求职材料准备(2012.3.12)

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1、大学生职业素养提升与就业指导第三章求职材料准备2012年3月陈永晴求职材料的内容与其重要作用简历制作的内容与原则简历制作的注意事项简历的投递4123目录5简历投递进度追踪求职材料的内容求职信个人履历成绩单外语等级证书技术等级证书职业资格证书各级荣誉证书其他相关材料求职材料包括的内容如今，企业为节省招聘时间，提高招聘效率，都要求毕业生将求职材料的内容浓缩到简历里，等面试时才要求毕业生提供相关证明材料。求职过程职业规划目标定位了解职位盘点自我增强补拙推销自我证明成就实现目标Forexample马文的职业理想职业理想：广告设计师或电影工作者所属行业：行业：媒体/出版/影视/文化/艺术

2、广告职业素养、能力要求组织策划、团队合作、创新能力、有效沟通、吃苦耐劳、可塑性强、工作耐心、细致，有良好的道德水准和文化修养。熟练掌握摄像机操作、熟练使用Photoshop、Premiere、Goldenwave等相关视频编辑软件。熟悉拍摄和视频制作流程，能根据脚本独立完成拍摄、视频后期制作。对视频后期工作有深刻认识。具有良好的美术功底，有良好的镜头感，较强的三维空间想象力，对色彩、构图、镜头语言有较清晰认识，较强的方案理解、领悟能力，能独立完成制作专题片、宣传片等的拍摄及后期制作工作，有很强的执行脚本力，对音乐后期合成有独到见解，有很强剪辑能力及影视鉴赏力。他要应聘……西安铿

3、锵广告文化传播有限公司公司行业：媒体/出版/影视/文化/艺术广告招聘职位：影视后期制作工作地点：西安学历要求：大专以上管理经验：否工作性质：全职岗位职责：负责视频课程等相关产品的拍摄、剪辑、后期制作、美化等工作。支持市场营销与产品策划，与市场、产品人员沟通协作。完成产品部的其他相关工作。他的网申简历—观看视频简历，让你的雇主了解···Whatcanyoudo?你能做什么？（能力）Whathaveyoudone?你曾经干过什么，是否持之以恒？（社会经历）Whatdoyouknow?你了解些什么？（知识）Whoareyou?你属于哪一类人？（个人性格）简历制作三步曲认清自我认识企业

4、人职匹配企业概况招聘流程职位描述HR特征招聘情况职位要求盘点才能规划目标自我定位发掘个性塑造形象认清自我认识企业展现自我说服企业根据企业职位素质模型提升自身素养《大学生职业生涯规划》教学目标《大学生职业生涯规划》教学目标《职业素养提升与就业指导》教学目标《职业素养提升与就业指导》教学目标什么是简历简历就是一种类似的个人广告，是自我推销的工具，用来展示一个人的工作技能以及对未来雇主的价值。撰写简历很重要的一点就是从外观开始符合你的目标职位风格。包括与目标相关的技能和品质、所修课程、工作经验、社会实践、发表的文章、兴趣爱好等。一些关于简历的数字（摘自美国劳工部对雇主的调查统计）雇主

5、们在每份简历上所花的平均时间为15秒每245份简历中有一份获得面试机会有的大公司每年会收到超过10万份简历雇主们在报纸上登出一个招聘职位，通常会收到200份左右的简历在所有简历中，约有85%-95%最终的结局都是被扔进了垃圾桶个人简历的内容个人基本情况联系方式求职意向能力和专长获奖情况本人的学习经历本人的实践、工作经历本人的能力、性格评价本人基本情况包括：姓名、出生年月、性别、籍贯、民族、学历、学位、政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间等等。一般来说，本人基本情况的介绍越详细越好，但也没有必要画蛇添足，一个内容要素用一两个关键词简明扼要地概括说明一下就够了。简历中一定要加入质量

6、好、像素高的相片，有助于给招聘者留下更深入的直观印象，否则会留下负面的印象。本人的学习经历主要列出大学阶段的主修、辅修与选修课科目及成绩，尤其是要体现与你所谋求的职位有关的教育科目、专业知识。不必面面俱到（如果用人单位对你的大学大学成绩感兴趣，可以提供给他全面的成绩单，而用不着在求职简历中过多描述这些东西），要突出重点，有针对性。使你的学历、知识结构让用人单位感到与其招聘条件相吻合。本人的实践、工作经历主要突出大学阶段所担任的社会工作、职务，在各种实习机会当中担当的工作。本人的能力、性格评价这种介绍要恰如其分，尽可能使你的专长、兴趣、性格与你所所谋求的职业特点、要求相吻合简历制

7、作，贯穿整个大学期间。你在大学期间所培养出来的素质及能力，将通过简历首次展现给你未来的雇主，说服你的未来雇主，你就是他要找的千里马。简历的作用LifeonA4paper！获得面试的机会展示自己的特性小结简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明你通过大学期间的学习及实践，拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和资信。成功的简历就是一件营销武器，证明你能够解决未来雇主的问题或者满足他的特定需要，从而确保你能够获得一个面试机会。求职材料的内容与其重要作用简历制作的内容与原则简历制作的注