确认存在劳动关系仲裁申请书范本

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1、合同编号：_________确认存在劳动关系仲裁申请书范本甲方：_________________________乙方：_________________________签订日期：______年_____月_____日第1页共5页确认存在劳动关系仲裁申请书范本申请人：__________，男，汉族，_________年____月____日出生。住   址：___________________________________________________。身份证号：_______________________

2、______被申请人：_____________________________地   址：___________________________________________________。法定代表人：__________联系电话：_____________________风险提示：劳动争议当事人应当在劳动争议仲裁时效范围内申请劳动仲裁，如果过了劳动争议仲裁时效申请，合法权利就无法得到保障。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。超过申请时效期间提出仲裁申请的，

3、劳动仲裁委员会会驳回仲裁申请。申请事项： 请求确认申请人与被申请人之间存在事实劳动关系。事实与理由：第4页共5页_________年____月____日，申请人因受被申请人_______________工程项目负责人_________招聘，在被申请人承建的_______________工程项目部工地从事防水工作，双方未签订书面劳动合同，口头约定工资为每月_______元。同年____月____日上午，申请人在_____________作业时受伤，后被救护车送往成都_____________医院治疗______天。在此期间

4、，被申请人结算了申请人3月份的工资并支付了申请人住院医疗费用。综上所述，申请人依据《工伤保险条例》、《劳动和社会保障部下发的<关于确立劳动关系有关事项的通知>》及相关法律法规，为维护申请人的合法权益，特向劳动仲裁委员会提出申请，望依法支持申请人的请求为盼！此致_________________劳动争议仲裁委员会申请人：____________________年____月____日风险提示：递交《劳动争议仲裁申请书》的同时，向劳动仲裁委员会递交下列材料：1、申请人为劳动者的，应提交身份证复印件；2、劳动关系相关证明，其它证

5、明材料。3、申请人系用人单位的，交企业法人营业执照复印件加盖公章、组织机构代码证复印件加盖公章、法定代表人身份证明加盖公章。4、有委托代理人的，提交授权委托书。第4页共5页证据目录：1、__________公司招聘广告；2、___________公司录取申请人_________录入通知；3、被申请人为申请人__________工伤医疗期间支付医疗费凭据复印件第4页共5页合同编号：_________本文至此结束，感谢您的浏览!（模板仅供参考）下载修改即可使用第5页共5页