烟台南山学院校企合作管理办法(试行)

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1、台南山学院校企合作管理办法（试行）来源：本站 发表时间：2014-12-138:34:35 附件烟台南山学院校企合作管理办法（试行）第一章总则第一条校企合作是培养高技能应用型人才的有效途径，是办学方向和特色的重要体现，是企业集团办学实现校企一体化的优势所在。为进一步推动校企合作工作，建立校企深度融合的长效机制，促进教学、科研水平以及人才培养质量全面提升，更好地为地方经济社会发展服务，特制定本办法。第二条本办法适用于各二级学院系（部、中心）与国内外的政府机构、行业组织、社会团体、大中专院校、企事业单位在人才培养、实践教学、技能培训、科学研究、技术服务、招生就业、文化交流等环节或领域

2、开展的合作与交流（简称校企合作）。第二章组织机构第三条校学术委员会负责对学校校企合作工作进行宏观指导，研究决定校企合作工作中的重大问题和重要事项，为学校校企合作工作提供决策咨询和建议。第四条发展规划与校企合作处是负责学校校企合作工作的常设机构，对学校校企合作工作进行宏观管理。其主要职责是：51.负责学校校企合作工作的统筹规划，制定学校校企合作中长期发展规划和年度工作计划。2.建立健全校企合作各项管理规章制度，完善校企合作运行与管理体系。3.负责组织校企合作重大项目的审核认定，加强对跨学院校企合作重大项目的协调与管理。4.负责对二级学院校企合作工作的考核。5.负责学校大学生创新创业

3、计划（国创计划）的组织与协调。第五条二级学院负责本学院的校企合作工作的日常管理。其主要职责是：1.负责做好本学院校企合作工作规划。2.统筹学院内部资源共享，全力支持和配合系（部、中心）的校企合作工作。3.负责与企业签订校企合作协议。4.负责本学院重大校企合作项目的运作及管理。5.负责本学院系（部、中心）校企合作工作的考核。第六条系（部、中心）是校企合作工作的主体，是具体实施单位,要将校企合作与学科（专业）建设等有机统一，积极谋划和推进本系（部、中心）校企合作工作。其主要职责是：1.根据学科和专业（群）建设需要，制定本系（部、中心）校企合作工作计划和校企合作方案。52.积极探索订单

4、培养、双元制、嵌入式教学等校企深度合作模式。3.聘请行业、企业专家参加专业建设指导委员会，指导专业建设。4.联合企业参与国创计划或举办各级各类职业技能大赛。第七条项目验收由二级学院组织实施，重大项目由二级学院推荐，校学术委员会认定。第三章考核与奖励第八条教师参与校企合作项目按《烟台南山学院学院教师校企合作工作业绩评价标准》（附件）执行。第九条系（部、中心）主任的校企合作业绩为系（部、中心）教师的平均分数与系（部、中心）主任个人校企合作质的得分之和。第十条重大校企合作项目纳入二级学院校企合作工作业绩考核。第十一条参与校企合作工作的教师相关奖励，按《烟台南山学院科研工作绩效考核管理办

5、法补充规定》标准执行。第四章附则第十二条本办法自公布之日起施行，由发展规划与校企合作处负责解释。附件：烟台南山学院教师校企合作工作业绩评价标准附件烟台南山学院教师校企合作工作业绩评价标准5考核内容考核项目计分标准备注项目引进政府、行业协（学）会、企事业、社会团体、大中专院校、科研院所等重大项目20分/项一般项目5分/项南山集团重大项目30分/项一般项目10分/项项目实施教研成果专业建设、课程建设、编写教材、基地建设、教学改革等按照教研工作业绩评价标准的1.5倍计分科研成果论文、研发、课题等参照科研工作业绩评价标准的1.5倍计分双师师资队伍建设聘请企业人员评高校教师系列正高级职称5

6、0分/人聘请企业人员评高校教师系列副高级职称30分/人聘请企业人员评高校教师系列中级职称10分/人聘请企业兼职教师，学校教师到企业挂职3分/人合作收益社会服务、企业奖（助）学金、捐赠等收入3分/万元说明：1.校企合作项目是指有实质性合作的项目。2.计分原则：能确定排位情况时，二人、三人、四人合作完成的项目，分别按6:4、5:3:2、5:2:2:1进行得分分配；五人及以上合作时前三位按5:2:2分配，其余人员平均分配余下分值；无法确定排位情况时，团队成员均分项目分值。53.项目引进教师按项目实施得分的30%单独赋分。4.校企合作工作质的指标：（1）教研成果按教研质标准，（2）科研成

7、果按科研质标准，（3）引进企业工程技术或管理人员参评高校系列高级职称，（4）合作收益10万元/年以上，（5）重大项目（重大合作项目是指内容涉及全方位、多领域、资金涉及面广量大，契合学校整体发展战略要求，具有实效性、易评价性、长期性，并对学校人才培养、科研水平、师资队伍、教学改革以及质量工程产生重大影响的合作项目，由校学术委员会认定）。5