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时间:2019-10-20
《林场煤矿班组建设实施方案》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、林场煤矿区队、班组建设制度及现场应急处置方案、应急处置指挥权、职工紧急避险权编制:陈万峰矿长:李建国二零一三年六月第一章第一早第二早%第四早第五章第六章第七章第八章第九章第十章1、2、3、4、5、林场煤矿班组建设实施方案总则指导思想工作目标组织领导及职责划分各系统科室、班组建设管理职责及要求区队班组建设管理机构及职责具体工作班组建设管理考核机制林场煤矿班组验收考核细则班组长、各岗位及其他制度班组长岗位责任制班前安全会制度班组长准入制度班组长任免程序班组长带班制度1121252727293132346、班组长培训制度357、班组学习培训制度378、班组出勤管理制度3
2、99、班组交接班制度4010、班组质量标准化管理制度4111、安全隐患评估制度4212、安全隐患自查自纠制度4313、班组隐患排查治理制度4514、事故分析报告处理制度4615、班组安全检查与奖罚制度4716、安全举报制度4817、现场交底会制度5118、班组现场安全文明生产制度5319、班组材料管理制度5420、班组岗位定员管理制度5521、班组“三违”管理制度5622、班组互保联保制度5923、班组岗位练兵师傅带徒制度6024、班组民主管理制度6125、劳动纪律管理制度6326、班组合理化征集制度6427、班组员工安全权益维护制度6628、行为军事化管理管理制
3、度6829、班组消防制度6930、班组治安综合治理工作制度7031、班组非正常停电情况下的送电程序71(只限机电维运队)32、班组瓦斯检查制度72(只限通风工区班组)33、机电班组设备定期检修制度73(只限检修班组)第十一章、事故汇报程序75第十二章、班组作业现场应急处置方案、区队、班组长应急处置指挥权及职工紧急避险权79-88林场煤矿班组建设实施方案第一章总则班组是企业基础管理层,是企业各项法律、法规、规程、标准和相关规章制度贯彻落实的落脚点,同时是企业实现规范化管理、标准化建设、杜绝“三违”防止事故最关键的环节,也是强化煤矿安全基础管理、创建本质安全型煤矿最重
4、要的组成部分。为加强班组建设,落实上级安全管理的方针政策,实现安全生产,提高职工队伍素质,完成各项工作任务,根据《黔宜集团公司关于加强班组建设的指导意见》,结合我矿班组建设工作实际,特制定班组建设实施方案。第二章指导思想牢固树立“安全发展”理念,认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针,把班组安全生产建设作为加强煤矿安全生产基层和基础管理的重要工作,倡导先进的班组安全文化,健全完善班组安全生产责任制,建立激励约束机制,加强班组安全教育和规范化管理,深入开展安全质量标准化工作,加强现场安全管理和隐患排查治理,达到推进我矿安全发展的目的。第三章工作目标建立长效
5、的班组建设竞赛考核机制,提高防范事故、保证安全的五种能力:抓好班组长选拔使用,提高班组安全生产的组织管理能力;加强安全生产教育,提高班组职工自觉抵制“三违”行为的能力;强化班组安全生产应知应会的技能培训,提高业务保安能力;严格班组现场安全管理,提高隐患排查治理的能力;搞b子班组应急救援预案演练,提咼防灾、避灾和自救等应急处置的能力。通过不断提高班组安全生产能力,使班组员工真正做到“自保互保”“三不伤害”,实现班组安全生产。第四章组织领导及职责划分一.成立“班组建设”领导组组长:矿长党委书记常务副组长:安全矿长工会主席副组长:矿副总以上领导全矿各科、区队长、党支部书
6、记成立班组建设办公室,办公室设在安全科办公室主任:安全副科长二、班组建设办公室职责:1、研究制定、修订、完善班组建设冃标、工作计划、各项制度、考评细则以及具体实施方案,组织、落实各项班组建设工作计划。2、负责班组建设现场动态达标检查,定期组织人员检查各队班组建设现场的动态情况。3、负责每月对班组建设情况总结,季度主持召开班组建设讲评会议,树立安全示范典型班组,推广班组管理先进经验。培养、树立先进典型,总结推广经验,做好评审、表彰、奖励等具休工作。4、组织开展班组各种竞赛、技术革新、合理化建议等群众性经济技术创新活动。5、负责矿班组建设档案资料管理等日常工作。6、负
7、责班组安全教育,有针对性地开展好安全员、班组长及新老员工培训工作,以及优秀班组、队组,优秀班组长、安全员评选工作。7、开展班组民主管理、劳动保护,反映员工合理要求,维护职工合法权益。8、查找班组工作问题,制定工作改进计划,定期出版工作简报。三、班组办主任岗位责任制:1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度。2、指导制定、完善、建立本单位班组建设的工作计划以及各项规章制度、预防措施和班组建设具体实施方案。3、协助党政领导落实班组建设任务和班组的日常管理工作。4、全面指导、监督、检查班组建设各项事务处理工作。5、负责组织开展创先争优、劳动竞赛、技术革新、等
8、活动,向上
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