宝丰县教师进修学校2012年量化考核实施方案

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1、宝丰县教师进修学校量化考核实施方案（宝丰县教师进修学校---马全力提供）为激励教职工爱岗敬业，扎实工作，开拓进取，积极主动地完成学校各项工作任务，真正体现“干与不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样”，根据我校实际，特制订本方案。总体说明一、考核项目：(1)思想政治表现与职业道德；(2)出勤情况；(3)岗位工作；(4)其他工作。二、考核方法：将教职工在工作中的表现、业绩等情况给予适当的量化，量化时体现公开、公平、公正的精神，遵循有奖有罚、以奖为主的原则。考核各项得分累计之和即为个人考核得分。实施细则一、思想政治表现与职业道德的考核本项无固定分值，采取加分

2、和扣分相结合，累积计分，不记负分。1、热爱教育事业，为人师表；关心集体，顾全大局；服从工作安排，努力完成本职工作和学校交给的其他临时性工作，记50分。2、服务态度差，出现与服务对象争吵等不良情形，一次扣10分。3、工作中不讲团结协作，与同事发生争吵，造成不良影响的，一次各扣10分。4、每学期底组织一次民主评议，全体职工对每个人的综合表现进行打分，每位职工可对10个人投优秀票，最后按得票计分。职工每投一票2分，科室副职每投一票3分，科室正职每投一票5分，副校长每投一票10分，校长每投一票30分。5、特殊奖惩:对在教育教学中有特殊贡献，或能够积极配合学校的中心工

3、作、特别工作的教师，经学校研究可适当加分，反之可适当扣分。二、出勤情况的考核4本项是量化考核的重要内容之一，无固定分值，依据是学校考勤记载和各科室考勤记载。1、正常工作出勤：出勤一天记4分（发现替签，扣替签人20分，扣被替签人4分）。2、值班或加班一天记4分（本项由值班组长负责记录，发现弄虚作假，扣值班组长20分，扣缺勤人员4分）。3、迟到或早退，在记出勤分的前提下，1次扣1分。4、积极参加会议、学习及学校安排的涉及全体的集体活动，全过程参与，并完成相应任务，一次记10分。（公差者由主管校长、校长签字，到办公室备案后可按参加记分，请假者记0分，无故不参加者再

4、扣10分。）5、积极参加打扫卫生活动，一次记4分。6、累计请假5天或旷工1天，当月出勤记0分；累计请假30天或旷工2天该学期出勤记0分，其他项目不再考核；合法性请假不扣分。本项积分累计情况以月为单位公布，如有疑议，及时提出查实。本项记分不影响学校有关考勤制度的执行。三、岗位工作的考核学校的岗位工作大体可分为科室管理工作和教学教研工作两大类。（一）科室管理工作的考核根据学校实际，学校设办公室、教务科、总务科、成教科四个科室，教职工全部进入科室工作。各科室要合理设置岗位，合理搭配工作量，尽量使每位职工工作量均衡。全体教职工要在完成本职工作的基础上，积极参与学校的

5、其他工作。本项基础分值为260分，采用扣分制，扣完为止，不计负分。服从领导，团结同事，态度积极、主动，作风踏实、认真，在自己岗位上尽职尽责，按时、按质、按量地完成本职工作及学校安排的临时性工作，科室负责人正职记300分、副职记280分，一般同志记260分，兼任教研组长或电大班主任加记15分。以下情形扣分：1、期初有岗位工作计划，期终有工作总结，科室计划和总结交办公室备案，个人计划和总结交科室备案。缺一样扣10分。42、科室负责人或岗位责任人要做好工作过程记录，收集好相应资料。缺一样扣20分。3、全体职工均应积极履行岗位职责，按时、按质、按量完成相应工作。没有

6、完成工作任务的，每次或每事扣30分。4、科室负责人或岗位责任人因工作责任心不强，出现重大差错，或造成不良影响，一次扣100分。5、本项工作的考核：科室正职、副职由主管校长打分，一般同志由科室主任打分，电大班主任由成教科打分。（二）教学教研工作的考核本项无固定分值，累积记分。1、认真落实学校读书学习的有关规定，每期至少阅读政治思想类或专业技术类书籍一本，并完成至少2000字的学习笔记。学校对上交的有关材料、读书学习笔记及举办的有关活动等进行评比，分出优、良、中三等，分别记30、20、10分，没按要求完成者不记分。2、学校对举行的观摩课、示范课等业务练兵活动进行

7、评比，分出优、良、中三等，分别记50、30、20分，不上课者不记分。3、任课教师应积极参加业务学习，参加者记2分（请假者记0分，无故不参加者再扣10分）。4、任课教师寒暑期培训期间授课一天（等于8个标准节）记100分，重复讲授同一内容一天记50分，根据学员问卷调查，满意率达不到75%者不计分。5、寒暑假期间的加班由学校临时安排，担任教师培训班主任者一天记10分，其他加班者一天记6分。6、对学校分配的教学任务无正常理由不接受者，扣50分。四、其他工作的考核本项无固定分值。1、完成学校下达的成人教育年度招生任务者，记100分；每多招一人加记20分；没有完成任务者

8、，少招1人扣30分，100分扣完为止；没招一人者，记