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时间:2019-07-20
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1、从自我发展方面谈如何更好的促进教师专业化发展三台县花园初中杨林随着现代教育的发展,社会和时代对教育的要求越来越高,学校教育要适应现代社会的需求,必须提高教师队伍的整体水平,走教师专业化的道路,建立高水平的专业化教师队伍,是扎实推进素质教育、全面提高教育质量的关键,只有这样才能实现国民综合素质的迅速提高,“十一五”的宏伟规划才能顺利实现。为此,就如何通过教师自我造就、自我发展更好促进教师专业化发展谈些粗浅的看法:一、教师专业化1、教师是专业。不是什么人都可以胜任教书育人这个工作的,没有经过专门的培养和训练是不行的,教师是以有生命的人为对象,以特有的知识技能进
2、行专门化的处理活动,解决人的教育问题,推进社会进步。教师职业成为专业是现代教育发展的必然结果,我国《教师法》明确了教师的职业的专业性:“教师是履行教育教学职责的专业人员”,把教师归为“专业技术人员”一类。教师专业要求专业教师具备以下素质:有扎实的专业知识、丰富的文化知识;有丰厚的教育学理论素养;有职业理想和追求;热爱教育事业,有较高的道德素养,并且能够把进入更高的境界作为自己修身的自觉追求;经过专门的专业训练,而且有终身学习的迫切愿望和实际行动。2、教师专业化。对教师专业化的学术定义已经不少,但它最核心的内容是:具备教师专业资格是不具备教师专业资格的教师所
3、不能代替的。教师专业“化”,这个“化”是一个过程,即教师在他整个教学生涯中,不断地提高自我,由不够成熟向成熟过渡,这一过程即教师专业化的过程。所谓教师专业化,主要指教师在整个教学生涯中,应当通过不断的专业化训练,逐步提高自身教育技能与专业道德,从而实现增进从师任教素质,成为一名称职的教育专业工作者的专业成长过程。在这个“专业化”的概念中,应该是要求教师既有深厚的学术根底、广阔的学术视野,又有熟练的教育技术,即学科知识的专业化及教学能力的专业化。毕竟一名“专业化”的教师在拥有专业的学科知识时,若缺乏响应的专业教学技能,对学生的指导、启发往往是不能行之有效的,
4、结果也许是力不从心,甚至是误人子弟。实现教师专业化应该通过以下几方面的努力:一是社会各方面的共同努力;二是与时俱进,不段丰富教师专业化的内涵;三是教师个体终身学习,不断提高专业水平,也就是要大力提倡和推进教师走自我完善和自我发展的道路来提高专业化水平。二、自我造就、自我发展的含义和重要性内因是根本,外因是条件,教师的专业化发展关键是教师个体人的发展,“以人为本”的教育理念呼唤教师自我发展意识,所以教师的专业化发展最有效的道路是自我造就和自我发展。什么是自我造就、自我发展呢?个人以为“自我造就”就是一种个人的培养和“打磨”,就是“自觉”和“自悟”。自己对自己
5、的学习负主要责任,并自己选择培养的方式,使自己有成就,它包括自我设计、自我学习、自我反思、自我研究等方面;“自我发展”是指自我的素质在与社会发展方向协调一致的方面所取得进步的活动,就是“自省”和“自尊自强”,自己对自己的学习负主要责任,并自己选择发展的方式,通过自己不断的反思和调整,使自己的行为被社会所承认,赢得成功和自信,获得自尊。它包括自我规划、自我实现、自我超越、自我完善等几个方面。自我造就与自我发展是相辅相成的,形成一个有机的整体,自我造就是自我发展的基础,自我发展是自我造就的归宿。 自我发展意识就是“我要干,我要成功”的内因动力,它是自我造就、
6、自我发展的关键,是内驱力和热情。自我发展意识促使教师不断的学习、积累、总结、反思、实践,开拓进取,形成高度的职业责任感,把教育当作自己的事业,就能实现敬业到精业的突破。教师自身的自觉、自悟、自省和自强是教师专业化发展的核心,因此学校在推进教师专业化发展的道路上,必须先确立教师的主体意识。教师制定个人成长计划,在不断达到近期愿景时激发生命活力,为实现远景奉献智慧和精力。教师是教育改革和发展的主体,教师对教育改革的理解、认同和参与,直接决定着教育改革的成功。教师专业化发展,主体在教师自身,没有教师的自尊自强、自省自励,外在要求转化为内在需求,只会使这项迫切而又
7、无比重要的工作流于形式。课改从教学理念的树立、知识结构的改善、角色的重新定位、教师教学行为的转变等等方面,对教师提出了新的要求,教师的自我发展,对课改就有着重要的现实意义。 教师成才是岗位成才,“做中学”是岗位成才的根本途径。因此教师的自我造就、自我发展应该根植于自己的工作岗位,在自己熟悉的领域中探究、反思和理论提升。教师的自我造就、自我发展离不开教学,专业能力主要是在课堂实践中,逐步形成发展起来的,教师专业素质的提高必须在学校这个特殊的环境中才能真正实现。教师的专业发展,就其途径和方式而言,有两个方面:一是外在的影响,即对教师进行有计划有组织的培训和提
8、高。二是教师内在因素的影响,即是教师的自我完善,自我学习,自我反思
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