建湖县深化医药卫生体制改革先行先试工作方案

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1、领导干部“两轮推荐”实施方案(征求意见稿)为认真学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,进一步落实习近平总书记在全国组织工作会议上的重要讲话精神,在干部选拔工作中做到不唯票、不唯分、不唯GDP、不唯年龄。不断推进干部选拔任用工作的科学化、民主化、制度化,切实加强区(局、委)干部队伍建设,根据《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《杭州市市直部门中层干部选拔任用工作操作办法(试行)》的有关要求,区(局、委)党委决定,开展管领导干部两轮推荐。现制定如下实施方案:一、指导思想以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指

2、导,进一步解放思想,转变观念,不断深化干部人事制度改革,坚持正确用人导向,进一步扩大选人用人视野,发扬民主,坚持民主、公开、竞争、择优的原则,切实加强领导干部队伍建设,为西湖、运河双遗产地和园文事业的可持续发展,提供可靠的干部和人才保障。二、基本原则两轮推荐工作必须遵循《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的原则,充分发挥党组织在干部选拔任用工作中的领导和把关作用;突出岗位特点,突出实绩竞争,注重能力素质和一贯表现,防止简单以票数取人;坚持公开、公平、公正,坚持个人意愿与组织安排相结合。三、职位和范围推出事业单位正处级领导职位4个,面向区(局

3、、委)各行政机关和所属事业单位(含参公单位)。四、报考条件1、基本条件报考人员必须符合《党政领导干部选拔任用工作条例》第七条规定的6项基本条件。2、资格条件根据《杭州市市直部门中层干部选拔任用工作操作办法(试行)》规定,任职条件如下:事业单位正处级领导职位:应是现任副处级领导职务(含担任过副处级领导职务因工作需要改任副处级非领导职务的)且任副处职级满两年(任职时间计算到2015年4月30日,下同),或现任调研员(军转干部需在地方任职满两年),或现任副高级专业技术职务且任职满三年,或现任正高级专业技术职务且任职满一年。3、其他条件应具有大专以

4、上文化程度,身体健康。特别优秀的,按照《杭州市党政领导干部破格提拔暂行办法》执行。五、选拔的程序及方法1>制定方案。按照《公务员法》、《干部任用条例》和《杭州市市直部门中层干部选拔任用工作操作办法(试行)》的要求,结合区(局、委)实际,拟定方案,并在征求各方意见的基础上,由区(局、委)党委研究决定。2、报名与资格审查。凡符合条件的同志,一律采取书面形式自愿报名,填写报名表。由所在单位(部门)进行初审,并经本单位党组织、机关各部门充分讨论、酝酿后,统一报党委组织部。3.第一轮民主推荐。召开领导干部大会,由区(局、委)党委班子全体成员、副巡视员

5、、各单位党政主要领导和机关各部门主要负责人参加,进行民主推荐。以1:4的比例进入下一轮推荐。4、第二轮民主推荐。召开区(局、委)党委会进行民主推荐,以1:3的比例入围面试。5>面试。注重对政策理论水平、综合分析能力、解决实际问题能力、专业业务能力、语言表达与气质仪表等方面进行测试。面试由面试小组实施,面试小组设7名评委,由区(局、委)领导、专业人员及特邀监督员组成。根据民主推荐、面试表现,同时综合考虑年度考核、一贯表现和“人岗相适”等情况,经区(局、委)党委充分酝酿研究,以1:2的比例确定考察对象。6>个人事项报告核实。根据中央及省、市委组

6、织部《关于做好拟提拔处级干部个人有关事项报告抽查核实工作的通知》要求,由考察对象填写《考察对象个人有关事项报告表》,并将有关事项分别报送市委组织部、市公安局、市住保房管局、市市场监管局进行信息查询。信息查询结果与考察对象填报的个人重大事项情况进行逐项比对,研究提出审核意见,报区(局、委)党委核准。如发现重大漏报瞒报情况的,将取消考察对象资格。7、组织考察。区(局、委)党委抽调力量组成考察组,对确定的考察对象在本单位进行全面、深入、细致的考察,尤其要注重德的考察,并开展民主测评和推荐。考察组要在认真听取各方面意见的基础上,结合个人经历业绩评价

7、,对考察对象进行综合分析比较,实事求是地写出考察材料,提交区(局、委)党委研究。8.廉政鉴定。由所在单位纪检监察机构对考察人选做出廉政鉴定,客观反映履行党风廉政建设责任制和廉洁自律情况。9>党委讨论。区(局、委)党委根据考察结果,与需交流的人员,一并讨论决定任职人选。若没有合适人选,党委可决定暂时空缺。10.上报审批。需调任的,报市人社局审批。破格提拔的报市委组织部审批。11.任前公示。任前公示时间为5个工作日。对公示中群众反映的问题进行认真调查核实。12.任职试用。根据党委讨论结果和任前公示情况,下达任职文件。进行任前谈话、工作移交、到任

8、,并实行任职试用期制度,试用期限为一年。市纪委派驻纪检监察组负责全程监督。六.时间安排整个干部选拔工作从2015年5月开始,一个月左右完成。七、组织领导及纪律要求1、组织领导。为

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