2011年学校教学评估方案

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1、2011年二泉井中心小学教学评估实施方案教学工作是学校工作的重要组成部分，是培养人才、实现教育目的的基本途径。它对学生的发展影响最全面，对学校教育质量的影响最大，是上级主管部门和社会评价学校工作的重要依据之一。开展教师教学评估旨在促进学校教学工作的全面改进和提高，使学校教学管理制度化、规范化、科学化，推进教学改革向纵深发展。同时也是为了对广大教师公平的教学工作客观地进行量化评估，以营造竞争氛围，调动广大教师参与教学的积极性，建设一支能承担素质教育任务的高素质教师队伍，根据张北县义务教育阶段教学评估实施方案的文件精神，结合本校的实际情况，特制定本方案

2、。一、指导思想以全面贯彻党的教育方针、全面实施素质教育、推进和深化课程改革为宗旨；以发现、研究、解决学校和教师实施新课程中出现的问题为出发点；以提高教学管理水平，提高教学质量为最终目标，办好人民满意的教育。二、评估的原则：1、方向性原则。对教师教学评估，要在党的教育方针和素质教育、创新教育理论的指导下，从有利于改进教学工作，推进教改深入，本着为国家多出人才、出合格人才的教育、教学目标，按教学计划、教学大纲的要求确定评估标准，保证评估的正确方向。2、科学性原则。对教师教学评估必须建立在科学的基础上，要有充分的科学依据、科学态度和科学方法，要根据《河北

3、省义务教育阶段教师教学评估标准》，遵循教学原则和规律，按照学校的基本要求去实施和把握教学评估。3、客观性原则。通过教师自评、学生及家长评价和评估小组评价给教师一个客观公正的评价，学校评估要参照《张北县义务教育阶段2010-2010学年度学校教学评估标准》、《河北省义务教育阶段县域教学评估标准》实事求是，评出相应的指标和等级。三、评估准备工作（一）成立评估小组组长：杨林成员：梁振兴、易海波、杭启宏、李香玲、李勤、李美、王振丽（二）学习《河北省义务教育阶段教师教学评估标准》、《张北县义务教育阶段2010-2010学年度学校教学评估标准》、《河北省义务教

4、育阶段县域教学评估标准》。四、评估方法及程序（一）教师教学评价1、教师自评教师根据《河北省义务教育阶段教师教学评估标准》进行自我等级评估。填写《张北县义务教育阶段2010-2010学年度教师评估报告书》完成自评及总结。自评结果按10%的权重记入“教师教学评估”总分。2、学生及家长评价评价采用县统一制定的《张北县义务教育阶段2010-2010学年度教师教学评估学生、家长评分表》由学校统一组织进行。参与评价的学生及家长不少于班级学生总数的50%（大学科）20%（小学科）。发放评价表时采取本班教师回避的办法，达到评价的真实性。反馈的《评分表》统计结果后填

5、入教师自评报告书中，并将打分表及时存档。评估结果各按10%的权重记入“教师教学评估”总分。3、校评估组评价评估小组成员根据评估标准对教师进行评价，填入教师自评报告书中。评估结果按70%的权重记入“教师教学评估”总分。4、综评结果认定校评估组需对上述前4项评估得分按相应权重进行统计，认定每位教师的最终评估成绩，并确定相应等级。填写《张北县义务教育阶段2010-2010学年度教师教学评估汇总表》，完成《张北县义务教育阶段2010-2010学年度教师教学评估情况一览表》。教师教学评估结果分为优秀、良好、一般、较差四个等级。具体分值为：优秀----90分以

6、上；良好----89～70分；一般----69～40分；较差---39分以下。上述评价过程中产生的表格资料，必须存入教师学期或当年业绩考核档案，作为教师任用、专业发展考核的重要依据。（二）学校教学评估1、学校自评学校根据《张北县义务教育阶段2010-2010学年度学校教学评估标准》自评，撰写《张北县义务教育阶段学校教学评估汇报材料》（包括学校基本情况、评估过程概述、教师评估结果、学校教学自评综述、存在问题、整改措施等），填写《张北县义务教育阶段2010-2010学年度学校教学评估报告书》。2、县级终评由县评估小组按照省评估标准统一组织评估。通过课堂

7、观察、查阅资料、教师及学生访谈等形式，全面评估学校在教学管理、教师专业发展、学校教学质量等重要指标的完成情况，对不同学科不同水平的教师的课堂教学评价，最后对学校做出综合评价。程序为：第一、确定抽样评估教师。按《张北县义务教育阶段2010-2010学年度教师教学评估情况一览表》，随机抽取学校每学科2-3教师，语文、数学、英语、品德、科学、信息、综合、音乐、美术、体育。第二、课堂观察。听被抽教师的常态课，学科教研组教师参与听课。第三、参加抽查教师的学科教研活动（每个学科一次），课后访谈、对话。第四、查阅资料。第五、学生个别访谈。第六、评估反馈。第七、结

8、果呈报。学校将把这次教学评估当作一次教学工作的检阅，实事求是的做好学校评估工作，找到工作的着力点，明晰成绩，找出差距，为下