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时间:2019-09-19
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4、疆目界授蚁碉鞍林拨初驾锥枝葬脸后娱敦牟展帧铁后搪岗位说明书说明书编号NO:HXZJB-职位名称前台文员所属部门行政部直接上级办公室主任职位级别专员级晋升方向行政部、人事部助理、主管级及以上直接下属无l任职资格:基本要求:女性,20-30周岁,高中/中专以上文化程度,性格开朗活泼,做事积极主动,普通话流利。知识及技能素质要求:熟悉计算机、打印机、传真机、扫描仪办公设备的使用,具有良好的服务及配合意识,较强的安全及保密意识,具备基本的礼仪常识。职位概要:负责公司前台接待各项服务工作,协助行政部其它事务性工作工作权限:l有权拒听或拒转接与公司无关的业务电话l有权拒接待无正常理由的来访人员
5、l有权拒绝与工作无关的复印、打印、传真l有权向上级领导就本职工作提出建议l岗位职责:1.遵守执行公司各项制度、规定,严格保守公司各项秘密。2.负责访客、来宾的登记、接待及引见。3.负责办公室人员外出去向的登记。4.负责外来电话的接听、传达、登记,熟悉公司概况,解答来电的一般性问题。5.负责会务茶水服务。6.负责公司信件、报刊、书籍、包裹、传真的收发并做好相关信息登记。7.协助办公室对日常办公环境卫生的检查、整顿。8.协助办公室人员文字工作、文件打印、复印及传真等相关工作。1.负责公共办公设备设施的运行与维护。2.与其它各部门之间的联系与沟通,对其它相关部门委托办理的事情给予支持;1
6、1.服从领导安排,完成上级安排的各项工作并积极协助其它部门的工作。l绩效考核指标:德:良好的职业道德修养,爱岗敬业,忠于职守。能:①服务与礼仪的实际运用与规范操作;②沟通与协调能力;勤:月出勤率达到98%以上。绩:①是否按照工作计划和领导的指令圆满弄成任务;②是否能够做到与各部门工作上的有效配合;③对整个部门及公司的服务影响程度。前台工作规范标准要求一、领导服务1.每天上班检查董事长、总经理办公室办公环境卫生及物品配备(茶叶、纸杯、纸巾、桶装水等)工作,做到提前更换。2.每天中/下午下班前,确保董事长、总经理室门、窗、电源关闭完好。二、接待要求1.当有客人来访时,应起身站立,面带微
7、笑,热情、主动问候,使用礼貌用语;2.主动进行访客寻问、引见,通报做好《来客登记》;3.做好倒茶蓄水工作,蓄水要求15分钟一次;5.若需摆放水果,提前清洗,满盘摆放整齐;6.访客离开时微笑欢送。7.访客离开后及时通知保洁员清理卫生,做到纸杯及时丢弃,茶杯及时清洗、勤更换。三、会务服务1.公司开会会议前相关准备工作,包括检查桌面、地面、椅面、茶杯、烟灰缸卫生情况;检查饮用水、茶叶、一次性水杯、纸巾等物品;2.会中:至少30分钟蓄水一次。3.会后:及时通知保洁员清理卫生,
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