【精品】策划123、

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1、策划场所：乡宁焦煤集团台头煤焦有限责任公司策划对象：两个创先争优的典型，两名困难职工（家庭），一个基金会，一名劳模，一名班组策划目标：简介公司工会领导集团领导的大力支持下组织的创先争优和“帮扶”活动相关负责人员：摄像师2名，记者1名，两台摄像机，一个脚架，一个话筒线具体板块：1•创先争优1.1介绍公司工会领导集团从安全、文化建设、教育培训方面做出的努力1.2对创先争优的典型、劳模、班组进行采访，并指出以后的个人计划及目标1.3具体阐述“一助一”活动（工会干部一对一帮扶）1.4介绍公司工会领导集团组织的一些竞赛，简单说明这些竞赛的目

2、的和宗旨2•帮扶工作2.1困难职工采访的声音引出画面（简介煤矿近年发展）2.2切换到具体部门，特写计算机中的帮扶数据库或帮扶档案2.3采访困难职工（家庭）问题参考（遭遇到的困难，未受到帮助前的生活进行细节描写，家庭负担等）2.4公司开会研究开展“帮扶”工作，并对困难职工家庭进行走访、发放高温补助、制定相关措施2.5分别找受助不同人群（学生，老人，残疾人）介绍他们接受的受助政策2.6相关部门负责人对这些介绍进行补充说明2.7感恩冋报3•计划发展之路附：吹响“创争”新号角“我并没有觉得我比别人多做了什么，这是我的工作，我的使命,我只是

3、台头焦煤一名普通的矿工。”这是综掘一队队长张德水说的话。在他的带领下，奋战在煤矿生产第一线的综掘一队始终把安全放在首位，组织调动全队人员克服了重重困难，利用最短的时间将横亘在矿井中央的断层全面打通，此期间，队长张德水坚持改进工艺快掘进，身体力行保进度，作风顽强战病痛，认真管理保质量。他时常提醒队员们（画面同期声）：“我们就是要又快又好的打造精品工程，让领导满意，讣咱们自己放心”。正是因为这种信念的支撑，由综掘一队承担的掘进工程项项达标，质量全优，成为台媒公司人心中最放心的队组。有人问张德水“是什么力量支撑你这样玩命的工作？”他的回

4、答（画面同期声）很朴实“尽自己最大的努力，干好自己的工作，这样心里最踏实。”这心里踏实几个字道出了他乐于将青春奉献给煤炭事业，乐于把生命融进建井处蒸蒸日上的光辉里程，让生命之花在煤海深处异彩夺目，尽显台头焦煤人的奉献本色。人们常说“火车跑得快，全凭车头带”。像张德水这样的工人在台头焦煤还有很多，一个个先进个人、模范集体的不断涌现，最主要的是因为这里有一个团结战斗、务实创新的领导团队，在这个团队的带领下，一个个台头焦煤人将煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神在平凡的岗位上发挥的淋漓尽致，使台头焦煤公司成为鄂邑大地上盛开的

5、一朵奇葩。（黑屏过渡）乡宁焦煤集团台头煤焦有限责任公司位于乡宁县管头镇胡村境内，为乡宁县国有台头煤矿股权企业，是一座初具朝气的新建矿井，现有职工375人，矿井投产后，将成为集原煤生产、洗煤、焦化、发电为一体的综合性、现代化生产矿井。台头煤焦有限公司工会成立于2010年，在市、县总工会及上级部门的正确领导下，在矿党总支、矿委会以及各基层单位的大力支持下，在全体干部职工的共同努力下，工会坚持以人为木，虚功实做，认真履行职能，坚持双向维护，凝聚职工力量，谋求矿山发展，并以创先争优活动为载体，通过一系列行之有效的创建活动，实现了创先争优活

6、动的圆满升华。（开会视频资料）活动是创先争优的主体和灵魂，在创先争优活动中，台头焦煤公司丁会把丰富活动内涵作为凝聚职T精神，加强T会组织建设的核心内容，采取了一系列行之有效的举措。首先，公司工会以建设学习型企业、培养学习型队伍作为创先争优活动的基础工作。走进矿区，无论在文化长廊、还是在员工宿舍，无论在职工书屋，还是在生产人员聚集场所，都会看到一个个废寝忘食的背影，不学不以立足，少学难以成才成为全矿人员的共识。在这里，工会订阅的《山西工人报》、《工人日报》等各种报刊杂志已成为全员的必备学习资料；在这里，工会每天上午都要利用半小时时间

7、组织工人集中学习，学习的内容包括企业管理、职业道德、业务技能和矿煤事故案例等，金正昆教授的《商务礼仪》、于丹教授的《论语心得》、昊维库教授的《阳光心态》、李强老师的《优秀员T》和《为自己工作》等都是学习的教材；公司在2010年共举办各类培训班八期,培训总人数1082人次,2011年以来已培训人员778人。除了集中学习，公司还鼓励职工通过脱产、自考、函授等多种途径來提高自身素质和自主保安能力。其次，公司工会以各种文化体育活动为抓手，丰富职工的生活。投资为职工新建了篮球场、羽毛球馆和大型多媒体高配置现代化舞厅，每逢节假H和工余吋间，都

8、会吸引众多工人的参与，既丰富了职工的工余文化生活，又增进了互相间的感情，凝聚了企业精神。由公司职工组成的篮球队参加了“五一”国际劳动节期间县举办的职工篮球比赛，获得了较好成绩。2011年以来，矿区工人学习第十套广播体操已蔚然成风，每天早晨的体操活动