01岗位职责及能力需求指南

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1、上海佐恩精密光学有限公司东莞分公司岗位职责及能力需求指南文件编号：R6201A0文件版本：A/0页次：第5页/共5页人员能力需求表岗位职责能力需求总经理1．建立公司的质量无危害物质管控、职业健康安全、无危害物质管理组织架构，明确各职能部门的职责和权限。2．授权质量无危害物质管控管理者代表，组织建立质量无危害物质管控体系使之有效运行，并不断改进完善。3．制订公司的质量无危害物质管控方针目标；批准质量手册；主持管理评审。4．提供维持质量危害物质管控体系的必要资源。5．确认公司的年度生产计划大纲。1．大专以上学历；2．接受过质量无危害物质管控、5S相关知识培训；3．相关管

2、理经验。管理者代表1．负责协助总经理处理公司管理事务，指导各部门之间的沟通与协调。2．组织建立质量、无危害物质管控管理体系，实施与保持质量、无危害物质管控体系的要求，并监督落实其有效性。3．组织对质量、无危害物质管控体系的内部审核，落实内审不符合项的改善，并协助总经理召开管理评审。4．仲裁和解决重大产品质量问题，布置重大质量工作。5．总经理因公出差时，代理执行其交付之工作。1．大专以上学历；2．接受过质量无危害物质管控、5S相关知识培训；3．熟悉电脑操作；4．一年以上相关经验。办公室财务主管1．负责公司财产，物资核算向总经理提供真实、准确、及时、完整的会计信息；2．

3、负责成本核算；3．税务的申报。1．高中以上学历；2．熟悉电脑操作；3．熟悉财务知识，及相关法律。4．三年以上同职工作经验。文控1．公司质量体系文件登记备案、发放、日常保管、维护。2．过期文件的销毁3．外来文件的发放、保管及时效评审。4．协助管理者代表对质量、环境、职业健康与安全、无危害物质管控体系在公司的有效运行。1．高中以上学历；2．接受过质量、无危害物质管控、5S相关知识培训；3．熟悉电脑操作；4．二年以上相关经验。办公室行政主管1．规划、拟订公司各阶人员之评核。2．规章及契约之规划、拟订及发布。3．员工福利、重大事故之处理。4．规划、拟订、检讨公司之教育训练体

4、系并督导实施。5．协调各部门之间的联系1．高中以上学历；2．接受过质量、无危害物质管控、5S相关知识培训；3．熟悉电脑操作；4．一年以上相关工作经验。上海佐恩精密光学有限公司东莞分公司岗位职责及能力需求指南文件编号：R6201A0文件版本：A/0页次：第5页/共5页保安1．保安工作之安排、巡查及督导。2．突发事件之处理及报备。3．来访客商的登记。4．宿舍区之厂牌，物品检查。5．饭堂秩序之维护，员工出勤之刷卡管理1．高中以上学历；2．忠诚老实、体质强壮。3．一年以上相关工作经验。生技部生产1．生技部工作计划之规划、拟订及督导实施。2．车间之整顿及管理。3．新技术与新方

5、法之研究。4．品质异常之处理与矫正督导及跟催。5．生产问题之协调与处理；生产进度之跟催；人员之调配运用。6．生产计划达成及人员效率提升之协调及督导。7．生技部文件之审批8．与各部门之沟通。1．高中以上学历；2．接受过质量、无危害物质管控、5S相关知识培训；3．熟悉塑胶制品、五金模具、治具产品的生产、调试、维修整个过程；4．一年以上相关工作经验车间主管1．车间工作计划推行监控。2．工作文件编制及修订，贯彻落实工作文件之规定。3．材料领、退及保管督导。4．机器设备之日常保养与管理之督导。5．生产设备异常时处理措施之制定及预防措施之跟催及维护。6．自主检查之督导。7．员工

6、作业技能之培训及考核。8．人员请假、离职审核与呈报。1．高中以上学历；2．接受过质量、无危害物质管控、5S相关知识培训；3．熟悉塑胶制品、五金模具、治具产品产品的生产、调试、维修整个过程；4．一年以上相关工作经验。生产组长1．生产计划之切实执行、跟催及部门内协调。2．作业问题之检讨及反馈。3．组内人员之管理、沟通、协调及控制。4．品质异常处理之执行及结果追踪反馈。5．不良品之标示与隔离与追踪。6．上级临时交办事项之处理。1．高中以上学历。2．接受过质量、无危害物质管控、5S相关知识培训。3．一年以上生产管理经验。质检部主管1．质检部年度工作计划及工作目标之规划、拟订

7、及发布。2．公司年度品质目标之检讨、拟订及执行监督。3．品管作业之研讨与研究改进，不良原因之追查督导。4．规划、督导制程统计管制、工具之运作及改善跟踪5．品质训练计划之拟定与实施督导。6．检验计划之核定。7．协力厂商评估之品质标准之拟订及实施督导。8．客户抱怨及退货之处理追踪。9．品质报告之审核及提报。10．员工职前训练与计划之拟定考核。11．与有关单位沟通协调与联系。1．大专以上学历；2．接受过质量、无危害物质管控、5S相关知识培训；3．熟悉电脑操作；4．熟悉公司产品各项技术指标；5．一年以上品质管理经验。上海佐恩精密光学有限公司东莞分公司岗位职责及能力需求指