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时间:2019-05-29
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1、宁夏办网吧推广一、市场调研1、分析游戏公司,集中宣传品种类和近期推广的内容。2、市场网吧数量以及分布3、了解针对本款游戏,哪些片区网吧消费和集中人群,分清主次。二、地推工作人员招聘以及培训(一)按照网吧片区量,进行人员招聘。选择20岁以上,吃苦耐劳、会基础电脑操作的专职人员。男女不限可在当地bbs,人才市场,网吧pop公告等进行大量招聘。(二)培训过程中进行人员储备,筛选人才1、培训思想内容:公司制度、企业文化、未来前景。2、地推内容:oa使用、网吧沟通、地推工作步骤流程。3、筛选人才,对于吸收慢,不尽心的员工,进行优胜劣汰。4、深入细节培训,对于工作细节,如何贴海报、拉新方法、宣传方
2、式进行实地细节培训。5、要玩本游戏几个账号,熟悉游戏操作以及内容。三、网吧实地推广步骤(一)游戏客户端安装游戏客户端安装是重中之重。游戏客户端安装有多种方法。根据当地市场来进行。1、以客情关系来说服网吧安装游戏客户端网吧内以良好的态度,说服网吧技术员或者老板进行安装游戏客户端。一次两次三次多次回访,态度诚恳。采取一定的小技巧。例如:留言板留言,用U盘使玩家先体验游戏来说服网吧业主有人玩这游戏,等等不一一列举。2、网吧系统平台根据当地市场人力投出的性价比计算,找当地市场占比较大的网吧系统平台,网维、讯闪、易游等,商谈价位,终端等。投入资金进行安装游戏客户端。如果关系较好,可以采取给网吧装
3、系统的平台基层员工进行客情关系沟通,不花钱也能达到相应的目的。(一)客情关系维护1、要让推广员知道,网吧没有欠员工以及游戏公司任何东西。去网吧要态度诚恳,处处为网吧着想。2、说到做到,不打诳语。很多员工欺骗网吧,只为了完成了手头上的工作任务,导致以后的客情关系恶化。工作无法进行。3、多聊聊天增进关系。游戏公司人很多,网吧人员记不住那么多推广员工。所以印象很关键。可以和网吧业主聊聊工作外的题外话,感兴趣的话题,例如:对面网吧生意没你这边火;有家网吧会员价格很低;文化部门又查了XX家网吧,等等。打开话匣,促进关系。(一)海报张贴1、征求网吧人员同意后,才可进行张贴宣传海报。环境型网吧不可张
4、贴海报,可考虑附近商店,店铺进行覆盖宣传海报。如果只能张贴一张海报,我们选择张贴pop。2、海报张贴,需要在网吧明显位置,以及人流量较大的地方进行张贴。能贴多少,贴多少。保证进入网吧第一眼明显位置。如果情况不允许,可在其他位置以数量覆盖取胜。3、海报需要四角用胶带封边,水平、平整、美观为主,保证质量。墙体三连贴,四连贴;楼梯阶梯锯齿贴。单张墙体中间贴。张贴的海报高低不做具体明确,但要保证,贴好后,眼睛水平正对海报,只高不低。4、垃圾要处理干净,细节决定成败。(二)拉新1、网吧不让发宣传,肯定有以下几点:怕打扰顾客,怕偷东西,怕污染环境卫生。可以采取宣传单回收方式,带耳麦和玩竞技游戏的玩
5、家不要打扰。推广员胸牌工服齐全。2、每个地区情况不同,可采取不同方式,例如,宣传单在手上递给玩家时,口头要有宣传语,手拿宣传单伸出去姿势停顿几秒,玩家主动拿宣传单看的机率增加;或者发放到玩家键盘上(根据地区情况不同实行),才有看宣传单的机会。在网吧宣传时要大声,讲述游戏特色,根据环境来实行。3、玩家讲解时,需要找恰当机会演示游戏操作。自己要蹲下,自己的头要低于玩家的头部,减少玩家对于推广员站立时讲解游戏的心理的压迫感。4、收集玩家资料,并让玩家加入入群。拉新时可采取1V1,1V2,1V3多人,共同指导玩家玩游戏。四、网吧之外的辅助工作1、除了完善oa系统资料外,还要在QQ群里带领新玩家
6、一起玩游戏。达到玩家群体集体感,线上指导玩家游戏。前期老玩家的维护。1、网页弹出广告,桌面广告可以和平台公司去商谈。价位和推广终端的覆盖考虑性价比,可以投入一定的资金。五、地区性推广方向与统筹规划(一)分清市场情况,针对问题对待经过市场调研以及摸索,以及很清楚的了解到片区网吧哪里推广效果最佳,要分清轻重比。例如火车站、客运站、商业街。玩家虽然多,上网有针对性,即使网吧上座率很高,基本对于游戏宣传置之不理,拉新很低,几乎没有。此类网吧并非以后不去宣传。而是一定要去,但是不作为重点。客户端、海报、客情不能少。(二)主次分明路途遥远的网吧,根据市场情况来定。必须要去做宣传!一些地区网吧势必会
7、出现网吧远,且不方便,没有交通工具。但是我们的宣传人员,一定要定期进行回访。如果时间和工作量不成正比的时候,可选择放弃。例如:银川市随缘网吧,坐车过去,来回需要4个多小时,且只有一家网吧。所以可以选择走访一次即可,日常回访则放弃。(三)统筹规划,分解任务1、市场的好坏对于员工所做的工作密不可分。需要合理进行规划。每个市场都有好做的片区,难做的片区。需要根据路程近远、片区优劣,工作量大小进行合理分配。2、部分市场如果无法完成根据以上情况进行合理分
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