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时间:2019-05-30
《2012高考奖励方案(正式稿)doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、宁乡五中2012高考奖励方案为了充分调动全校教职工,尤其是高三年级教师和行政管理人员的积极性,实现教育局下达的高考上线任务,争取更好的成绩,经高三年级组讨论,学校行政组研究,特制定2012年高考奖励方案。一、目标任务及奖励标准:(一):目标任务:按照县教育局的任务,我校2012年应完成本科二批以上(含二批)人数8人(指第一次划线),三本25人(含一二本)高三目标指标分配:班级214215216217艺术班体育生二本以上223343三本以上55886(二):奖励标准:A、目标奖(纯文化教师系列):1、完成二本8人、三本25人,奖高三年级组人均5500元。另外二本每超一人加奖
2、4000元,三本每超一人加奖1200元。外省二本按县局政策计算。2、只完成二本任务,则奖总奖金的90%,只完成三本任务则奖总奖金的40%。全校专科上线80%以上给奖,单班专科上线率达85%,加奖该班1000元,专科上线率达90%,加奖该班3000元。3、未完成教育局下达二本任务的70%且三本任务也未完成的情况下,学校给每位高三老师500元补助。完上二本任务的70%且三本任务也完成,则按第2条操作。4、全年级未完成一、二本任务而其中某个班级完成任务,则该班任课老师和班主任补助2000元/人,教多个班的任课老师则按所教班平均值补助。5、以上四项总奖金不超过10000元每人。B
3、、体育专业教练(专指张超文老师)奖:1、在学校完成教育局下达的二本、三本上任务的前提下设奖。所训体育专业考生本科上线(此大类均指文化、术科双上线)1人奖2500元、2人奖5000元,3人奖励8000元,4人奖励12000,5人奖励18000元,6人奖励20000元。三本上线奖励200元/人。2、若年级组未完成二本任务,体训生上线1人奖1000元,2人奖2000元,3人3000元,4人4000元,5人6000元,6人9000元,7人以上10000元。3、学生上重本线,按1000元/人奖到教练。4、教练总奖金不超过20000元。4C、特别贡献奖1、体育考生(文化及术科均上线)
4、上二本线人数位居全县第一名(二本上线至少3人,不含云帆),另加奖体育教练2000元。体育教练教所训学生二本以上超4人(含),则追加体育教练4000元(该教师2012年下学期在五中工作)。2、考生每考一个一本加奖5000元到年级,运训专业和外省的一本按教育局政策来定。3、文科班单班二本4人(含)以上、理科班单班二本5人(含),以上,艺术班5人(含)以上,则追加该班班主任4000元(该教师2012年下学期在五中工作)。D、行政管理奖业务副校长按校长奖励的70%发放,其余校务会成员按60%发放,高三年级主任按50%发放,学生处主任、教务主任、教科室主任按40%发放,其它行政人员
5、按30%发放,高三年级副主任奖金为高三所有班主任所得班主任奖金的平均值的80%。E、旅游奖我校2012年完成本科二批以上(含二批)人数8人(指第一次划线),三本25人(含一二本)这一目标,则另奖励高三年级老师及行政人员旅游奖2000元/人。高招专干在高招工作中未出现差错,则享受旅游奖。F、普奖在高三完成二本任务的前提下,给全校当学年度在职并在岗教职工发放普奖500元/人。二、奖金分配方案奖金分配分为以下几个部分发放:普奖、人头奖、备课组奖、包干组奖、行政管理奖、小专业生教练奖。一)、普奖:高三教师普奖:总奖金的60%作普奖(体育教练不在此列)。二)、普奖的20%作为过程奖
6、。过程奖主要考虑白天坐班、晚自习坐班。计算方法为:个人坐班次数/年级老师总坐班次数*年级过程奖。三)、人头奖:1、一本上线一人奖2500元到该班,另2500元奖到年级组。如果重本为体育生,则教练、班级、年级各得1/3。2、外省二本科上线一人奖500元到班。3、三本上线在完成班级任务以后每超一人奖200元。4、二本上线人头奖:二本到班人头奖计算方法:理科班二本上线第一人得系数1,二人得系数2,三人及三人以上每加1人则加系数1.5。文科班二本上线一人得系数2,以后每加1人则加系数1.5。4艺术班上线1人且文化过线占专业过线比例50%以下,不给奖,上线2-4人以内(含4人)每人
7、得系数0.9,上线5人及5人以上,从第5人开始每人得系数1.5。每班二本单位人头奖=每班得的总系数×余下奖金年级组总系数余下奖金=年级组总奖金-普奖、备课组奖、包干组奖。若年级只完成一项目标,则上述奖励则对应按90%或40%。班级奖金分配方案:班级奖金分配系数:1、班主任、语文、数学、英语各占1份,政治、历史、地理、化学、生物占0.75份,物理占0.8份,只任一个班的,所占份额追加0.25。教三个班的计每班占0.70份。2、以班级任课教师份额之和计算,班级任课教师份额之和最少的为标准,其他班级所增加的部分由学校补发。3、艺术班
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