温州人才聘用合同-二建市政初始挂项目

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1、人才聘用（兼职）合同［编号:20131225号］2013年12月__25__日制本着平等互利的原则，根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国合同法》、《注册建造师执业管理办法》及其他有关法律、法规和规章，签订本合同，并共同遵照执行。第一条本合同当事人甲方：法定代表人或授权代理人：注册地址（或）住所：邮编：联系人：联系电话：传真：邮箱：乙方（持证人或代理人）：联系地址：邮编：315300_联系人：联系电话：开户银行：屮国银行慈溪杭州湾新区支行帐户名称：银行帐（卡）号：第二条聘用内容因甲方发展需要，经乙方同意，甲方聘用乙方担任其公司工程技术顾问，乙方应具备国家贰级（市政

2、专业）建造师执业资格证书并同意注册于甲方公司，本着“以人为本，公平公正，诚实守信”的原则，经过双方友好协商，甲方同意轉用乙方，在乙方的配合下为其办理注册手续，具体条款如下：（一）甲方聘请乙方作为技术顾问，甲方聘用乙方的期限为_年，自领到B证之LI往后推2年；第三条聘用工资及支付方式（一）经甲乙双方商定，甲方同意支付乙方2年的工密共计¥32000元（大写:人民币卷万贰仟元整）聘用工资（税后）。乙方提供木介同第五条第（一）款中所列的相关注册材料，甲方在收到乙方证书原件，双方签订合同之后，应在五个工作日内支付给乙方¥5000,甲方在确认乙方证书注册成功并取得B类证书土天内，应将

3、剩余的聘用工资王辿逅支付到乙方指定的银行账户；（二）如因乙方原因造成注册不成功，乙方需退还甲方支付的全部预付款。第四条甲方权利与义务（一）甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料，确保执业资格证书及注册证书等有关资料完好无损。甲方不得作出有损于乙方利益的其他行为。因甲方未遵守上述约定或其他山于甲方的原因而给社会及乙方造成行政、法律后呆和经济损失的，全部责任由甲方承担。（二）甲方应根据合同要求，按时支付乙方的聘用工资。（三）甲方不承担招聘期内乙方的任何人身事故及其产牛的一切费用。（四）甲方应及吋办理并屮报注册（变更）手续，尽量在政府规定的行政许可办事工作内完成注册。第五条

4、乙方权利与义务（一）甲乙双方签定合同后，乙方应于当日向甲方提供有关资质屮报及注册所需要的相关材料，所需资料如门1、执业资格证书原件2、资格考试合格人员登记表3、毕业证原件、身份证复印件4、原卩位解聘证明5、一寸彩照8张等注册所需的资料。乙方承诺所提供材料、证件真实、有效，保证在协议期限内甲方为贰级市政公用工程专业注册证书的唯一全权使用人,乙方不得再在第三方注册、使用。（二）双方达成合合作协议后，乙方在甲方的安排协助下参加考B证，并不得以任何理山拒绝和推辞。甲方承担考证的报名费，考试B证未能通过，乙方必须参加补考，（并保证通过）补考相关费用山甲方承担。（三）乙方作为甲方的工

5、程技术人员参加资质申报和投标，甲方付给乙方每次500元的补贴（车费、住宿费等费用另计、实报实销）；若卩方需要乙方作为工程的项冃经理，则需另付给乙方每月1000元（注：乙方只是工程项冃挂名，不参与实质性的工作，并J1工程出现问题一概与乙方无关，所有损失不由乙方承担）。平时乙方可白行安排个人时间，无需到卬方上班，当卬方需要乙方参加上述资质申报、投标及相关培训和考核时需提前三天通知乙方，乙方确认后必须按时到场，积极配合甲方及时无偿的提供身份证、资格证、学历证等相关证明材料。如因乙方不能捉供相关证明文件的原因造成甲方资质年检未通过、资质降级或资质吊销等情况，乙方应退还当年聘用工资

6、，并赔偿卬方伍万元人民币。（四）甲方在申请注册期间，乙方积极配合「卩方进行注册，以便顺利注册成功。（五）履约期内，如乙方需取回证书暂用（不得进行损害卬方权益的行为），应征得甲方同意并提前七天通知甲方，H.在约定期限内归还。若证帖正在使用，则盂等甲方使用完毕后方能暂时领用。第六条证书的保管（一）完成注册后，乙方同意将不损害甲方的直接利益，在甲方书而同意后可以解聘,卬方应按照规定给予办理解聘•手续，乙方须退还「卩方当年已经支付的未到期聘用费。如「卩方要求提询解聘的，则甲方不得要求返回已经支付的证书使用费。如双方同意提丽解除合同，卬方应提前30X为乙方出具解聘证明、职业道德证明

7、等相关变更注册证明，方便乙方办理变更手续，并返还乙方留存在卬方处的相关证件，不得无故刁难。（如乙方要求提前解除合同须满一年，并提前30天通知甲方，经甲方同意后方可办理提前解聘相关手续。证书到期,乙方要求解除合同，如卬方使用乙方证件资质进行投标中标的或者卬方使用该证件资质进行资质申报、年检、检查，该证书顺延，待「卩方办完事宜后方可解除合同，证书顺延费用按每刀计算，不足一个刀按一个刀计算。）（二）履约期限届满出具乙方的解聘证明、职业道德证明等冇关转注册证明，双方冇意签订续聘合同时，具体条件由双方另行商议。履约期满后如双方无法达成一