援外培训基地建设对策探究

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1、援外培训基地建设对策探究【摘要】本文介绍了商务部国际商务官员研修（江西）基地的成功经验，分析了国家战略性援外培训（江西）基地成功背后深层次的原因，并进行了总结，提出了进一步开展援外培训的政策措施，为其它援外培训的有效实施具有重要的借鉴意义。【关键词】援外培训；江西基地一、引言援外培训是我国对外援助工作的重要组成部分，是体现国家“软实力”的重要载体，也是我国对发展中国家开展的“授人以渔”式援助的重要方式之一，对于帮助广大发展中国家培养人才、增强受援国自主发展能力，增进我国与发展中国家的友谊、促进双边交流

2、与合作等方面发挥了积极作用，受到广泛赞扬。我国从1953年开始实施援外培训项目。目前，每年在华培训发展中国家人员约1万名左右。我国还通过技术合作等方式为受援国就地培训了大量管理和技术人员。随着我国综合国力的不断增强，党和国家对加强同广大发展中国家的团结与合作提出了更高的要求，实施互利共赢的开发战略，迫切需要援外培训工作与时俱进，创新培训方式，提高援外培训的质量和效果。二、援外培训基地的作用通过2年共18期援外培训研修班的开展，江西基地累计对80个发展中国家的近600名国际商务官员、技术人员进行了培训，

3、其中包括省部级官员8名。研修班采取理论学习和实地考察相结合的方式，包括专题讲座、实地参观考察、与企业开展对接座谈等多种形式，成效显著，取得了宣传中国、传播友谊、传授知识、促进合作、服务外交等综合效果。1•通过援外培训，有效地宣传了中国和江西援外研修班有效地宣传了中国，宣传了江西，体现了中国对发展中国家无私援助的外交政策，为中国与广大发展中国家的进一步合作打下了良好的基础，为全球化背景下的中国和平崛起营造了良好的国际环境。由于受训学员大部分为政府高级官员，他们对中国政府提供的学习机会具有一种感恩的心情，

4、这对加强我国与发展中国家的合作将会发挥积极的作用。援外培训也使江西基地一江西外语外贸职业学院在全国、在广大发展中国家中提高了声誉，扩大了影响。2•通过援外培训，较好地传授了专业知识学员来中国的根本目的是学习有用的知识，回国后能够学以致用，提高工作能力。为此，江西基地对培训课程进行精心策划，对授课教师进行准确选择，对教学内容和考察实训地点进行科学安排，系统地向学员传授了能源与环境卫生、内陆开发区建设管理、地方政府行政管理、职业教育、招商引资等领域的专业知识、专业技能和中国政府和江西省在这些方面的成功经验

5、，帮助学员们学到了新知识、新经验,开阔了眼界，增长了见识。3•通过援外培训，为开展与发展中国家的经贸合作提供了契机学员在华研修后深刻地认识到，广大发展中国家与中国经济存在巨大的互补性；他们高度赞赏中国丰富的商品、低廉的价格、实用新型的技术，纷纷表示要加强合作，为中国商品、技术和投资进入他们国家牵线搭桥，愿意提供一切便利。培训班期间，江西基地还承办了多次“江西'走出去'企业与国际商务官员对接会”。对接会宣传了我省“走出去”企业的优势和能力，探讨了在农业开发、矿产开发、工程承包、合资经营等诸多领域的合作机

6、会。江西基地还为江西'‘走出去”企业牵线搭桥，积极安排学员走访江西企业，不少企业达成了初步合作意向，建立了友谊与渠道。4•通过援外培训，发展和巩固了中外友谊援外培训不仅是知识的传递，能力的训练，也是中国人民与世界人民友谊的播种机，通过培训班这条渠道深化了合作，培养大量的友好人士。为此，江西基地非常注重培训期间抓服务，播友谊。一是配备一对一合作老师和志愿者学生;二是24小时为学员提供医疗服务，安排校医陪同外出考察;三是照顾和尊重不同宗教习俗；四是为学员提供各种生活服务，如购物、兑换外币、外出就医等；五是

7、组织学员学唱中文歌、学说中国话、组织体育比赛、举办联谊会、为学员庆祝生日等活动。通过周到的安排、热情的服务、贴心的关怀、真诚的付出，学员们切实体会到了中国人的真诚友谊和热情，江西人的好客，家人般的温暖。5•通过援外培训，有效地锻炼了基地队伍承担国家援外培训任务，对多数基地工作人员来讲，是“新娘子上轿一一头一回”，很多工作需要边摸索边实践边总结，同时面临时间紧、任务重、压力大、语种偏等困难。但是，正是这种困难和挑战才能更好的锻炼人、培养人。江西基地从实施方案申报、讲义稿的修订、住宿餐饮安排、考察参观地的

8、对接联络、研修内容和日程的设置、财务结算等工作都制定了严格标准，责任到人。三、进一步加强我省援外培训基地建设的思考在援外培训工作要实现健康持续发展，提升进一步为江西乃至全国经济社会服务的能力，基地建设需继续创新理念，加强宣传，强化服务。（一）创新理念，高起点定位1.把握目标定位作为培训基地一定要做好自己的目标定位，外交无小事。目前务必切合实际，不能好高鸯远江。以西基地为例。江西基地拥有中部地区的区位优势和江西外语外贸职业学院坚实的办学资源，但江西基地每年