教导主任对照检查材料

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1、个人对照检查材料紫薇中学教导主任郑金虎按照《关于做好开展党的群众路线教育实践活动的通知》及《转发《党员干部在作风方面存在的突出问题》的通知》的文件精神，我本人在认真学习，提高认识的基础上，通过党员群众提意见、对照党章、“四风”问题自查，梳理出本人在思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面的问题，现将近期开展活动情况、问题分析和努力方向汇报如下；一、个人遵守党的纪律和组织纪律、贯彻落实中央八项对顶情况及个人有关情况的说明自党的群众路线教育实践实践活动以来，我在这次活动听到了广大师生真实的声音及对本人工作的真实看法。通过对意

2、见的梳理，为本人在“四风”问题、联系群众、教学管理等方面的查找出不少问题，为个人工作改进提出了目标。结合征求出来问题,本人主动与处室及年级组成员相互谈心，开诚布公的摆问题，对成员中存在的工作不踏实、创新意识不强、服务群众意识还不够、学习不到位、思考不到位、工作监督不到位、制度执行不严格等方面存在的问题进行了深刻恳谈，分析问题根源；成员间进行了真挚的沟通。要求别人做到的自己首先做到，使班子成员在反对“四风”、增强群众服务意识方面有了更深刻的认识。二、“四风”方面存在的问题和具体表现、对干部群众所提意见和有关问题的回应本着聚

3、焦提炼问题、深刻剖析原因、改进作风，提升服务能力的目标,年级组成员深入开展了批评与自我批评，经过认真地自查和剖析，本人总结出在“四风”方面，还存在着诸多不足，现将“四风”方面存在的问题分析如下:（一）在形式主义方面存在的问题1、在学习风气方面，我本人存在着学习理论知识不足，对党的基本理论和经典著作以及各个时期的经典论段没有能够认真领会，而且远远没有达到学用结合的标准，有时说起來头头是道，但用科学理论指导实践，解决问题的能力不强。在专业知识学习方面也有欠缺，成员在教学管理方面还没达到精（精通）、专（专业）、实（踏实）的管理

4、境界。平常又不大注重专业知识的学习和积累，看问题、做判断也多半表面化，需要决策时，有时表现得既不专业也不具体。2、在工作作风方面，存在着工作效率不够高、工作节奏不快、对敏感问题（教学改革、教学动态）应变不及时等诸多问题,影响到工作实绩。在工作作风不实的问题上，还表现在扎实程度不够，难以做到踏下身子投入工作。3、在思想作风方面，存在的突岀问题一共有二点：一是危机意识、风险意识和生存的忧患意识不强；二是“等、靠、要”观念转变不够，懒惰思想和得过且过观念也时常存在；三是牢骚多、在思想上难以形成统一的专注的意志，并且贯穿始终。（

5、二）官僚主义方面的问题避重就轻，遇到矛盾绕着走。官僚主义的表现形式体现在本人对教学管理上的漏洞、积习熟视无睹，司空见惯，见怪不怪，有的成员在岗不尽责，碰到难题往外推，遇到矛盾绕着走。（三）享乐主义方面的问题创新动力不足。享乐主义体现在思想上慵懒松懈、不思进取,创新动力不足，遇事得过且过，当一天和尚撞一天钟，满足于已经取得的成绩，忽视存在的不足，不立新冃标，缺乏新动力。（四）奢靡之风方面艰苦奋斗精神有所弱化，勤俭节约意识不够强，有时受虚荣心影响。有抹不开面子的现象，存在接受家长宴请的错误做法。三、产生问题的原因分析通过党的

6、群众路线教育实践活动，我深刻地认识到“四风”存在的突出问题究其根源，理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题的主要根源。从根源上解剖，主要有以下几方而的原因:（一）理论学习不够主动，不够深入，政治理论修养有待提高。理论学习的自觉性不高，思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，有时候仅仅满足于和自己日常工作相关的知识学习和理解，没有真正认识到政治理论学习是武装头脑、坚定信念、净化心灵、指挥行动的重要法宝，在深刻系统地学习中国特色社会主义理论体系上还有很大差距。自己在理论学习和运用上的差距，是思想上和工

7、作中产生问题的重要根源。（二）对党的群众路线认识不深，经验不足，宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深的主要原因是对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为广大师生服务的公仆意识，导致工作上群众观念淡薄，主观意志成份多，形式主义成份多，主动服务广大师生少。群众路线、群众观念不够强，和群众打成一片的观念存在误区，遇事欠考虑，为人做事不讲究方式方法，忽视了与同志之间的感情交流和思想沟通，这是产生问题的又一个重要思想根源。（三）党性修养有所忽视和放松。在主观世界的改造上还有一

8、定的差距，理想信念讲得少了，对社会上一些消极的东西看得淡了，艰苦奋斗的意识也不象过去那么强了。宙于自己在党性修养和世界观改造上的差距，看问题的眼光不够，不能很好的去处理解决一些矛盾，从本质上讲也是自己存在各种问题的思想根源。四、今后改进措施与努力方向针对在工作中存在的问题，我将在今后的工作中，认真对照中央和学校的精神