2011年度教师考核赋分标准

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1、考核内容考核项目赋分说明思想政治方面考核（60）思想品德（30分）1.拥护党的方针政策，维护民族团结，反对民族分裂，不参加非法宗教活动和邪教活动。2.爱校爱岗，勤奋敬业，踏实工作。3.献身教育，甘为人梯，能处理好本职工作和承担的其他工作的关系，把主要精力投入到教学和科研工作上。4.严格要求，教学相长，建立平等、民主、同志式的师生关系，做到共同提高。5.循循善诱，教书育人，关心学生政治觉悟和思想道德修养的提高。6.以身作则，言传身教，树立良好的教师形象，讲文明、讲礼貌、举止庄重、服饰得体、言行一致、表里如一。不酗酒，

2、不在禁烟场所吸烟。7.互相尊重，互相配合，互相学习，取长补短，团结协作，共同进步。1.有违反师德如送"人情分"、对学生中违纪的不说服教育不上报、辱骂师生贬低他人人格等情况，造成不良影响者，扣减相应分数。工作纪律（12分）1.遵纪守法，廉洁自律，模范执行学院各项规章制度，服从组织安排。2.积极参加本单位政治、业务活动。3.无迟到、早退、旷课。1.无故不参加本单位政治、业务活动扣2分/次。2.迟到、早退扣1分/次,旷课扣8分/节。3.请病假、事假等按教职工考勤管理办法酌情扣分。社会工作（3分）1.兼任州级以上人大代表、

3、政协委员、民主党派主要负责人。（3分）2.兼任州级以上学会、协会等社会团体的秘书长及以上职务者。（2分）3.兼任党支部书记、支部委员、计生宣传员、工会主席。（1分）此项不能累计加分。教师考核参考赋分标准-3-考核内容考核项目赋分说明思想政治方面奖励情况（15分）1.获得国家级荣誉称号。（15分）2.获得省部级荣誉称号。（10分）3.获得地州级、校级荣誉称号。（5分）1.以当年获奖为准。2.教学、科研类奖项及优秀班主任在此不计算。3.累计加分不能超过5分。教学方面考核（80）教学工作量（25分）1.完成相应职称教学工

4、作量。2.完成教学工作量的4/5。3.完成教学工作量的3/5。4.开设一门新课程。（1分/门）5.讲授2门以上（含2门）课程。（0.5分/门）1.按《伊犁师范学院教学工作量计算办法》计算。2.超工作量每30学时加1分，此项加分最多不能超过5分。3.其它工作补贴学时此处不记。4.授课时数低于规定教学工作量的4/5不能定为优秀。教学效果（20分）1.教学检查的教学效果赋分情况。（10分+教学检查得分）2.民语班专业课用汉文教材汉语授课。（1分/门）3.专业课用外文教材外语授课。（1分/门）1.教学检查低于良好不能定为优

5、秀，中以下则定为不合格。2.发生教学事故、差错按教务处相关文件扣分。3.第2、3条视教学效果加分。教学获奖（15分）1.获得国家级荣誉称号。（15分）2.获得省部级荣誉称号。（10分）3.获得地州级、校级荣誉称号。（5分）1.以当年获奖为准。2.累计加分不能超过5分。知识更新（5分）1.国内外访学、进修。（5分）2.参加外语强化。（4分）3.参加短期专业培训。（3分）4.参加各类学术活动。（2分）1.须有访学证书或进修、结业证书。2.此项不能累计加分。教师考核参考赋分标准-3-教师考核参考赋分标准考核内容考核项目赋

6、分说明教学方面考核班主任工作、辅导员（5分）1.每周完成下宿舍、组织政治学习和晚点名。2.掌握学生思想状况，引导学生政治上要求进步。3.组织学生开展校园文化建设和文明安全宿舍建设等各种有意义的活动。4.做好奖学金评定及各种评优工作。5.获得校级优秀班主任称号。（5分）1.未能完成扣0.5分/周。2.有学生违纪现象或事故发生扣1-5分。教学管理教材建设（5分）1.每学期完成规定听课时数（系主任及主管教学领导听12节课，教研室主任听8节课）。（2分/年）2.教研室主任能较好地组织教研室业务活动。（2分/年）3.经批准正

7、式出版的高校教材。（5分）4.校内胶印教材。（2分）1.所分管的工作有失误、差错、延误等扣1-10分。2.出版的教材按出版社级别与使用范围赋分。3.胶印的教材按使用情况赋分。4.两人以上合作的第一作者为总分的1/2，其它按位次分配总分的1/2。其它（5分）1.由院（系）安排，培养指导青年教师。（2分/年人）2.主持、参与精品课程建设。（自治区级5分、2分，校级3分、1分）2.主持、参与教学团队建设。（自治区级4分、1分，校级2分、0.5分）3.主持、参与重点课程建设。（2分、0.5分）1.有指导计划和培养情况总结或

8、青年教师跟班听课记录。2.精品、重点课程获得批准当年得分。科研方面考核（70）科研项目（15分）1.主持或参与国家级重点项目。（15分/项、3分/项）2.主持或参与国家级其他项目。（10分/项、2.5分/项）3.主持或参与省部级重大项目。（8分/项、2分/项）4.主持或参与省部级其他项目。（6分/项、1.5分/项）5.主持或参与院级重点项目。（4分/项、1分