浅谈素质教育中如何培养合格人才

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1、浅谈素质教育中如何培养合格人才一、素质教育概述自从上个世纪90年代初开始，国内学术界就提出了“素质教育”的问题。经过各级政府、学校和社会二十多年的共同努力，国内素质教育也取得了一定的发展。然而传统的“应试教育”的模式仍然是我们推进教育改革面临主要难题。素质教育的一波三折，促使了人们开始反思“素质教育”到底是什么这一问题。人们开始思考，“应试教育”与“素质教育”的区别在哪里，“应试教育”中是否含有“素质教育”的成分?本文通过分析认为“应试教育”与“素质教育”是根本对立的两种模式，两者的对立不仅表现在操作层面上，而且表现在对人的培养目标

2、和教育思想方面根本的差异。如果单单从操作层面来看，无论对于应试教育，还是素质教育，知识教育都是—项基本的内容，而考试是作为评价和检验教育效果的手段存在的，就目前世界范围内的教育发展态势而言，考试还是检查学校和教师教学质量以及学生学习效果重要手段和方法。而区别在于素质教育和应试教育对考试这种手段应用的不同。从两种教育模式的目标来看，“应试教育”指向的是“英才教育”，是为少数学生服务，其评价的标准单一的指向了分数。“唯分数是论”抑制了学生其他潜能的发展，容易扼杀学生的创造力，以牺牲大多数人受教育权为代价造成了教育的不平等。而“素质教育”

3、是以实现受教育者的“全面发展”为目标的，它是为大多数学生服务的，比较注重学生个性和潜能的培养，培育全面的适应社会发展的人才。马克思曾经强调了在社会实践中发展人的全面素质的问题，他指出：“教育是生产劳动与智育和体育结合，教育不仅是提高社会生产的有效方法，也是造就全面发展的人的唯一方法。”改革开放的领路人的邓小平同志一直关心我国的教育工作，他提出的培育“四有新人”的目标，实质上就是对教育培养全面发展的人的要求。之所以说“素质教育”与“应试教育”5具有根本的区别，主要在于有“应试教育”仅仅以升学考试为目的，其实质是一种淘汰式教育，违背了教

4、育教学的规律，不利于青少年的全面健康成长。而我们所倡导的素质教育从培养“四有”公民出发，以实现受教育者的全面发展为宗旨，正是国民教育的基本要求。二、素质教育的制约因素分析造成当前国内素质教育推广滞后的因素是多方面的，既有传统的教学思想观念的影响，也有教师素质因素，以及科学教育评价机制缺乏问题，等等。（一）教育思想观念落后由于受传统思想的影响，人们习惯上认为，只有考上大学，取得高学历，甚至取得什么“家”，才能算人才。社会和家庭也往往将学生的考试成绩作为评价学生优劣的惟一依据，将升学率作为评价学校教学质量的标准。为了应对考试，提高学生分

5、数成为学校和教师的教学目标。加大学生的作业量，让学生补课，在得到高分成绩的同时，我们的孩子承担着超额的学业负担，他们本来美好的童年都要在学校、教师和家长苛责和督促下度过，这是教育的悲哀。尽管各级教育主管部门三令五申并下达了减轻学生课业负担的一系列文件，一些有识之士也在疾呼给学生减负，但在传统教育思想的影响下，这些努力收效甚微。（二）教师的素质不能适应素质教育的需求“民族的振兴靠教育，教育的振兴靠教师”。素质教育的推广与实施需要一支高素质的教师队伍。但是从当前的教师队伍的状况来分析，教师队伍的政治和教学能力及教学方法等方面，都不能很好

6、地适应素质教育的要求，主要表现在：一是教育思想落后。由于我们的教师队伍是从应试教育中走出来的，在培养学生的意识方面，习惯于关注少数“尖子生”，对“差生”缺乏信心，甚至厌恶和遗弃；在教学内容上，老师们已经习惯了考什么教什么的模式，只重视课堂教学，忽视活动课、实践课以及最新科学技术、科技信息的引入，忽视教学与实际相结合。二是教学方法落后。教师教学多以灌输为主，轻视对学生能力的培养，这与素质教育的要求是格格不入的。三是教师普遍缺乏素质教育培训。教师队伍的理论深度、教学科研能力、操作能力都需要进一步加强。5（三）教育评价机制不科学素质教育的

7、要求是学生在德、智、体、美、劳等方面得到全面的发展，强调教育的全面育人、全员育人和全程育人。因此，素质教育要求教学评价要遵循全面性原则，而现在不少学校仍然受应试教育的影响，把升学率作为衡量办学质量的唯一标准，把升学率作为评价教师教学质量的唯一依据，实质上阻碍了素质教育的实施。由于当前我国经济实力和发展水平的限制以及社会教育发展存在的问题，高等教育还不能满足社会的全部需求，不能像发达国家那样实行高等教育的“宽进严出”制度。因此，现阶段我们无法完全取消升学考试制度，应试教育肆虐的结果也造成“会议上说的是素质教育，实际上做的是应试教育”的

8、现象，使素质教育陷入了尴尬的局面。三、推行素质教育，培养合格人才的对策（一）改变传统的教育思想首先，要改变落后的社会人才观念。要让人们逐渐认识到在现今社会并不是只有大学生、工程师、艺术家们才是人才，社会主义的建设对人才的需求是多方面多