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时间:2019-10-11
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1、走进浙大体会浙大赴浙江大学培训有感(仁和地税局赵伟雄)在5月的美好时间,市局给了我这样一次提高学习和能力的机会,我带着期待已久的心情来到美丽的浙江大学华家池校区,参加为期十余天的更新知识和能力提升培训。华家池湖畔,平静的水面和弯弯的柳枝,让我们平FI里疲惫的身心顿时得以放松。培训的课堂上我们那些知识渊博的教授、和蔼可亲的老师、热情服务的工作人员为我们提供了轻松愉悦的环境。感谢你们,因为你们,我们的学习非常愉快!“求是、创新”是浙大的校训,我们到这里来就是带着一种改变思维模式,追求真实的思想的心里参加培训,校训让我感到了到这样的环境学习,没有所得就是我
2、的遗憾,我要珍惜这次难得的机会,做好学有所得的态度,认真学习。这次的学习课程安排的丰富多彩,有《当前宏观经济形势分析》,还有《创新思维与创新管理》、《税制改革的若干问题》、《党风廉政建设-一公共行政伦理与廉政反腐》、《中国财税文化透视》、《打造卓越的执行力》《做一个温暖的公务员》《转型时期的社会热点问题与难点问题》、《儒道禅与现代管理》、《宏观经济与区域经济发展》等的十二门课。在短短的十余天里,这样多的知识讲座,让我有一种感觉,就是意犹未尽。也是在这短短的时间里,通过教授、专家、老师们的讲座,才发现了自己原来是缺少的东西太多。原来的我是觉得自己在的环
3、境很好,非常满足自己的工作。认为自己已经非常努力了,常常把自己放在一个自我满足的位置上,取得的点点成绩就沾沾自喜,才发觉自己那么的井底之蛙。在单位我是从事人事监察的工作,此次培训是对我作为人事监察干部进行了一次很好的充电,培训组织学习了国家公务员依法廉洁从政、当前反腐败形势、加快推进惩治和预防腐败体系建设、纪检监察工作、人力资源的管理中的执行力的管理工作等内容。通过系统地听取相关方面专家的辅导授课以及和同行的交流讨论,对自己深受启发,学习掌握了一些新的理论知识,新的思维和新的工作方法,开阔了视野,增长了见识,淘冶了情操,对今后开展本职工作受益匪浅。在
4、参加学习提高之前我曾经浅浅的觉得人事监察就是一个简简单单的把人事工资完成、做好简单的班子建设;做好学习教育工作,把队伍建设提提,把案例讲讲,就完成了自己的工作。通过学习才知道,人事工作是多么的重要。就向翁教授讲的“人”不是一个简单的i撇一捺,一个团队的人要有协助精神,要相互的支撑,相互支持。做人事监察工作就是耍发挥团队所有人的积极性,做监察工作就是要加强口身党性锻炼,提高党性修养、思想品徳修养,培养良好的工作作风,讲原则,做到公道正派,表里如一,讲实话,办实事。在实际工作中,坚持惩处与教育引导相结合,重在加强教育,严肃慎重,做到纪律面前人人平等,使违
5、规违纪和不正之风无藏身之处,为地税事业发展保驾护航。作为一个纪检监察干部,敢于坚持原则是我们必备的素质。加强监督是本职;疏于监督是失职;不予监督是不称职。如何在坚持原则的情况下有效地开展监督,这就要求我们坚持合纪合法与合情合理的统一、坚持严上与严下的统一、坚持惩治与预防的统一,把预防放在首位,以治本为主。通过这次的学习,我明白今后做好人事监察工作,要在人事和监察上下功夫,要通过工作改变心态,学会快乐工作,也要把学到的知识运用到工作,让全体职工能够感恩团队,做一个温暖的公务员,实现中国梦的愿望要通过每个人的努力。它还改变着我的观念,教会我思考工作的角度
6、也要转型了,人事监察工作的着力点在哪里,还是老三套吗,肯定不是,该从如何创新社会管理的角度和理论层面去思考和谋划人事监察T作了。通过对十八大精神解读,了解的中央对宏观经济的调整,明白在实现中国梦的理想中,该如何掌握自己所在地方的区位优势,发挥地税的参谋作用。在培训课堂上,老师们的博文广识、生动讲解、精彩案例无不在我们的脑海里留下了深刻的印象,老师们更是以诙谐幽默的教学方式,将知识一点一滴的传授给我们。上课期间,我们也会向老师提出问题请教,在这一问一答的师生互动当中,不仅增进了我们与老师间的感情,也拉近双方的距离,使原本枯燥无味的学习氛围一下子变得轻松
7、活跃起来,教授们多年的教学经验、风趣的上课模式,鲜活的案例让我们所有的学员都受益匪浅。来浙江大学参加干部提高培训是颇有收获的,它改变着我的传统思维,教会我去逆向思维、去哲学思考,平时也想过这样做,却领会不深刻,自然就难做了。它更增添了我的知识,从传统国学到现代经济学和创新经济学,从社会管理学到心理学,均有涉及,收获多多。本期培训班虽然只有短短的十天的时间,但特色鲜明、富有成效,是成功的、圆满的!这次干部教育培训我们满载而归,感谢为这次培训辛勤付出的所有老师和助教们,再见浙大,再见美丽的华家池,希望有机会我们还会再來参加这样的提高培训。浙江大学干部培训
8、的各位名师把我领进了一扇门,我还得去修炼。我打好包裹,揣上满怀的期待和口信再次岀发!
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