总管理职责(新)

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1、1.贯彻执行国家妥全生产的有关法律法规、规章和技术标准。2.建立健全安全主产规章制度,完善安全生产自我约束机制和激励机制。3.设置安全生产管理机构——安全部,配备安全生产管理人员。4.编制安全生产年度工作计划,明确各单位安全生产管理冃标,并定期检查和考核,把安全生产考核的情况作为干部晋升、奖惩的重要内容。5.每个月至少召开一次防范事故的安全生产工作会议,对安全生产工作中存在的问题,及时研究,落实措施,指定专人负责,限期改正。6.对新建、改建和扩建工程项冃中的安全设施,必须与主题工程同时设计、同时施工同时投入使用。7.按照国家有关规定,申报生产建设工程项目安全评价、危险性较人的特种设备的检

2、测检验计划,以及需要登记注册、审核、批准的有关事项。&开展安全生产宣传教育和培训活动,使职工了解生产岗位的安全责任、技术规范、作业规程,掌握安全生产和自我防范的技能,负责或组织对新工人、转岗工人、特种作业人员的岗前培训,严格特种作业人员持证上岗制度。9.免费向职工发放劳动保护用品,免费对从事有职业危害作业的职工定期健康检查,对女职工实行特殊劳动保护。9.每年从企业税后利润中按一定比例提取企业发展基金或从生产经营活动中做出预算,用于安全技术改造,及时治理事故隐患,改善劳动条件,提高安全抗灾能力。11•企业安全生产工作的年度计划及执行情况,重要安全生产信息、重大事故隐患情况应报告当地安全生产

3、监督管理行政部门,发生伤亡事故后,应按照国家有关规定报告。12.对危险性较大的作业场所应编制事故应急救援预案,并定期组织演练。一旦事故发生,必须立即组织抢救,减少人员伤亡和财产损失,防止事故灾害扩人,同时要保护好事故现场。13•实行工伤保险,保障职T的基本权益。14.法律法规规定的其他职责。1•法定代表人(董事长)是公司安全生产的第一责任人,对企业的安全生产工作全面负责。既要支持分管安全工作的副总经理开展工作,又耍督促分管其它工作的副总做好分管范围的安全工作。2•加强生产管理,负责建立并落实全员安全生产责任制。3•严格执行国家有关安全的方针、法律、法规、政策和制度。组织公司有关部门加强对

4、职工进行安全教育和安全技术培训与考核,并接受国家有关部门的安全培训考核。4•审定安全生产规划和计划,确定本公司安全生产冃标。签发安全规章制度、安全技术规程,批准重大安全技术措施,切实保证对安全生产的资金投入,不断改善职工的劳动条件。5•检查并考核公司副职和各职能部室安全&产责任制落实情况。6•负责健全安全生产管理机构,充实专职安全技术管理人员。听取安全工作汇报,决定安全工作的重要奖惩。7•主持召开安委会会议,研究解决安全生产屮的重大问题。8•组织对重人事故的调查处理,落实事故“四不放过”原则,坚持重大事故汇报制度。9.在安排和审批生产建设计划时,将安全技术、劳动保护措施纳入计划,按规定提

5、取和使用安全措施经费;审定新建、改建、扩建和引进建设项目时,遵守和执行安全卫生设施与主体工程同时设计,同时施工和同时投产使用的“三同时”规定。10.负责组织对公司重大事故隐患进行整改,对木单位无力解决的重大事故隐患,应采取安全防护措施,按规定权限及时向上级有关部门提出报告。11•企业内实行的各级承包以及合同书,都必须有安全技术指标、安全管理要求和安全职责等条款,在与外单位签定的各项施工合同中,都应有安全管理及安全职责条款,并监督、考核以上工作。12•法定代表人(董事长)因特殊原因不能履行职责时,由总经理全面负责安全生产工作。1.宣传贯彻国家安全生产方针、政策、法律、法规和技术规范。2.组

6、织制定安全生产工作计划和长远规划,并负责组织实施。3.建立健全本单位的安全牛产责任制,以及本单位有关的安全牛产规章制度和操作规程。4.督促检查本单位的安全生产工作,及时消除重大安全隐患。5.负责安全生产的检查和考核工作。6.组织制定本单位的事故应急救援预案,并定期组织防事故演练。7.负责新建、改建和扩建工程项目安全设施的同吋设计、同时施工、同时投入使用工作。&负责制定生产建设工程项目安全评价、危险性较大的特种设备的检测检验计划,以及需经国家有关部门登记注册、审核,批准项目的报批工作计划等。9.负责本单位的安全生产宣传教育和培训工作。10.负责向职代会报告安全生产工作情况。11.负责事故伤

7、亡人员的抢救工作,协助安全生产监督管理部门的事故调查。12•法律、法规规定的其他职责。12.总经理因特殊原因不能履行职责时,由主管安全生产的副总经理全面负责安全生产工作1.按照管生产必须管安全,谁主管谁负责的原则,对公司安全生产、消防、保卫的工作负主要领导责任。2.组织制定、修订安全生产、消防、保卫、化学危险品管理制度、安全规程方案,组织、审批年度安全技术措施计划。3.负责建立、健全各级安全监督管理机构,负责配备各级安全监督管理技术

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