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时间:2019-06-16
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1、劳动关系相关法律法规劳动关系相关法律法规第一部分 劳动法规《中华人民共和国劳动法》...................................................10《中华人民共和国劳动合同法》...............................................20《中华人民共和国社会保险法》...............................................32实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定..................................42《中华人民共和国劳动争议调解仲裁
2、法》.......................................46《中华人民工合同就业促进法》...............................................52《中华人民共和国行政强制法》...............................................58《中华人民共和国行政处罚法》...............................................67《中华人民和国工会法》..................................................
3、...74《中华人民共和国民法通则》.................................................80《人力资源社会保障行政复议办法》...........................................93《中华人民共和国国家赔偿法》...............................................103《中华人民共和国职业病防治法》.............................................108《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》..................
4、.....................119全国年节及纪念日放假办法(新).............................................125 职工带薪年休假条例.........................................................126关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知.............................127劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见...................128江苏省劳动合同条例......................
5、...................................138江苏省工资支付条例.........................................................147江苏省劳动市场管理条例.....................................................155江苏省社会保险费征缴条例...................................................159江苏省集体合同条例............................................
6、.............164江苏省企业民主管理条例.....................................................170江苏省实施《中华人民共和国就业促进法》办法.................................175江苏省实施《工伤保险条例》办法.............................................182江苏省企业职工基本养老保险规定.............................................186江苏省农民工权益保护办法...............
7、....................................193江苏省劳动保障监察机构五项承诺.............................................198江苏省劳动保障监察员十不准.................................................198南京市企业实行特殊工时工作制审批管理办法...................................199南京市行政执法和执法监督规定...
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