪律，重点解决组织观念不强、工作纪律散漫的问题。着力整治目无组织、行无规矩、不

3、讲组织程序,自作主张，各行其是；不守组织纪律，我行我素、个人至上；着力整治纪律松懈，自由散漫，不守工作纪律，擅离职守,随意脱岗、串岗，随意迟到、早退，工作时间上网聊天、炒股购物、玩游戏、看电影，甚至打牌赌博、休闲娱乐；不守会议纪律，无故缺席、随意代会等问题。（二〉严改作风，重点解决工作不在状态、慢作为不作为的问题。着力整治责任感不强，精神萎靡、作风疲沓，在位不专心，在岗不谋事，工作得过且过、敷衍应付；着力整治事业心不足，安于现状、不思进取，讲待遇、要回报，见困难就退、见问题就推、见矛盾就绕，玩"太极

4、”，当“推手”，工作长期打不开局面等问题。（三》狠抓落实，重点解决工作效率低下、执行落实不力的问题。着力整治只重唱功、不讲做功，热衷于造声势、出风头，做表面文章，习惯于看材料、听汇报，当“甩手掌柜”，满足于下文件、发号令，搞“遥控指挥”，做事虎头蛇尾、工作有始无终；着力整治只做样子、不干实事，对全市重大部署和重点工作明接暗推、阳奉阴违、拖拉推诿，致使重点工作和中心任务落不到实处等问题。四、整治范围：机关全体干部职工五、整治方法和步骤采取科室和个人自查自纠、整改落实和职能科室日常督查、重点抽查相结合方

5、式，通过曝光通报、执纪问责等形式多措并举，确保整治取得实效。（一》加大教育管理，狠抓整改落实。各科室为整治责任主体，要结合“两学一做”专题教育，坚持以纪律教育为基础，以日常监管为手段，以制度执行为支撑，扎实推进机关作风建设专项整治工作。1.加强纪律教育，让作风纪律内化于心。11月27日在全局机关进行一次大动员，由党组书记、局长xx亲自动员讲话，深入分析本单位纪律作风现状，讲清新常态下加强和改进作风纪律建设的重要性和紧迫性，把广大党员干部的思想统一到'‘作风建设永远在路上”的常态上来，统一到市委“奋力

6、把经济搞上去，切实把作风正过来”的目标任务上来。12月1日至30,以科室为单位开展一次大讨论，认真组织学习新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，从强化宗旨意识、严格自律约束的高度打牢作风建设的基石。通过学习讨论达到两个目的：一是让干部职工充分形成“明底线、知敬畏”的纪律自觉；二是让干部职工形成“履职责、抓落实”的工作自觉。1.加大整治力度，让干部职工知行知改。12月9日至11日进行一次大排查。要对照专项整治工作重点和"两学一做”教育要求，结合各自工作职责、纪律制度等有关规定

7、,深入排查本科室工作纪律、工作作风、工作落实等方面的突出问题。联系个人思想、作风、纪律等实际，认真辨析自身存在的突出问题，开展批评和自我批评，使专项整治工作成为“两学一做”专题教育的组成部分。12月25日至2016年1月100,对查找出来的共性问题，逐个认真分析研究，制定相应的整改措施，落实整改责任，限期进行整改，建立工作台帐。做到发现问题不整改不放过，问题整改不到位不放过，确保整改到位。3.强化日常监管，让规章制度不成摆设。要把作风建设融入到日常工作管理之中，对作风纪律问题要打得开情面、下得了重手

8、；要强化制度执行，以制度管理人，扎牢制度“笼子”；班子成员要以上率一、以身作则，严格执行制度，严格约束管理，让违纪的同志爱教育，使单位的制度起作用。要对存在的问题建立有约束力、有操作性的工作制度机制。《二》加大纪律督查.严肃执纪问责。专项整治工作领导小组要切实负起责任，加大督查，严肃问责。1•要形成定期督查制度。采取日常督查和重点抽查的方式，对各科室专项整治工作开展情况进行督查。2•要形成通报曝光制度。对督查和抽查发现的问题，发现一起，曝光一起、处理一起、通报一起。3