桐梓县中小学管理干部培训心得体会

桐梓县中小学管理干部培训心得体会

ID:39066451

大小:28.00 KB

页数:3页

时间:2019-06-24

桐梓县中小学管理干部培训心得体会_第1页
桐梓县中小学管理干部培训心得体会_第2页
桐梓县中小学管理干部培训心得体会_第3页
资源描述:

《桐梓县中小学管理干部培训心得体会》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、加强培训,努力促进自身发展――桐梓县中小学管理干部管理培训会之心得体会                   花秋镇岔水小学:吴正锦2013年4月13日至14日,有幸参加了县教科局举办的“桐梓县中小学管理干部培训”为期二天的学习。此次培训是我县教育系统连续第二次举办的规模较大的、涉及管理人员最多的培训会,也可以说是我县教育系统级别最高的培训会,他对于我县教育发展具有非常重大的意义和影响。现谈谈自己的感受与想法。一、培训规模大,培训方式、方法恰当合理此次培训共有500余人参加,他包含县各中学、直属学校、各乡

2、镇中学、一二类小学及九年制学校所有中层以上管理干部,参加人数之多、层次之广、涉及面之宽,都是桐梓县教育系统近几年的首次。从培训者层面上看,都是全国各地的专家、教授,他们讲解的内容涉及面广、层次合理、经验丰富、讲解生动有趣。总的来说,此次培训的安排是恰当的、合理的、是卓有成效的、对桐梓教育未来的发展奠定了强有力的基础。二、理论知识新,符合实际在此次培训中,首先,聆听了北京师范大学国际与比较教育研究院院长,教授,博士生导师刘宝存同志“中长期教育规划纲要与我国基础教育改革”的讲座,他结合实例用深入浅出的语言分

3、析了我国教育现状及国外的教育现状,详细解读了《教育规划纲要》制定工作的背景、过程和原则,我国教育改革发展的工作总方针、战略目标和战略主题,我国基础教育的发展任务,我国基础教育的改革走向,教育改革发展要处理好几个关系。使我们明确了未来教育的发展方向及作为基层教育工作者应怎样去落实国家的教育方针。其次,聆听了北京小学大兴分校校长张景浩同志题为“千淘万漉虽辛苦 吹尽黄沙始到金――基础力量薄弱校走出困境方法与策略浅谈”的讲座,他谈到了他们学校兴校的艰难历程,总结经验,理论与实践相结合,理论与实践轮回,给我们以很

4、大的启迪和智慧,为我们开辟了新的思想思路,所谓学以致用,在今后的工作中,我定会结合张校长所讲的并结合我校的实情做好学校的发展工作。4月14日早上,北京师范大学教育学部教授,博士生导师余雅风女士给我们生动讲解了题为“创建安全学校――学校事故的法律责任与防范”讲座。感受颇深,教给方法,怎样防范,举许多实例,收获不少,懂得了很多。安全是一根弦,时刻高度注意,当出了事之后应如何处理非常关键,处理不好会带来很多麻烦,责任由谁承担这都需要有更多的法律知识和法律保护意识。下午,认真倾听了南京东庐中学陈康金校长的精彩讲

5、座,他校创立的“讲学稿”很是值得我们借鉴,作为基础学校,怎样抓常规管理、老师怎样上课、怎样用好课堂教学40分钟、怎样形成一套自己的有特色的终身有用的教育教学方式是我们迫切关注的,陈校长的讲授给我以很大的启发,在今后工作中,我将倍加思索,融合全校的力量,创造出适合自己的教育模式。三、落实各项政策、规章制度,加大培训力度培训的目的是为了提高教育管理水平,提高教育教学质量,为了推动桐梓教育实现更好、更快地跨越发展,这就要求我们不仅要健立健全各项科学、规范的规章制度,而且要不折不扣地抓好落实,真正实现我县教育的

6、跨越式发展。同时,要加大对各类中层干部的专业培训力度,更好地扩宽其视野;各学校也要加大对普通教师的培训力度,提高全体教师的知识面,提高教学业务能力,促进教师专业化可持续发展,真正能为桐梓教育更好地服务,从而提高我县教育教学质量水平。总之,此次培训目标明确,意义重大深远,各位参训者感到收获颇多,受益匪浅,为管理者的能力提升提供了丰富的营养;为各校更好地发展提供了好的参考。因此,我觉得此次培训是及时的、必需的、有百利而无一害的;同时为我自身的可持续发展、学校、教师、学生的可持续发展起到了促进作用,我将把此次

7、学到的知识与方法灵活地应用于本人的工作实际之去,创新出符合我校的管理方法,提高自身能力与素质。2013-4-18

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。