上海XX投资控股股份有限公司董事会薪酬与考核委员会实施细则

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1、上海中技投资控股股份有限公司董事会薪酬与考核委员会实施细则第一章　总则第一条为进一步建立健全公司董事及高级管理人员（以下简称“经理人员”）的考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》、《上市公司治理准则》、《上海中技投资控股股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）及其他有关规定，公司特设立董事会薪酬与考核委员会，并制定本实施细则。　　第二条薪酬与考核委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责制定公司董事及经理人员的考核标准并进行考核；负责制定、审查公司董事及经理人员的薪酬政

2、策与方案，对董事会负责。　　第三条本实施细则所涉及被考核的董事是指在本公司支取薪酬的董事，经理人员是指董事会聘任的总经理、副总经理、董事会秘书及由总经理提请董事会认定的其他高级管理人员。第二章　人员组成第四条薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，独立董事应当在委员会成员中占有二分之一以上的比例。　　第五条薪酬与考核委员会委员由董事会任命和罢免。　　第六条薪酬与考核委员会设召集人一名，由独立董事委员担任，负责主持委员会工作；召集人由董事会任命和罢免。　　第七条薪酬与考核委员会任期与董事会任期一致，委员任期届

3、满，连选可以连任。期间如有委员不再担任公司董事职务，自动失去委员资格，并由委员会根据本实施细则第四至第六条规定补足委员人数。　　第八条公司办公室专门负责提供公司有关经营方面的资料及被考评人员的有关资料，负责筹备薪酬与考核委员会会议并执行薪酬与考核委员会的有关决议。第三章　职责权限第九条薪酬与考核委员会的主要职责权限：(一)根据金融及证券行业的特点,根据董事及经理人员管理岗位的主要范围、职责、重要性以及其他相关企业相关岗位的薪酬水平,制定并执行适合市场环境变化的绩效评价体系、具备竞争优势的薪酬政策以及与经

4、营业绩相关联的奖惩激励措施;上述薪酬政策主要包括但不限于绩效评价标准、程序及主要评价体系,奖励和惩罚的主要方案和制度等；(二)审查公司董事及经理人员的履行职责情况并对其进行年度绩效考评；(三)负责对公司薪酬制度执行情况进行监督；(四)董事会授权的其他事宜。　　第十条董事会有权否决损害股东利益的薪酬计划或方案。　　第十一条薪酬与考核委员会提出的公司董事的薪酬计划，须报经董事会同意后，提交股东大会审议通过后方可实施；公司经理人员的薪酬分配方案须报董事会批准。公司经理人员的薪酬分配方案在董事会审议通过的薪酬政

5、策范畴内,由薪酬与考核委员会负责实施。第四章　决策程序第十二条公司办公室负责做好薪酬与考核委员会决策的前期准备工作，提供公司有关方面的资料：（一）提供公司主要财务指标和经营目标完成情况；（二）公司高级管理人员分管工作范围及主要职责情况；（三）提供董事及高级管理人员岗位工作业绩考评系统中涉及指标的完成情况；（四）提供董事及高级管理人员的业务创新能力和创利能力的经营绩效情况；（五）提供按公司业绩拟订公司薪酬分配规划和分配方式的有关测算依据。第十三条薪酬与考核委员会对董事和高级管理人员考评程序：（一）公司董事

6、和高级管理人员向董事会薪酬与考核委员会作述职和自我评价；（二）薪酬与考核委员会按绩效评价标准和程序，对董事及高级管理人员进行绩效评价；（三）根据岗位绩效评价结果及薪酬分配政策提出董事及高级管理人员的报酬数额和奖励方式，表决通过后，报公司董事会审议。第五章　议事规则第十四条薪酬与考核委员会由召集人主持，召集人不能出席时可委托其他一名委员（独立董事）主持，会议应于召开前三日通知全体委员，但经全体委员一致同意，可以豁免前述通知期。第十五条薪酬与考核委员会会议应由三分之二以上的委员出席方可举行；每一名委员有一票

7、的表决权；会议作出的决议，必须经全体委员的过半数通过。　　第十六条薪酬与考核委员会会议表决方式为举手表决或投票表决；临时会议可以采取通讯表决的方式召开。　　第十七条薪酬与考核委员会会议必要时可以邀请公司董事、监事及高级管理人员列席会议。　　第十八条如有必要，薪酬与考核委员会可以聘请中介机构为其决策提供专业意见，费用由公司支付。　　第十九条薪酬与考核委员会会议讨论有关委员会成员的议题时，当事人应回避。　　第二十条薪酬与考核委员会会议的召开程序、表决方式和会议通过的薪酬政策与分配方案必须遵循有关法律、法规、

8、公司章程及本办法的规定。　　第二十一条薪酬与考核委员会会议应当有记录，出席会议的委员应当在会议记录上签名；会议记录由公司董事会秘书保存。　　第二十二条薪酬与考核委员会会议通过的议案及表决结果，应以书面形式报公司董事会。　　第二十三条出席会议的委员均对会议所议事项有保密义务，不得擅自披露有关信息。第六章　附　则第二十四条本实施细则自董事会决议通过之日起试行。　　第二十五条本实施细则未尽事宜，按国家有关法律、法规和公司章程的规定执行；本实施细则