高校研究生团建工作存在的问题及对策分析

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1、高校研究生团建工作存在的问题及对策分析文章出处：南京大学生命科学学院作者：聂永军兰亚明摘要：高校是共青团工作的重要阵地，随着高校研究生招生规模的扩大，研究生团建工作已成为高校思想政治工作的重要组成部分。论文总结了当前研究生团建工作中普遍存在的主要问题，分析了高校研究生团员的特点，提出高校研究生团建工作需要从观念上进行更新，并列举了几个高校研究生团建工作的具体方法，旨在为实际工作提供借鉴。关键词：高校；研究生；团建；问题；观念；方法随着我国高等教育大众化进程的推进，研究牛•教育规模不断扩大，1999年以來，我国研究生规模以每年6.9%的速度递增，2007年在学研究生总数已经超过了120万［1

2、,2］,H•冇逐年递增的趋势［3］。研究生团员已经成为新时期高校团建工作中不nJ忽视的群体，高校研究生团建工作逐渐成为高校思想政治工作和町持续发展工作的重要组成部分。当前，很多高校虽然在研究生中设立了团的组织机构，但多数发挥作川不理想，高校研究生的团建工作面临诸多困难和挑战。一、当前高校研究生团建工作存在的主要问题1.团的队伍建设不到位，组织领导关系不清晰很多高校的研究生工作存在多头管理的局面，校研究生院、院系、校团委等都对研究生存冇管理责任，结果就容易出现组织领导关系不够清晰的局面。就团建工作而言，很多院校研究住团支部建制不完整，团干队伍缺失严重，组织生活不得力，其至有团员找不到团组织。

3、2.研究生团员的组织观念淡薄，积极性较弱有相当一批研究生团员的组织观念淡薄，参与集体活动的积极性较弱也是研究生团建工作屮不争的事实，造成这一现象的原因有很多，诸如研究生人员构成复杂、人格和对独立、思维活跃、居住分散、科研任务重等等。但这一事实却是研究主团建工作屮不得不面对的一大难点。3.部分传统的团建方法已不适应研究生团建工作的实际需要在新时期的团建工作血临的诸多困难和挑战面前，传统的说教等方法已完全不适应发展的需要，一•些陈旧的工作方法未能充分考虑到团员青年本身的特点和需求，团建工作血临着从根木观念到方式方法的改变与创新。只有通过合适的方法调动起研究生因员的参与热惜和积极性，才有可能打开

4、研究生团建工作新局而。二、高校研究生团员的特点要做好研究生团建工作，在总结出既往团建工作存在的问题Z外，还必需充分了解当前高校研究生团员的实际特点、需求和存在的压力。研究牛团员的思想主流是健康、积极的，有政治进步的诉求。贾方芳［4］、邵新建［5］、李德才⑹等在作了调查与分析后认为，当代研究生的思想状况基本上健康良好，具有明显的时代性特点，富冇生机、活力。研究生团员是富冇创造力和创新思维的群体，冇提高创新能力的诉求。从2003年开始，教育部推出了研究主教育创新计划［7］,我国部分高校的研究生院也开展了研究生教育创新工程的研究与建设［8］,在这些宏观条件下，研究生的创造力和创造思维得到了进一步

5、的发挥和提升。研究生团员还冇参与实践工作，提升个人综合能力的诉求。研究生团员在实际生活中面临着诸多的压力和因难°禹玉兰等［9］经调查分析得出的结论是当前研究牛的压力來源首要的就是就业问题，其次是学业、经济和成就需耍压力，最后是人际关系和爱情婚姻压力。近儿年研究牛的入学规模和毕业牛的规模每年都人幅増长，研究生的就业压力成了研究生的首要压力源。对于一些年纪偏大的女研究生來说，由于其特定的牛理原因，就业前景似乎更为暗淡nojorh于过多的压力，加之部分高校管理部门重视力度不够，干预措施不得力等因索，在一些极端情况卜某些研究牛产主了严重的心理问题，自杀身亡事件屡见不鲜，H.冇上升势头llljo概括

6、地讲，一方面，研究主团员的人主观和世界观己经基本形成，对社会问题和人主问题有分析能力和独到的见解。研究住具有较本科牛更全面、更丰富的知识，有开拓创新的精神。所以，研究牛有能力组织并做好多种集体活动。另一方面，研究牛牛源组成较为复杂,他们在社会经验、人生阅历、生活方式以及年龄等许多方面都有差杲，学习H的也不尽相同。自我空间大，自我支配时间多，自我意识强烈，而集体感较差。研究生还具冇较大的分散性与独立性。所以组织研究生开展集体活动存在较大难度［12］。这两方面既矛盾，又统一；它对研究生的团建工作既提出了耍求，又昭示了机遇。三、高校研究生团建工作的观念更新要从根木上做好研究生团建工作，笔者认为，

7、从事研究生团建工作的管理者应当从观念I•.进行更新，主要包括以下四个方而。1•增强服务意识，以解决研究生团员的实际困难为突破口研究生团员的人生观和t比界观已经基本形成，并且研究生团员具有较人的分散性与独立性，集体感较差，如果一味地开展思想教育工作，很可能会适得其反。研究住的团建工作,必须先从教育的高度走下來，由说教转变为服务，为研究生团员的成长成才服务，为解决研究生团员的实际困难服务。2•坚持走可持续发展道路，将研究生团