电站各岗工作职责

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1、岗位工作职责与素质要求编号：******-04部门名称电站岗位名称锅炉技术员素质要求：1、学历：相关专业大专以上学历。2、工作经历：具有3年以上锅炉基础管理。3、技能：掌握锅炉原理、锅炉运行的基础知识，具有一定的组织能力、协调能力和写作能力，能够运用计算机及现代化管理方法完成日常工作。4、年龄：25—50岁之间。5、具有团结、奉献、求实、创新的意识。责任：1、负责锅炉工艺技术文件的编制、修改、贯彻和实施。2、负责锅炉生产过程中的技术管理工作。3、负责制定大、中、小修工艺处理、运行准备方案，并对处理的结果进行检查和考核。4、负责对锅炉运行设备故障和事故处理提出处理方案，监督实施。5、负责新工人

2、上岗前的培训。6、负责对节能降耗、运行异常状况的技术攻关。7、负责完成车间主任交给的各项临时任务。权限：1、有权拒绝违章指挥，有权制止违章操作。2、对生产技术文件有建议修改的权利。1、有提出推进技术进步的建议。2、发现危及人身、机电设备、锅炉本体设备的紧急故障，有权命令立即停车，停炉处理，并反馈给相关人员。3、有权根据各项制度、措施的执行情况，工艺参数的控制情况，对岗位工进行奖惩。协调关系：1、与设备处、调度处、材料处相配合进行专业管理。2、与车间技术组、办公室、值长组相配合，做好生产协作。16岗位工作职责与素质要求编号：******-05部门名称电站岗位名称汽机技术员素质要求：1、学历：相

3、关大专以上学历。2、工作经历：从事本专业一年以上。3、掌握本专业技术管理，具有一定组织能力，能够运用计算机及现代的管理方法完成日常工作。4、年龄：25—50岁之间。5、具有团结、奉献、求实、创新的意识。责任：1、负责汽轮机运行及相关供汽系统、采暖系统的技术管理工作；2、负责制定、检查和考核大、中、小修方案及结果；3、负责工艺技术文件的编制、修改、贯彻和实施；4、负责对工人的技术培训和考核；5、接受车间交给的临时任务。权限：1、有权拒绝违章指挥，有权制止违章操作。2、对生产技术文件有建议修改的权利。1、有权提出推进技术进步的建议。2、发现危及人身、机电设备安全的紧急故障，有权命令立即停车处理，

4、并反馈给相关人员。3、有权根据岗位纪律、各项制度措施的执行情况对岗位工进行奖惩。协调关系：1、与设备处、调度处、材料处相配合进行专业管理；2、与车间技术组、办公室、值长组相配合做好生产协作。16岗位工作职责与素质要求编号：******-06部门名称电站岗位名称燃料技术员素质要求：1、学历：相关专业大专以上学历。2、工作经历：从事本专业工作一年以上。3、技能：能胜任生产技术管理工作，具有能处理一般事故和故障的能力，能够运行现代化管理方法完成日常工作。4、年龄：25—50岁之间。5、具有团结、奉献、求实、创新的意识。责任：1、负责燃料工段工艺技术文件的编制、修改、贯彻和实施。2、负责燃料工段生产

5、过程中的运行技术管理工作。3、制定燃料工段大、中、小修工艺处理、运行准备方案，并对处理的结果进行检查和考核。4、拒绝违章指挥，制止违章操作。5、对生产技术文件提出修改建议。6、发现危及人身、机电安全的紧急故障，立即反馈相关人员处理。7、根据岗位纪律、各项制度措施的执行情况对岗位工进行奖惩。权限：1、有权拒绝违章指挥，有权制止违章操作。2、对生产技术文件有建议修改的权利。3、有权提出推进技术进步的建议。4、发现危急人身、机电设备安全的紧急故障，有权命令立即停车处理，并反馈相关人员。5、有权根据岗位纪律，各项制度措施的执行情况对岗位工进行奖惩。协调关系：1、服从车间主任、副主任的领导，接受设备处

6、、调度处等机关处室的指导和专业管理。2、与车间其它技职人员做好生产协作。16岗位工作职责与素质要求编号：******-7部门名称电站岗位名称设备技术员素质要求：1、学历：相关专业大专以上学历。2、工作经历：从事本专业工作一年以上。3、技能：胜任车车间设备管理，具有设备安装及一般事故及故障处理的能力，掌握本车间内所有工种岗位的安全、技术操作规程，设备维护检修规程及有关设备管理标准。4、年龄：25—50岁之间。5、具有团结、奉献、求实、创新的意识。责任：1、负责设备检修及安装过程中的技术指导工作。2、会同人事劳资处及设备能源处组织对车间维修人员的技术培训及考核工作。3、负责车间设备的维护和保养、

7、事故处理、计划检修、技术改造、设备档案工作和专业管理。4、制定并不断完善车间设备管理方面的具体规章制度。5、负责对节能降耗、设备故障的技术攻关。6、负责设备备品、备件贮备和管理工作。7、接受车间下达的临时任务。权限：1、有权拒绝违章指挥，有权制止违章操作。2、对设备改造更新，技术文件与标准的修改及其它设备的管理工作的改进有建议权。3、有权停止使用危及人身及严重影响正常生产的机电设备。4、有权拒绝使用不合格的材