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时间:2019-09-24
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1、安全生产目标责任书说明:依据国家《中华人民共和国安全生产法沢《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国道路交通安全法沢《中华人民共和国职业病防治法》及《中华人民共和国特种设备安全监察条例沢《某市道路交通安全管理若干规定》、《某市社会治安综合治理条例》等法律、法规的规定,为了加强安全生产工作的管理,维护公司能源供应安全稳定,防止和减少各类安全事故,保障人民群众生命财产安全,促进经济发展,凡属于热电公司管理部、室、生产经营的部门或公司(乙方)均与热电公司安全生产委员会(甲方)签订“安全工作目标和综合治理目标责任书”。本
2、责任书一式二份,签订部门留存一份,公司安委会留存一份。各部门必须将安全工作目标分解到岗、到人;一周内将分解签定的责任书报备热电公司安委会办公室。本责任书由部门负责人签字并盖部门印章后生效。有效期一年。热电公司安全生产委员会安全承诺生产运行部负责人是本部门安全工作第一责任人。部门负责人代表部门向热电公司安委会保证并承诺:一、自觉落实安全法律法规的规定,接受热电公司安委会及上级依法实施的监督管理。二、全面完成公司安委会下达的年度安全工作指标。建立安全生产责任制,将公司安全工作指标层层分解到岗、到人,做到:事事有人管,人
3、人有专责,办事有程序,检查有标准,问题有处理,处理有结果。三、负责本部门的安全生产和安全教育工作,贯彻落实公司安全生产制度,制定并组织实施本部门的安全生产工作实施细则、安全责任制、安全操作规程,同时督促检查,确保安全生产工作的顺利开展,担负起安全管理主体责任和义务。四、制定本部门各类事故突发处置应急预案并组织员工实施演练,一旦发生事故,最大限度地减少人员伤亡和财产损失。五、本部门凡发生安全生产事故,依照《安全生产法》等法律法规的规定及上级公司规定承担相应的法律、经济、行政责任。六、设立安全生产检查员,负责本部门的日
4、常安全生产督促检查工作,及时发现问题,解决问题并做好记录。承诺人签字:安全承诺生产运行部负责人是本部门安全工作第一责任人。部门负责人代表部门向热电公司安委会保证并承诺:一、自觉落实安全法律法规的规定,接受热电公司安委会及上级依法实施的监督管理。二、全面完成公司安委会下达的年度安全工作指标。建立安全生产责任制,将公司安全工作指标层层分解到岗、到人,做到:事事有人管,人人有专责,办事有程序,检查有标准,问题有处理,处理有结果。三、负责本部门的安全生产和安全教育工作,贯彻落实公司安全生产制度,制定并组织实施本部门的安全生
5、产工作实施细则、安全责任制、安全操作规程,同时督促检查,确保安全生产工作的顺利开展,担负起安全管理主体责任和义务。四、制定本部门各类事故突发处置应急预案并组织员工实施演练,一旦发生事故,最大限度地减少人员伤亡和财产损失。五、本部门凡发生安全生产事故,依照《安全生产法》等法律法规的规定及上级公司规定承担相应的法律、经济、行政责任。六、设立安全生产检查员,负责本部门的日常安全生产督促检查工作,及时发现问题,解决问题并做好记录。承诺人签字:2009年度安全工作指标及考核标准事故指标安全工作指标考核标准死亡、重伤事故0起发
6、生一起减30分火灾事故0起重大交通责任事故0起发生一起减20分锅容管特设备责任事故0起发生一起减10分一般事故0起发生一起减5分工作指标消防验收达标率100%任意一项低于标准减10分安全规章制度完备率100%安全责任制分解落实率100%特种作业人员持证上岗率100%设立安全管理机构或人员100%新员工上岗前安全知识培训率100%组织全员安全教育与培训至少1次/季任意一项低于标准减5分定期组织安全会议班组至少1次/周部门至少1次/月定期组织安全检查班组至少1次/日部门至少1次/月安全隐患整改率100%任思一项低于标准
7、减10分紧急情况落实整改措施时间即刻整改非紧急情况落实整改措施时间少于10天每月22日前上报安全生产信息至少12期/年每低于标准一次扣5分奖励每年进行安全生产先进单位与个人的评比、上报。处罚对责任制落实较差的部门和个人,以及出现重大责任事故的,追究直接责任人和部门领导的责任。2009年度综合治理工作指标及考核标准项目要求考核标准基本要求明确专职或兼职管理人员100%每发现1项不合格减2分综合治理责任制分解落实率100%综合治理制度完备率100%消防验收达标率100%新员工岗前培训率100%特种作业人员持证上岗率10
8、0%合同中安全条款完备率100%日常管理安全稳定综合治理相关会议至少1次/月每少1次减1分组织本部门综合治理教育培训至少2次/年定期组织综合治理检查至少1次/月定期组织不稳定因素排查至少1次/季上报安全稳定信息至少10次/年迟报漏报1次减1分安全稳定隐患整改率100%隐患不按期整改,或重复发现同样隐患的,每次减3分落实整改措施时间少于10天事故火灾事故0起责
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