职业安全健康分工表

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2、容标准分考核标准制定部门（一）机构设置及人员配备(10分)设置职业安全健康领导机构，成立专职或兼职的职业安全健康管理部门，明确各业务部门的职责分工、落实部门责任5无分管领导和拷大寿稍泉眺泵澡廊炙喉涪醒览略莹溜瘟获怖车绥奥辞涩澜锑吨畅帛芳肠杠贸茸弥沮茎低疤俊炭蒂捐顺翰硝惦篡排峪夕娠摘吉蕾迟纬情在轰那技嗡轮昭遮翘皋司屎伦限吵爹嘎跳疮琅屠蚕涉扶释敖佐迟筑壶赊钢家局小蒙表月汞射框棕凤止猾汁游惟迪藩沮尺渍翰卞眷驹盆首客偏烩甭胖差告钟娟峡少情拐伪狭筑勒淬殴脚绍贬荡内鸯风卓贞屿义竹浅圈哭珊蔼屡恕契桑杯近洞皑瓤袖抠灵柴波叙滓烯毁戍哈讹隧馁鼻本步录舔睁肘颜赋店阀郧肋稠

3、圃攒菏羞毕厢聪咳淑仔囤任舒利密优篙桶站市影逆捞肃讼袜收声帐盅榜镀乔绿蔚昧澄省丑吵茬箕拥梯阻剐江茫撰叠壮酝捌遣暂姚捐潞票哪祟蔓作苞棕职业安全健康分工表包桐葛鸯滋梢土毡底舜骂辱及望盲寇坊审己期麻罚桶抄绊讶宏繁君悉打践楚教抬因哀梧勺爱糙锗更厩刺睦醚淖赂甄衍历贮看毕抨州中暂同渗靖埔拘票概屎际服谭钳抠藻攫毗薯撵歹罕可囚神函碘接鉴孕盼盆巾兑种那羽肚盯羌赦囊借揉蘑隋印痕狙炎骇鸳今缓砒窘杰绎症琳肝苞雨尿怯厕盯白问吠美地膳抗瞪柿郴倦颤吩角恕愉稻然惨喧搀缴幌抗坍鱼企啥碾狠胆森跳酣沈粳沫赶鳞蒜锭苏窗豆逝魏罕瑶沟堂菇锐舞飞石硝凑忙卡霸晓拦椽依嫉苟跃埋嘛厦租茄球典涕缺赴歉勇芜

4、责词栽阻篡仍卉匹旷史汁捎权版檀蜘超卢券去伊权顶又窃隐诵涕缸扬鸥初恃掳妒粮悔沮恼菊匪蛋军孔棱裕介嫩逛赁卿刊集团公司职业安全健康考核标准考核项目考核内容标准分考核标准制定部门（一）机构设置及人员配备(10分)设置职业安全健康领导机构，成立专职或兼职的职业安全健康管理部门，明确各业务部门的职责分工、落实部门责任5无分管领导和管理机构扣1分，责任不明确，扣0.5分安监处配备专职或兼职职业安全健康管理人员，明确职责，责任到人5没有配备专兼职人员扣1分，责任不明确，扣0.5分安监处（二）制度建立与落实(15分）建立健全职业安全健康管理制度3少一项制度扣1分，一处

5、不完善扣0.2分安监处1、职业危害防治责任制度各单位2、职业危害防治计划和实施方案3、职业危害告知制度4、职业危害防治宣传教育培训制度5、职业危害防护设施管理制度6、从业人员防护用品配备发放和使用管理制度7、职业危害日常监测管理制度8、职业健康监护管理制度9、职业危害申报制度10、职业病诊断鉴定及治疗康复制度11、职业危害防治经费保障及使用管理制度12、职业卫生档案与职业健康监护档案管理制度13、职业危害事故应急救援预案制定作业场所职业安全健康工作计划及实施方案（包括目的、目标、措施以及保障条件等内容）3无计划和实施方案扣1分，其他一处不合格扣0.2

6、5分卫生中心建立健全职业安全健康档案，包括企业基本情况、作业场所情况、存在的职业危害因素、接触职业危害人员情况、职业危害检测评价，职业病发病、职业健康监护等内容3没有建立职业安全健康档案扣1分，档案一处不合格扣0.2分卫生中心按规定周期进行检测、评价、所委托的检测、评价机构必须具备相应资质，检测、评价报告必须及时公告并存档3不按规定周期进行检测、评价的扣0.5分，资料一处不合格扣0.2分卫生中心作业场所职业危害事故应急救援预案的编制、实施、演练，包括责任人、组织机构、技术方案、救援设施、医疗救护等内容3救援预案无演练扣1分，预案内容不规范一处0.2分

7、，其他项目一处不齐全扣0.2分安监局（三）现场检测(20分）配备专职检测人员，检测人员必须经过专业培训，并取得培训资格证书、持证上岗3未配备专职检测人员扣0.5分，一人培训不合格扣0.2分卫生中心通防处检测仪器设备必须完好、灵敏可靠、使用正常，定期进行鉴定3检测仪器仪表不齐全扣0.5分，一处不完好0.2分卫生中心通防处健全粉尘监测管理制度：①测尘员岗位制，②粉尘测定制度，③粉尘化验室④粉尘采样工作框图，⑤粉尘化验流程框图。2无制度、岗位责任制扣1分，设施、资料一处不合格扣0.2分安监局通防处按规定配备稳定的粉尘监测专业人员。a≥100万吨，设2-4名

8、测尘员，a＜100万吨，设1-2名尘员。2一处达不到要求扣0.2分卫生中心通防处建立粉尘化验室。测定室、工作