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《华师2018春-组织行为学-在线练习题答案》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、组织行为学在线练习答案1.第2题以期望理论为基础的波特-劳勒模型表明:职务工作中的实际成绩()A.主要取决于所作的努力B.主要取决于一个人做该项工作的能力(知识和技能)C.主要取决于一个人对所做工作的理解力(对目标、所要求的活动以及任务的其他要素的理解程度)D.在很大程度上受所作的努力的彫响答案:D标准答案:D2.第4题通过社会知觉获得某一行为特征的突出印象,进而将其扩大为他的整体行为特征,这种知觉属于()。A.知觉防御B.晕轮效应C.首因效应D.定性效应答案:B标准答案:B3.第6题由组织正式
2、文件明文规定的、群体成员有固定的编制,有规定的权力和义务,有明确的职责和分工的群体属于:()。A.非正式群体B.正式群体C.小群体D.参照群体答案:B标准答案:B4.第9题学习型组织的支持者们认为传统组织的问题是由其固有的特性引起的,这些固有特性主要有()。A.分工、竞争和反应性B.竞争C.反应性D.协作答案:A标准答案:A5.第14题把性格划分为外倾型与内倾型,是依据下列哪类划分标准(????)A.按何种心理机能占优势B.按思想行为的独立性C.按心理活动的某种倾向性D.按人的行为模式答案:C1
3、.第16题明确目的,自觉支配行为的性格属于()。A.理智型B.情绪型C.意志型D.屮间型答案:C标准答案:C2.第21题工作比较单纯,不需要复杂的知识和技能,完成一项工作需要大家的配合,或从事连锁性的工作,()可能达到最高的工作绩效。A.同质群体B.异质群体C.混合群体D.简单群体答案:A标准答案:A3.第30题当某种行为出现后,给予某种带有强制性、威胁性的不利后果,以减少这种行为出现的可能性或消除该行为,这种强化方式是()。A.惩罚B.正强化C.自然消退D.消极强化答案:A标准答案:A4.第3
4、5题在组织行为学中,把一个人对于自己在某种环境中应该有什么样的行为反应的认识称为(????)A.角色知觉B.角色冲突C.角色期待?D.角色定式答案:A标准答案:A5.第36题双因素理论的提出者是()A.马斯洛B.赫兹伯格C.麦克利兰D.波特答案:B标准答案:B11・第37题过程型激励理论包括()A.期望理论、公平理论B.需要层次论、双因素理论、激励盅要理论C.X理论、Y理论D.挫折理论、归因理论、强化理论答案:A标准答案:A12.第41题组织行为学研究认为,在人的诸多个性品质之中,决定一个人在他
5、人心目中印象的关键性因素是(????)A.聪明能干B.热情C.刻苦认真D.有责任心答案:B标准答案:B13.第42题工作比较单纯,不需要复杂的知识和技能,完成一项工作需要大家的配合,或从事连锁性的工作,()可能达到最高的工作绩效。A.同质群体B.异质群体C.混合群体D.简单群体答案:A标准答案:A14.第43题在霍桑实验的基础上,梅约提出了与以往不同的人性假设,即()。A.经济人假设?B.社会人假设?C.复杂人假设D.自我实现人假设答案:B标准答案:B15.第1题()指个体对他人、人际关系、社会
6、事件等的知觉。A.知觉B.印象C.观念D.社会知觉答案:D标准答案:D16.第7题气质差异主要应用于:()A.人机关系A.人际关系B.思想教育C.官员选拔D.行为预测答案:A,B,C标准答案:A
7、B
8、C12.第8题当知觉者对一个人的某种特征形成印象后,倾向于据此推论该人其他方面的特征就叫做()。A.晕轮效应B.刻板印彖C.投射D.首因效应答案:A标准答案:A13.第10题领导是个体运用()影响其他人白愿努力去完成群体或组目标的过程。A.强迫手段B.非强迫手段C.显性手段D.隐性手段答案:B标准答
9、案:B14.第15题人的行为特征有:()A.自发的B.有原因的C.有目的的D.持久性的E.可改变的答案:A,B,C,D,E标准答案:A
10、B
11、C
12、D
13、E15.第17题学习型组织的支持者们认为传统组织的问题是由其固有的特性引起的,这些固有特性主要有()A.分工B.竞争C.反应性D.协作答案:A,B,C标准答案:A
14、B
15、C16.第22题斯布兰格按何种生活方式最有价值,把性格分为:()A.理性型B.政治型和审美型C.社会型D.宗教型E.经济性答案:A,B,C,D,E标准答案:A
16、B
17、C
18、D
19、E12.第2
20、3题社会中的每个人或群体中的成员之间相互交往和联系的状态称为()。A.群体关系B.社会互动C.人际关系D.社会关系答案:B,C标准答案:B
21、C13.第25题希波克拉底划分的气质类型有:()A.多血质B.粘液质C.胆汁质D.黑胆汁E.抑郁质答案:A,B,C,E标准答案:A
22、B
23、C
24、E14.第26题从众是指在从众规范压力下,个体改变自己的(),从而与其他成员保持一致。A.态度B.行为C.形象D.言论答案:B标准答案:B15.第29题组织行为学的理论基础有:()A.心理学R.社会学C.人类学D.政治学