马场乡乡作风建设年突出问题整改方案

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1、马场乡“作风建设年”突出问题的整改方案根据晴作办通文件精神，及马场乡2011年5月18日全体会议，按照要求，关于开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动征求意见表，我乡分别向各村（社区）、乡直各单位印发作风建设年查找问题情况调查表，通过采取调查研究、倾听群众意见、召开座谈会等形式，认真查找思想作风、观念等方面的问题。现就对查找出的突出问题提出如下整改方案。一、不适应、不符合科学发展方面的问题整改内容：一是部分干部纪律松散，虽然建立了严格的考勤考核制度，但缺乏执行力；二是干部工作作风漂浮，缺乏“沉下去”的工

2、作作风，“出工不出力”现象在一定程度上还存在；三是缺乏创新意识，主动抓工作的意识不强。整改措施：一是抓执行力，严格兑现岗位考勤制度和量化考核制度，加强对干部职工到岗到位的督查；二是教育，不仅抓干部职工的业务教育和学习，还要抓好干部职工的理论水平的教育，努力开拓干部职工的干事热情，增强干部创新意识。责任人：龙昌富-5-二、不适应市场经济、阻碍跨越发展方面的问题整改内容：一是地理环境制约我乡经济社会的发展，交通基础设施建设滞后，自德江至桶井通乡油路损毁严重，严重制约和阻碍了桶井经济社会的发展；二是招商引资

3、项目难，缺乏龙头带动企业；三是缺乏农产品深加工技术；四是群众文化素质普遍偏低，对新知识新技术的掌握和运用难，传统种养方式根深蒂固，一时难以转变。整改措施：一是加大项目争取力度和招商引资力度，争取一批有能力带领群众致富和农特产品深加工的企业落户桶井，带动经济发展；二是加强对农业新技术的推广，确保每户群众至少懂得1-2门新技术，转变传统农业种植方式。责任人：王家辉三、部门利益、局部门利益与民争利的问题整改内容：农民自主与统筹发展协调问题，特别是在一些产业发展上，个别农户因劳动力缺乏等客观因素不能正确面对产

4、业发展的统筹安排。整改措施：加强对农民产业发展的统筹安排，帮助和指导群众搞好统筹调度。责任人：陈钦鹏-5-四、基层和群众最不满意、反映最强烈的问题整改内容：一是一些部门服务质量不高；二是政策宣传不力；三是办事程序复杂；四是个别干部不作为、乱作为。整改措施：一是努力提高干部的服务能力，要进一步加强业务知识的指导和学习；二是充分发挥便民服务中心便民作用，落实“首问责任窗口”和“服务接待”窗口；三是加强对干部勤政教育，严肃查处干部违纪违规行为。责任人：吴春山五、工作中最薄弱、最容易出错的环节整改内容：工作流

5、程有待进一步优化，工作效能有待进一步加强，个别干部理解政策不透，服务意识淡薄。整改措施：一是加强对便民服务中心到岗到位情况的督查，优化服务流程，提高工作效率；二是加强业务和政策培训，确保执行政策不走样。责任人：吴春山六、本部门影响和制约单位发展的深层次问题整改内容：一是理论和业务知识学习不够扎实，主动抓学习的意识不强，学习停留在“吃老本”-5-状态，对党在农村的路线、方针、政策把握不准、理解不透；二是参加中央、省、地、县组织的各项学习活动意识淡薄，只注重为学习而学习，不注重把学习与实践相结合，创造性地

6、开展工作，把学习融于工作。整改措施：一是加强学习指导，认真学习党在农村的各项路线、方针、政策，深刻理解其内涵；二是要加强对各级党委组织开展的活动的指导，要切实把学习与实践相结合，充分运用学习成果。责任人：龙昌富七、办事推拖扯转、吃拿卡要、不作为乱作为、工作不在状态的问题整改内容：个别干部有工作推拖扯皮、拈轻怕重现象。整改措施：明确工作职责，部门和部门之间要加强协调配合，严肃查处吃拿止要、不作为乱作为和工作不在状态的干部。责任人：王家辉八、服务态度、服务方式、服务时限、服务流程等方面存在的问题整改内容：

7、-5-一些服务窗口服务态度有待进一步加强，个别干部办事语气生硬，缺乏做耐心细致的解释和说明工作，办事拖拉，办事时间观念不强。整改措施：一是要转变服务态度，开展“微笑服务”活动，不得说“硬”话和“脏”话；二是建立限时办结制度，对不能及时办理的事项，要建立工作台帐，限时办结。责任人：陈钦鹏中共马场乡委员会马场乡人民政府2011年5月19日-5-