王湘红等:最低工资对中国工人收入及分配的

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1、2014工作论文CIIDWPNo.13最低工资对中国工人收入及分配的影响:基于CHNS数据的经验研究作者:王湘红汪根松北京师范大学中国收入分配研究院第I页TheChinaInstituteforIncomeDistribution工作论文:CIIDWPNo.13最低工资对中国工人收入及分配的影响:1基于CHNS数据的经验研究王湘红(中国人民大学经济学院)汪根松(中国银行股份有限公司)2014年1月1本文也是中国经济学学术资源网(CESG)的工作论文,编号是WP575。II注意:(1)中国收入分配研究院工作论文系列仅作为学术交流的目的,所收录论文一般没

2、有正式发表,与后续的正式发表不冲突。(2)如需引用,必须注明来源,如“王亚柯、李实(2013):《我国税费和转移支付的收入分配效应》,中国收入分配研究院工作论文No.2”。如发现抄袭等学术不端行为,将追究法律责任。Warning:(1)ThepurposeofCIIDworkingpaperseriesistopromotetheacademiccommunications.Authorscanpublishtheirpapersfreely.(2)Anyonewhowantstocitethepapermustfollowthereferences

3、pecifications,forexample,"YakeWang,ShiLi(2013):TheEffectsofTaxesandTransfersonHouseholdIncomeinChina.ChinaInstituteforIncomeDistributionWorkingPaperNo.2.".Onceplagiarismandotheracademicmisconductoccur,therelevantpersonnelwillbeinvestigatedforlegalresponsibility.III最低工资对中国工人收入及分

4、配的影响:基于CHNS数据的经验研究12王湘红(通讯作者)汪根松内容提要:本文运用微观调查数据,研究最低工资政策对工人收入及分配结构的影响。我们首先使用倍差法分析最低工资对工人收入水平的影响,然后应用倍差法和比例法分析最低工资政策对不同类型工人收入增长率的影响,以考察最低工资的收入分配效应。分析结果显示,总体而言最低工资对工人收入不具有显著影响,仅仅对在集体企业中工作的工人具有显著负影响;对于收入水平位于上一期最低工资150%-250%区间内的工人收入,最低工资具有显著负影响,这些显示该政策可能会对收入分配结构产生一定轻微影响。本文的分析结果具有稳健

5、性。关键词:最低工资倍差法比例法收入分配TheImpactofMinimumWageonWorkers’IncomeandIncomeDistribution–AStudyBasedonCHNSDataAbstract:Thispaperexaminestheimpactofminimumwageonworkers’incomelevelandincomedistributionusinghouseholdsurveydata.Wefirstusedifference-in-differencemethodtostudytheimpactofmini

6、mumwageupgradingonincomelevel.Wethencombinethedifference-in-differencemethodwithamethodinvolvingpercentagechangetostudytheimpactofminimumwagechangerateonincomedistribution.Theresultsindicatethatminimumwageupgradinggenerallydoesnothavesignificantimpactonaverageincomelevelofallwo

7、rkers.However,minimumwagedoeshavenegativeimpactonthoseincollectiveenterprisesandnegativeimpactonthosewhoseincomewerewithin150%-205%ofpreviousminimumwagelevel.Thisimpliesthatminimumhassomeimpactonincomedistribution.Theresultsarerobusttoalternativespecifications.KeyWords:Minimumw

8、age;Difference-in-difference;Percentagechange;Incomedi

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