能源管理职责和权限

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1、能源管理职责和权限4.2.3.1总则各单位人员按照相应的能源管理职责、权限和和互关系，确保能源管理体系正常运行。4.2.3.2职责1、总经理职责1）对能源管理工作负全责并做出承诺，批准、发布能源管理方针、能源管理手册及公司管理规定；2）任命管理者代表；3）定期主持管理评审，决定重大能源管理活动；4）负责提供能源管理体系运行所需的资源（人力、物力、财力）。2、管理者代表职责1）负责能源管理体系的建立、运行和维护管理；2）组织札（关人员审定（审查）确认优先控制的能源因素和适用的法律法规；3）批准能源管理目标、指标及能

2、源管理方案；4）批准能源管理体系程序文件；5）定期向总经理汇报能源管理体系运行情况，并为体系的改进提供依据；6）组织策划能源管理体系内审，对纠正和预防措施的实施进行监督，为管理评审提供依据。3、各单位经理共同职责1）组织本单位能源因素识别，制定本单位能源管理方案；2）负责开展本单位体系运行情况的检查、监督；3）落实本单位应实施的能源管理方案；4）审核本单位不符合的纠正和预防措施，对整改进行监督；5）协助、支持内审的实施；6）审核和实施本单位归口的程序文件、作业指导书。4、动力公司职责1）负责组织对公司能源管理目标

3、、指标完成情况的考核工作；2）负责组织编制、修改公司能源管理体系文件；3）负责组织公司能源管理体系内审及U常运行情况的监督检查工作；4）负责组织建立管理体系内审员队伍，并进行内审员培训；5）负责组织识别、更新、评价公司的能源因素，制定实施并保持《能源因素的识别、评价与更新程序》；8）对新建、改建、扩建和大修工程的设计、施工、验收与能源标准要求的符合性进行审查，并对新产生的能源因素进行更新；9）评价适用于公司的能源法律、法规及其他要求；10）组织推行节能降耗技改技措，提高设备设施的能源利用效率；11）对公司能源管理

4、体系的不符合具有组织调查和监督的职责；12）负责与能源管理体系有关的外部联系。5、行政部职责1）负责审核能源管理相关制度、办法、规定等。6、各生产公司职责1）制定本公司能源管理方案及能源考核指标；2）负责本单位管辖范围内能源因素识别，能源消耗使用监督工作；3）监督各生产车间能源消耗情况，并根据自身特点组织制定检查考核机制；4）负责确定本单位生产设备、工作环境、技术革新、设备升级、扩产扩建中能源因素的控制管理工作；5）负责组织开展本单位的节源降耗宣传教育及技术改造工作。7、各生产车间的职责1）负责能源管理方案的落实

5、，执行考核指标；2）负责日常本区域的能源浪费检查工作；3）严格要求员工按能源管理程序进行作业;4）负责对一线员工节能降耗宣传教育工作；5）负责本区域内能源监测器具的配备、台账、维护、报检工作。8、供应总公司职责1）对供应商宣传公司的能源管理方针，选择合格的供应商；2）对采购过程中的能源因素实施控制，采购能效高的设备设施。9、法律事务部职责1）对能源方面相关重要合同进行审查，并对合同文件进行登记、归档、整理工作；2）负责有关能源法律法规宣传教育，适用法律法规的定期查新工作，并及时通告动力公司。10、生产运营部职责负

6、责参与各生产公司能源考核指标制定及评定工作；11、销售总公司职责负责对公司客户进行能源管理方针的宣传工作。12、人力资源部职责负责对新入厂员工进行能源节约培训工作，并对培训效果进行考核，建立职工培训档案。13、技术中心职责负责落实、推广新产品、新工艺，对现有工艺进行改进，并对工艺改进过程中可能会出现的能源因素进行识别，并报动力公司更新。14、安全部职责1）负责对本职责范围内能源因素的控制管理工作；2）负责日常本区域的能源浪费检查工作；3）负责对员工节能降耗宣传教育工作。