上一道——总经理岗位职责

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1、第三篇岗位职责说明第一章管理机构各岗位职责说明第二节经理层各岗位职责说明第一小节总经理岗位说明书岗位信息报告关系岗位名称总经理所属机构总经办岗位编号ZJB-1岗位性质由董事会聘任，对董事会负责，在董事会的授权下，执行董事会的战略决策，实现董事会制定的经营目标。并通过组建必要的职能部门，组聘管理人员，形成一个以总经理为中心的组织、管理、领导体系，实施对公司的有效管理。教育培训掌握企业管理、工商管理、行政管理等相关专业的知识。接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法和财务管理等方面的培训。工作经验10年以上的企

2、业管理工作经验，至少5年以上企业高层管理工作经验。职责概述负责公司全部业务，是公司业务执行的最高负责人；负责公司日常业务的经营管理，经董事会授权，对外签订合同和处理业务；组织经营管理班子，提出任免副总经理、财务总监、研发总工及部门经理等高级职员的人选，并报董事会批准；定期向董事会报告业务情况，向董事会提交年度报告及各种报表、计划、方案，包括经营计划、利润分配方案、弥补亏损方案等。参加会议参加董事会召开总经理会议召开总经理办公会选择列席各部门会议职权细则1.主持公司的生产经营管理工作，并向董事会报告工作，全面组织实施董事会决议、公司年度

3、计划和投资方案[企业管理手册]的有关决议和规定，全面完成董事会下达的各项指标，并将实施情况向董事会汇报。1.负责宣传贯彻执行国家和行业有关法律、法规、方针、政策。2.拟订公司内部管理机构设置方案；3.拟订公司的基本管理制度；4.制订公司的具体规章；5.负责公司组织结构的调整。6.聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员；7.拟定公司职工的工资、福利、奖惩制度，决定公司职工的聘用和解聘；8.提议召开董事会临时会议；9.根据董事会的要求确定公司的经营方针，建立公司的经营管理体系并组织实施和改进，为经营管理体系运行提供足够的资源。

4、10.主持公司的日常各项经营管理工作，组织实施公司年度经营计划和投资方案。11.负责召集和主持公司总经理办公会议，协调、检查和督促各部的工作。12.根据市场变化，不断调整公司的经营方向，使公司持续健康发展。13.负责倡导公司的企业文化和经营理念，塑造企业形象。14.负责代表公司对外处理业务，开展公关活动。15.负责公司信息管理系统的建立及信息资源的配置。16.签署日常行政、业务文件，保证公司经营运作的合法性。17.负责公司人力资源的开发、管理和提高。18.负责公司安全工作。19.负责确定公司的年度财务预、决算方案，利润分配方案和弥补亏

5、损方案。20.在董事会授权范围内决定单项金额不超过公司最近一期经审计的净资产值的2%且500万元的投资方案、代表公司处理业务和签署经济合同。董事会特别授权除外；21.负责组织完成董事会下达的其它临时性、阶段性工作和任务。22.公司章程或董事会授予的其他职权。[企业管理手册]