新工入职培训系列教程一、心态培训

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1、课程大纲态度与能力态度决定一切建立自信心阳光思维胸怀感恩心七大成功信念助你成功的十大心态2021/8/221新工入职培训系列教程范勇课程目的:第一个,为什么我们会拥有今天这样的生活。第二个,成功人士为什么会成功,成功有没有公式。第三个,快乐工作,快乐生活。课程实现2021/8/222新工入职培训系列教程范勇你对你今天拥有的生活满意吗?不满意的原因归纳为:一、我的能力不够,我的学历不够。二、我没有很好的社会关系。三、我没有很好的机会。四、我的运气不好。五、我没有时间。2021/8/223新工入职培训系列教程范勇今天

2、的生活,是一个结果。什么决定结果呢?答案是行为。那么什么决定行为呢?答案是观念。观念决定行为。要得到好的结果,不应该首先去改变我们的行为,而应该首先改变我们的观念。要成功,首先一定要有一个成功的观念。2021/8/224观念决定了一个人的心态,而心态影响了一个人的行为,导致一种命运。世界上的成功人士与不成功人士相比,差别不在于智力、能力和努力,更不在于容貌的好环,而仅仅在于观念的不同。心态就是你对待自己、对待别人、对待自己遇到的事情的态度。针对同样的人和事,不同的人会有不同的心态,从而采取的行动也不样。心态是成功

3、的关键!!!你以什么心态对待生活和工作 生活和工作将以什么态度回报你2021/8/225新工入职培训系列教程范勇成功人士真的有 成功公式么???2021/8/226新工入职培训系列教程范勇点燃思考3麦粒的三种命运……第一种命运:把它做成美味佳肴让人吃了。第二种命运:把它做成饲料让猪吃。第三种就是当它成熟了,把它作为种子,让它生根发芽,枝繁叶茂,结出更多更多的麦粒思考:假如你是麦粒的话,你选择第几种命运?2021/8/227新工入职培训系列教程范勇必然成功公式:第一步,知道你自己所追求的,也就是要精确地界定你想要的

4、。第二步,知道应该怎样去做,并且立即采取最有可能达成目标的方法,最短的时间,采取最大量的行动。不达目的,誓不罢休。第三步,培养出敏锐感,能准确辨识回馈的讯号,并尽快从进行中的结果来判断是接近还是远离目标。第四步,不断学习、修正、调整、改变做法,直到有效为止。2021/8/228新工入职培训系列教程范勇你不能决定生命的长度,但你可以控制它的宽度;你不能左右天气,但你可以改变心情;你不能改变容貌,但你可以展现笑容;你不能控制他人,但你可以掌握自己;你不能预知明天,但你可以利用今天;你不能样样胜利,但你可以事事尽力!2

5、021/8/229新工入职培训系列教程范勇成功属于"我一定要"!2021/8/2210新工入职培训系列教程范勇被绳牵住的大象一只马戏团的大象,可以表演很多高难度的技巧动作,但却不敢跨越出被绳栓住的范围。能举超重的运动员一直自认为不能举起205KG杠铃的运动员,在教练的失误下,误把205KG当作200KG的杠铃举起。原因是他相信他举的是200KG。2021/8/2211新工入职培训系列教程范勇马戏团的大象举重运动员心态的力量2021/8/2212新工入职培训系列教程范勇成功是因为:态度技能其它13%7%80%把信带

6、给加西亚态度技能其它2021/8/2213新工入职培训系列教程范勇愤世嫉俗,认为人性丑恶,与人不和;没有目标,缺乏动力,不思进取;缺乏恒心,经常为自己寻找借口和合理化的理由;心存侥幸,不愿付出;固执己见,不能宽容人;自卑懦弱,无所事事;自高自大,清高虚荣,不守信用,等等。消极心态的人2021/8/2214新工入职培训系列教程范勇有必胜的信念;善于称赞别人;乐于助人,具有奉献精神;微笑常在,乐观自信;能使别人感到你的重要。积极心态的人2021/8/2215新工入职培训系列教程范勇知识技能态度是什么?怎么干?愿意干态

7、度与能力知识、技巧、态度是影响工作进行的三个重要因素,其中态度尤其扮演着带动的角色。知识+技巧=能力2021/8/2216新工入职培训系列教程范勇企业喜欢的人才是能给企业带来财富的人。他们能力强,态度也好。态度与能力人材人财人裁人才态度能力2021/8/2217新工入职培训系列教程范勇对交提案的看法,不同态度不同结果:A主管:这是一个好机会,本部门的意见有正式渠道能够向公司反映。B主管:有意见当面跟上司讲都不接纳,还提什么案?C主管:不要被别人利用提案攻击才好。D员工:上司能重视我们的意见,我一家务事要提出好的意

8、见。E员工:科长要求提案数量,交差就好。F员工:又有新的花样,我打赌会不了了之。2021/8/2218新工入职培训系列教程范勇成功者应该具备的8种心态学习的心态归零的心态积极的心态付出的心态坚持的心态合作的心态谨慎的心态感恩的心态2021/8/2219新工入职培训系列教程范勇道旁树广东的天气到了夏天便常常喜欢刮台风,狂风横扫过后,便常有道旁树被刮倒。仔细观察一下,那些被刮

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