教师常规工作考核细则

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1、附二：教师常规工作考核细则河西中心学校常规项目及内容解读（讨论稿）常规项目分值内容解读备课按进度备10按教研组计划规定的进度备课，不备或补备者违反一次均不得分。课前准备、反思10该项包括课前准备好上课所需教具和学具等、认真思考本课设计并作好记录。完成一项得5分。课后反思10按规定要求及时对本课的教学和学生的学习效果等进行反思，并及时记录。达要求得10分，不达要求不得分。上课提前进教室5预备铃响完之前到达教室，室内课的组织学生作课前准备、眼保健操，静候上课；室外课的在预备铃响时在教室外整好队，快速带往指定地点。迟到一次该项不得分。（值日与教导处随时巡查）按时下课

2、、不坐着上课。上课时不准吸烟、接听电话，更不能用手机上网聊天。（5+5+5）15拖课不超过2分钟；不坐着上课，但上课35分钟后需要批改当堂作业的可坐。违反某一项一次该项不得分。（值日与教导处随时巡查）按课表上课，不擅自调课（5）5按课表上课，不擅自调课，违反某一项一次该项不得分。不擅自占课或停学生的课10发现一次该项不得分。（所有课不能留学生在班里）不擅自脱岗10发现一次该项不得分。教学效果明显10板书精心设计，电教媒体课前准备充分，操作熟练，练习设计精心，教师语言精练，充分发挥学生的主体作用，关注学生学科素养的培育，并留有一定的作业时间。由行政骨干随堂听课者

3、考核，不到位者少得5分/次。批改作业按时批改、作业适量5语文、数学、要“日日清”，其它术科作业在规定时间内批改完成，做到“周周清”。每周至少抽查一次，发现违反一次该项不得分。若有家长投拆，经核实，该项不得分。（教研组和教导处随时检查）批改规范、及时评价4参照各学科作业批改规范要求，违反一次少得2分。阶段检测、试卷分析6检测试卷及时批，并参与备课组的试卷分析及时，并作好平时成绩的登记，违反一次不得分。听课各学校教研组听课4每月同年级至少2节，该项得4分；其余学期结束统一检查，教研组听课6节，跨学科2节。超过部分有评议每节加1分。评价反思、参加评议4有自己较全面的

4、评议或反思，并及时与执教教师交流。违反一次该项不得分教科研及政治业务学习准时参加教科研活动，积极研讨，发表意见10对学校要求的集体备课和教研活动要准时参加，并根据活动组织者要求的任务作好必要的准备，活动中要积极研讨。迟到、早退或未作准备或未积极发言者，违反任何一项一次少得2分，不参加（公事除外）该项不得分。学习按时完成并上交上级安排的各项工作，（校本培训、教研活动、论文、案例反思等资料积累、台帐记录16对学校安排的校本培训、教研活动、月测卷面成绩分析、论文、案例、教育故事、教学设计、各类总结、资料等按时上交，一次不交者该项不得分，一次迟交者该项少得5分。准时参

5、加周一的政治学习4参加准时，不参加该项不得分，迟到、早退一次该项少得2分。每月读书心得至少1篇。5读书心得至少1篇，并有自己的读后感想，摘抄和转载该项不得分。考勤上下班不迟到、早退5迟到一次少得2分，早退一次少得2分严格执行病事假制度4违反一次该项不得分上班时间不擅自离校4违反一次该项不得分上班时间不上网聊天、看电影、打游戏、接听电话、下象棋、打扑克、等10违反一次该项不得分卫生不吃零食、不随地吐痰、不在公共场合吸烟。4违反一次该项不得分办公桌、包干区室、宿舍整洁有序（分值分配4+4+2）10违反一次按分值分配该项不得分举止文明不体罚、变相体罚、辱骂学生10违

6、反一次该项不得分不打架、吵架，语言文明有礼貌4违反一次该项不得分不赌博、违背社会公德等4违反一次该项不得分不大声喧哗、讲闲话、串办公室4违反一次该项不得分不乱停车、不乱收费4违反一次该项不得分不带手机进教室，在会议室、学生集合地，学生集会时，遵守纪律，不接打电话4违反一次该项不得分节俭向学生不乱收费、不许定教辅资料、情况8违反一次该项少得2分节约油墨、纸张；教学用具、用品及时归还，爱护公物，不损坏4违反一次该项少得2分学生进午餐有秩序，讲卫生4违反一次该项少得2分加分项目优秀备课5经备课组或教研组评比是优秀备课的加5分/次读书沙龙3如果在教研组范围进行读书沙龙

7、者每次加3分。分工工作完成及时，高效6学校临时的分工工作完成及时，有质量，高效率者，该项得6分/次学生、家长、社会、同行反响评价较好5平时的教育教学受到家长和社会、学生的好评的该项得3分/次；或在学校组织的活动中完成较好受到同行老师的好评该项得5分/次；或关心学校全局，积极为学校提出建议并被采纳的该项得5分/次。其他奖励5本细则中未涉及的内容，做得好的，该项得5分/次。注：1、各项考核均累计计算，只到250分扣完为止。各学校以此为依据对教师进行评优、评职称、晋级并且合理分配绩效工资，。2、对于体罚或变相体罚学生、乱收费或乱定教辅资料造成恶劣影响的学校和个人则2

8、50分一次性扣完，年度不得评优。3、违