大学生就业思想误区和对策研究

《大学生就业思想误区和对策研究》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、大学牛就业思想误区和对策研究摘要：大学毕业生就业情况是全社会共同关注的重要问题。大学生在面对当前巨大的就业压力时，往往表现出理想就业与自我实际的矛盾、就业观念错误以及就业不良心态等问题。本文分析了当前大学生的常见就业思想误区，提出了加强高校毕业生就业心理调适的相应对策和措施。Abstract:Collegestudentsgraduationandemploymentistheimportantissuearousedthewholesociety'sattention.Facedwiththehugeemploy

2、mentpressure,collegestudentstendstohavethecontradictionbetweenthegoalandthereality,wrongemploymentideaandillattitudeaboutemployment.Thepaperanalyzedthecommonwrongemploymentmisunderstandingamongcollegestudentsandproposedtherelatedsolutionandmeasurestostrengthen

3、collegegraduates'employmentattitude・关键词：大学生；就业；误区；对策Keywords:collegestudents;employment;misunderstanding;solution中图分类号：G45文献标识码：A文章编号：1006-4311(2011)12-0286-011大学生就业思想误区第一，大学生整体素质有下降趋势。近几年来我国高校的不断扩招，导致学生的质量越来越差，而生源的增加也导致教学质量的下降，造成了目前的大学毕业生的综合素质逐年下滑。第二，大学生的就业目标

4、过高，有的学生就一心想在北京上海这样的大城市就业，但是这些地方的就业竞争非常的激烈，导致自己的就业难。第三，求职途径把握不准。不少大学生通过参加各种各样人才交流会“广泛撒网”的方法，或希望通过熟人“托关系”、“找门路”，没有针对自己的切实优势，通过重点了解用人单位实际需求情况，提高就业率。第四，受当前就业观的影响，大学生热衷于考证、考研、社会实践，一定程度上导致了学习的功利性和浮躁心态。第五，大学生存在复杂心态：对原有分配体制的怀念;简历作假暴露的不讲诚信;依靠托关系等不公平竞争的方式就业。2加强就业指导的引导作用

5、2.1注重就业教育与思想政治教育相结合，重点强化大学牛的艰苫奋斗精神和社会责任感，培养学牛正确的就业观。随着社会主义市场经济体制的逐步完善，毕业生就业制度实现了“自主择业”。让大学生自己走出去推销自己，让还没有接触社会的很多学生觉得束手无策。一直以来，“学而优则仕”就业求安稳的传统观念仍然影响着不少大学生；同时，不少毕业生由于受享乐主义的不良影响，不愿到基层、艰苦的地方工作。高校就业教育应该从改变学牛的观念入手，培养学生正确的就业观。我们要教育他们在校时努力学习，磨练意志；走上社会要善于把握机遇，对待困难和挫折要意

6、志坚强，充满信心；到了单位有批评要正确对待，有赞扬要化作激励，养成良好的职业道德密切合作的团队精神，不计得失的奉献精神；从而更快的适应社会更好的实现角色转换。2.2重点关注和帮助贫困大学生就业、加强职业生涯规划教育，完善高校对大学生的就业指导。家庭困难学生一般的心理压力更大，一方面为了上学，家长筹集昂贵的学费付出更多的辛苫，其次家庭困难学生往往面临很大的家庭变故，想找到称心如意的工作的想法更加迫切。但是往往又是这些学生是就业的困难户，他们平时的课余时间经常打工，学习时间较少，对自己了解不是很彻底。因此，对这样的学生

7、，辅导员老师要从大一开始重点关注，加强职业生涯规划，为其制定完善的学业规划，建立就业指导全程化的就业辅导机制。2.3就业教育和社会实践相结合，培养学生创业、创新能力。参加社会实践，使学生能够深入社会、引发其积极的思考，是让他们全面正确认识社会的最好途径。所有的招聘单位把学生的社会实践经历作为最看重的能力。同时，学生通过实践可以检验自己的能力和水平，发现自己的不足，在实践中不断发现问题，从而不断改进自己，完善自己。在大一学期开“职业生涯规划”课，在大三年级开“就业创业指导”，在大四开展"实习实训”，社会实践贯穿大学的

8、始终。在毕业前，比如组织就业面试技巧的传授、模拟招聘等活动，积极联系实习实训单位，推荐学生到用人单位开展实习实训活动，让学生身临其境的感受用人单位对员工提岀的各种要求，进而了解分析自身存在的差距。2.4注重就业教育与心理素质教育相结合，培养学生良好的就业心理。对于大学毕业生来说，就业市场是一个崭新而奇异的空间，而求职择业的过程本来就是一个心理考验的过程。他们